?所以實際上這一次的比試，大多數還是以相對的自身的底蘊為主，換句話說，對方也因為戰績方麵的理解問題，所以並沒有像真正的武道宗師一樣互相對決，他們多數依靠的還是自身強大的力量以及基礎屬性，在這一方麵就導致了整場戰鬥，看上去有些乏善可陳，雖然說雙方的力量都十分的強大，每一擊都能夠引得大地十分劇烈的顫抖，那但是哪怕是如此，在見慣了這些怪物的強大之後，墓室當中的人類，對於這種強大的實力，也有了一些免疫的效果，所以當他們看到這些人，大多數都是以這種粗魯粗暴的戰鬥形式來進行比賽的時候，多數的人還是會產生一些失望的情緒，不過對此來說裏有道，並不覺得有什麽特別的之處，原因就是因為這一次比賽，實際上為的就是能夠選拔出來，或者說為了能夠評判一個公會的綜合實力，對於一v一這方麵的比賽的考慮，就是想要看一看這些人到底在底蘊方麵有什麽特長之處。

    ?要知道，在末世當中，並不是每一個人都是驢友，倒也並不是每一個人都有理由到周圍的人那樣可以提供先知先覺的便利，他們大多數都是從白手起家，最多也就是有理有道給出的那些末世手冊，亦或者是一些其他的便利，不過這些東西哪怕都加到一起，也沒有理由到，或者說是錢多多，他們等人占得的機緣大，所以在這種情況下，眾人也也明白，並不是所有人都能談的相比，所以說現在來說這些人看的實際上就是他們抵禦，或者說是他們麵對末世這種困境，到底能夠發揮出多大的能量，占有多大的氣運氣，你說雖然說有些渺茫，但是自古以來都有這方麵的東西，而運氣從某些程度上講也是實力的一部分，這些人可以從眾人中脫穎而出，不光有絕高的天賦，而且還有要有非常好的運氣，也隻有如此他們才能夠這樣的舞台上展示自己，同樣因為某些局限，他們也並不會在這舞台上占有多麽大的地位，畢竟這些人在末世當中，依舊卜達不到最為頂尖的程度，在這方麵裏有刀還是針，真的有些為這些人感到可惜，要知道在上一世的時候，可沒有這麽多高手，讓李有道等人觀看，他們互相的筆誤，在末世當中，或者說在上虞市當中，基本上這種程度的高手都是坐鎮一方的大佬，那個時候在末世十年左右的時候能夠達到15級，都可以算得上是一方高手，能夠突破22級，達到一個人類的層次的進化的那個方麵的強度就已經是達到了一方大佬的程度，那真的是江湖巨擘的表現，所以不管是六道如何的覺得這些人的武技粗糙，但是依舊覺得他們是未來人類的基石，所以他也並不打算讓人類過多的產生內耗。

    ?然而哪怕戰況進行的再過無聊，在這種肉對肉拳碰拳的對比當中，很快也分出了勝負一唯一的比賽實行的是淘汰製，所以很快就有接近一半人數被淘汰了下去，而另外一半也沒有經過什麽休息，而是由道士進行治療之後，迅速的又進行了下一次比賽，對於李有道，或者說是對於其他的強化者而言，由於道士治愈術的特殊性，所以幾乎每個戰士在被道士至於之後都能夠表現出一個非常強大的戰鬥力，換句話說，他們幾乎除了身心疲憊一些，在身體上不會出現任何的變化，甚至說有的時候在心理暗示的情況下，他們都會覺得自身的情況要比之於之前還要好，這就是末世的神奇之處，也是一個團隊能夠形成最為牢固基石的紐帶之一，如果說沒有道法戰三職業的相輔相成，也不會形成現在這樣道法戰三職業和平共處的情況，要知道，不管是末世之前還是末世之後，實際上關於職業方麵的歧視到處都有，換句話說，有些人可能做著很平凡的工作，但是他們卻承受著不應該承受的鄙視，這一方麵可能是來自於社會，也有可能是來自於他自己，這種東西是在所難免的，所以說，一般情況下，如果道法戰沒有一個這樣的紐帶的話，那麽可能暫時會鄙視法師身體贏弱法師會瞧不起戰時，隻知道用蠻力等等等等，這些東西可能都會成為未來末世當中一些潛在的隱患，但是恰恰是因為道法戰三職業這種相輔相成的紐帶存在，所以使得道法戰三職業強烈的吸附在了一起，一旦戰事講下副本，他想要找的就是導師，而暫時倒是，如果想要加快下副本的效率，他們就必須帶上法師，同樣法師，如果想升級，沒有戰士為自己抵擋怪物的攻擊沒有，倒是為自己家寫，為自己隱身，那麽它也十分危險，所以正因為如此，道法戰三職業，現在依然處於非常和睦的蜜月期，這對於任何的一個職業來說，都是十分難得的，同時也正因為如此，也顯示出道法戰三職業的精髓，他們沒有一個是多餘的，也沒有一個是可以取代的他們完完全全是一個整體，不可分割，同時也證明了它們各自存在的價值，在這方麵來說，一直以來在末世當中都被人津津樂道，曾經有人認為，如果說末世當中有人能夠脫離道法戰的體係，組成一個特有的，固定的，職業的團隊的話，那麽實際上有應該隻有倒是可以，但是說句實話，如果說一個團隊全部由道士組成的話，確實從生存上來說能夠得到很大的保障，同時由於道是的，召喚生物來說，也不缺乏炮灰之類的存在，但是如果說缺少了法師，他們依舊沒有強大的火力支撐和群傷技能，但是同樣的在麵對更高級別的怪物的時候，他們的召喚生物也難以像戰士一樣頂在最前麵，這就是最為基礎的，換句話說也就是最為根本的效率問題（m.101novel.com）