在華夏國某些地區，發工資也被稱作為，“出糧”。

    2016年8月15日，正是李宇昊給他手下的員工第一次出糧的日子。

    這一天，員工的工作積極性都多了幾分，送餐員王子軒和洪大壯送外賣的動作都快了幾分，恨不得一送完外賣就往店鋪趕，怕晚了就見不到李宇昊最後一眼似的。廚師羅耀祖煮好飯菜，就迅速地將餐具清洗幹淨，廚房地板洗淨一空，至於鄭麗珠和楊曉麗，在打掃完店鋪衛生後，就坐在餐桌邊玩手機，隻是時不時張望著坐在收銀台旁的李宇昊，可以看出她們內心的不平靜。

    終於熬到了傍晚，所有的工作都忙完了，李宇昊估摸著時間也差不多了，這才收起一直故作平靜的臉龐，對員工宣布道，“各位，激動人心的時刻到了，要發工資了。”

    這個月的業績還相對可以，所以每個人額外再多發800元獎金，鄭麗珠1000元。”李宇昊吃到肉了，就不會忘記給他的員工分一口湯。

    鄭麗珠，底薪5000元，因為她是7月8號就剛開始上班，比你們每個人都多一個星期，所以在底薪基礎上，再加上1300元，上次說獎金2000元，加上這次獎金1000元，總共是8300元。”李宇昊心算了一下，然後大聲宣布道。

    哇。麗珠姐你工資好高呀。”其他員工都顯露出了羨慕的眼光，楊曉麗更是直接出聲道。

    你也有的。”鄭麗珠嘴笑得都合不攏。

    李宇昊從收銀台裏拿出下午專門去銀行排隊拿的現金，數出了83張厚厚一疊紅鈔票，遞給鄭麗珠道。

    其他人的眼睛都要冒光了。

    雖然現在網上支付方便，通過微信或者支付寶都可以進行轉賬，都是就沒有李宇昊想要的這種轟動效果了。

    這麽多我怎麽拿回去呀？”鄭麗珠現在就處於幸福的煩惱中。

    王子軒貧嘴道，“麗珠姐，我可以幫你花掉的。”

    滾，哪邊涼快哪邊去。”鄭麗珠白了王子軒一眼，手裏的錢握得更緊了。

    哈哈哈哈。”飯店裏充滿了歡樂的笑聲。

    好啦，好啦，接下來是行政大廚羅耀祖。”李宇昊讓眾人把注意力集中過來，“底薪4000元，上次獎金1500元，這次獎金800元，全部加起來6300元。來，給。”李宇昊算出羅耀祖的工資，數出63張大鈔票給羅耀祖道。

    眾人又是哇的一聲，隻是沒有之前鄭麗珠的大聲。

    這個工資其實也不算低了，在大學城聘請廚師的工資檔次中，已經算是高檔層次了。哪怕與市中心那些寫字樓的白領工資一比較，也差不到哪裏去。那些白領一般都是外表光鮮，其實工資普遍都不高，一般都在4、5000左右，還不包餐。光這餐費，每個月就要多支出一千元以上，還有住宿費，交通費沒算，一個月下來，其實也存不了多少錢。哪像羅耀祖，午晚餐店鋪都包了，還好吃衛生有營養，他就住石崗村，每個月租金加上水電不過900元左右，算上其他零碎的支出，也就1000元左右，也就是說，每個月羅耀祖就有4400元左右的存款。一年就可以存個5萬多，比起那些月光年光的白領要好上許多倍。

    最重要的是，羅耀祖現在的前景怎麽看，都比那些在都市迷茫的小白領來的明亮。

    接下來是楊曉麗，底薪3200元，兩次獎金加起來就1800元，全部加起來5000元。”李宇昊把5000元現金數給楊曉麗。

    其他人還是習慣性“哇”的一聲，隻是聲音小很多。

    楊曉麗接過工資，但是眼角裏明顯可以看出一絲不滿意。

    畢竟不怕貨比貨，就怕人比人。一個8300元，一個6300元，到她就隻有5000元。如果是獨自發放還好，偏偏李宇昊選擇公開發工資。

    楊曉麗也知道李宇昊的本意，也知道5000元的工資算是高薪，可就是控製不住自己人性的劣根性，去嫉妒跟她工作內容差不多，卻高出3300元的鄭麗珠。

    當然這嫉妒楊曉麗隻會深藏心中，不會表現出來。

    李宇昊自然沒看出楊曉麗的嫉妒之情，就算看到，他也沒辦法解決。

    畢竟她不是鄭麗珠，不是他發小的老婆，不是從他一開始創業就在旁邊支持的人，李宇昊是沒法給楊曉麗跟鄭麗珠一樣的工資的。誰的錢都不是大風吹來的，這些員工隻看到李宇昊的店鋪賣得那麽貴，買的人那麽多，賺了那麽多錢，卻沒看到，李宇昊為了開這家店，狂套信用卡，孤擲一注，要是不成功，現在的李宇昊還不知道在哪裏喝西北風呢！李宇昊給他們這麽高工資，隻是他大方，但不意味著他是傻。

    而且這個工資對於楊曉麗的工作來說，真的是高出太多了。楊曉麗的工作說到底就是個服務員，現在去哪家店的服務員有5000元的工資，每天工作還輕鬆，工作之餘偶爾玩手機，李宇昊也從來說過。

    這樣的待遇，數遍整個大學城的餐飲商家，有誰能提供呢。

    李宇昊接下來宣布的是送餐員的工資。送餐員本來說好有200元電話補貼的，後來電話是李宇昊提供的，所以李宇昊就把這項補貼砍掉了，李宇昊也跟他們說了，他們也表示理解。送餐員是按單計算的，他們每個人每天的送單量都有記賬的。

    王子軒，底薪2500元，這個月一共送出去了1948單，一單一元，也就是1948元，兩次獎金也是1800元，全部加起來就有6248元。取個整數吧，就發6250元。”李宇昊拿出62張紅鈔和1張綠鈔遞給王子軒。

    哇。”店裏的聲音又更大了。

    王子軒拿過6000多塊錢，一副誌得意滿的樣子。

    剩下就洪大壯還沒發工資，他一臉期望地看著李宇昊。

    李宇昊笑道，“別急，就到你了，你的其他跟王子軒一致，就是送的訂單比他多，你的是1982元，也給你取個整數，湊2000元吧，全部加起來就是…….就是6300元。”

    哇。”店鋪聲音裏麵，王子軒叫得最大聲。

    洪大壯憨笑地接過李宇昊遞過來的6300元現金。這個錢可是他之前工資的兩倍呢。

    拿到工資的每個人都興奮得交頭接耳討論著，李宇昊拍了拍手掌，讓店鋪安靜起來，繼續說道，“這個月因為工作的問題，結果全月無休，所以我決定，明後天放兩天假，讓大夥好好休息一下，去happy一下。”

    萬歲！”整個店鋪頓時被歡樂的海洋包圍。

    安靜，安靜，我話還沒說完。”李宇昊連連製止店鋪的吵鬧情況，接著說道，“這個月我們還要多招一到兩個人，主要是以後店鋪的擴張做提前的預備，也是為了有足夠的人手，來進行輪休。之前是我考慮不足，招聘的時候我也忘記向大家說明這一點，上個月到現在一個月的時間，也多虧各位員工體諒我，沒有向我提出或者反饋這個問題。但是沒說，並不意味我這個老板可以視而不見員工的利益。所以這個新員工招聘勢在必得。你們如果有合適的人，可以推薦給我，我麵試過，如果沒問題的話，就可以來上班了。我們現在需要的是一個廚師還有一個送餐員。”

    李宇昊說的讓許多員工露出了感動的笑容，很少有老板能這樣為員工考慮了！而看好飛一般快餐店未來發展的那些員工，則在心裏暗暗想著，有哪些朋友，可以挖他跳槽過來。畢竟有福同享嘛！真通過了招聘過來店裏一起工作，工作過程要是跟其他同事有了些摩擦，不就可以“團結就是力量”嗎？

    哦對了，差點忘記說了，這不是好消息了，這是壞消息了。”李宇昊沒打算賣關子，直接道，“因為工資正規化的需要，所以我們每個月要壓半個月的薪水，也就是說，8月15號到9月15號這一個月的工資，你們隻能領半個月的薪水。當然獎金還有計單的薪水，不算在裏麵。9月15號到10月15號，則恢複正常，沒人還是領一個月的工資。”

    啊？”頓時民怨四起。

    不過李宇昊完全不在意了。畢竟壓半個月工資是慣例，有些企業更過分，壓的是一個月乃至兩個月的工資。這半個月工資壓在企業手上，主要不是為了貪墨員工薪水，是為了讓員工心理有忌諱的東西，不會在辭職的時候，毀壞企業的財務或者破壞業務。

    幾個員工也是裝模作樣而已。

    很快他們就恢複了正常，喜滋滋地討論著放假兩天去哪裏玩。

    於是李宇昊不再浪費彼此時間，直接道，“好了，既然沒事做了，今天就提前下班。”

    眾人又是一陣歡呼，拿起自己的物品，魚貫而出，最後店鋪就剩下盤點資金的李宇昊一個人。

    今天工資一共支出32150元。

    從新租房這段時間以來，扣掉那些每天的食材支出，飲料支出等等一些亂七八糟的支出，總共收入75000多元。

    8月8號那天，房東過來收了3000元房租，並誇了他一句年輕有為，就剩下72000元。

    72000元再扣掉今天的工資支出，李宇昊全身大概就剩下39000元左右。

    辛苦了一個多月，不算那些還信用卡和轉讓費的資金，李宇昊這個這個淨賺39000元左右，是李宇昊在快購公司每月3000元底薪的13倍，也即是他原本要一年零一個月要賺到的錢，或者是13個他在一個月內賺到的錢。