今天是父親二七，剛燒完紙回來，今日三更

    ————————

    不過一想到這裏，周吉平又開始發愁了。300人的管理隊伍可不是個小攤子，這是近一個營的人馬啊？該怎麽去管理和製約這個龐大的管理體係呢？總不能還依靠索約長老會吧，憑長老會的這些人也不夠用啊。這麽一來，他必須再為這300人的管理體係再組織起一個可靠的管理架構，以管理和控製這300人的管理隊伍。

    這世界上最可怕的不是核武器，也不是強大的敵人，最可怕的是權力，尤其是不受製約的權力。一旦權力失去了製約它的力量，它將派生出一切醜惡的東西，催毀一切美好的事物。

    所以，一定要再籌建出一個機構，來挾製和管理這300人的管理隊伍，這個管理隊伍的職能嘛——消除**、打擊犯罪……還有效率審查，這條一定要具備，周吉平可是知道這一條的厲害的。在家鄉的時候他就聽說過，往往法院判個屁大點的案子，一審就是幾年。審完了執行又是幾年，等執行不了了，還要申請強製執行，這一下又是幾年。等最後事情辦結時，恐怕當事人都化成灰了。

    可用什麽機構管理這支管理隊伍呢？再繼續下去，這個管理300人管理隊伍的機構又應該由誰去管理呢？這想想著，周吉平有點發暈了。他發現自己麵對著的，是一個越編越大，越來越麻煩的攤子。可至於自己這麽做對不對，卻沒有任何人能告訴他？更沒有人告訴他這麽做合不合適。

    莫不成像明代那樣？再成立個特務組織，先錦衣衛，再東廠，再西廠……想了想，周吉平又搖了搖頭，這樣也不是長久之計。雖說伊瑪拉草原這些事兒將來與自己無關，可成立這些‘亂’七八糟的機構就是眼下看起來，也實在沒必要。

    看到周大酋長動作表情格外怪異，吉瓦約長老等人都楞楞的看著他的舉動，不明白他又要幹什麽。周吉平也很快醒悟了過來，看著眼前的幾位長者，他忽然有了主意。

    中國有句老話叫：家有一老，如有一寶。自己之所以能登上達‘蒙’大酋長的位置，然後又成了索約的最高領導人，現在又以達‘蒙’大酋長的身份求得了幾十萬草原部族的獲釋，這些事情和眼前這些土著長老們的鼎力支持是分不開的。

    眼瞅著自己這個達‘蒙’大酋長真的要成為部落之王了，於情於理，眼前這些部落長老們都應該是他繼續依靠的。想到這裏，周吉平的臉上終於‘露’出了笑容。

    一會發楞，一會恍然大悟，接著又是一臉笑容，周吉平的這番表情變化，極大的考驗了幾位部落長老的心裏承受能力。幾位長老能堅持站在周吉平身邊，沒有轉身而逃，這本身就是夠令人欽佩的了。

    “幾位長老，”周吉平終於像個正常人似的開口了：“你們都是多年的部落長老、酋長出身，經驗可以說十分豐富；也正是你們把我推上達‘蒙’大酋長位置，並且一直支持我前進的；所以，將來草原部落的發展，還需要繼續依賴你們。這不僅是我個人的需要，更是部落和幾十萬草原部民的需要。”

    周吉平這番話一出，幾位原部落大佬們的臉上都‘露’出了釋然的神‘色’。人都是這樣，“美言一句三冬暖。”好聽的話誰都是愛聽的。更何況，以周吉平目前的身份真誠的講出這番話，已經足夠打動幾位部落長老們淳樸的心了。

    “眼下，南方部落聯盟就要成立了，恩格羅山肯定將是由布須曼人主導的。那麽伊瑪拉草原呢，情況就要複雜一些了。這裏麵達‘蒙’人口雖然占了絕對的比例，但其他部落的人口數也有近二十萬。雖然現在草原發展勢頭不錯，他們不會說什麽。但將來如果沒有一點權利分享的說法，他們肯定會不滿，甚至會為將來的草原發展設置這樣那樣的障礙。到那個時候，可就得不償失了。”

    周吉平先把自己的理由說了出來，然後接著道：“我的想法是，成立一個草原部落聯盟，吸納各部落的酋長加入聯盟的長老會，共同商討如何治理草原。再吸納原來各部落的長老們加入部落代表大會，共同監督聯盟對草原的治理。當然這個代表大會裏，還會吸納一些年輕有為的人加入。而由於長老們平時大多是分居於各處的，所以長老會之上還應該有一個常設機構，也就是由各位長老組成的——常務長老會，這個長老會負責處理部落聯盟的日常事務。這樣，各部落酋長長老們的地位都會不變，他們平時主要是配合從索約派下去的三人領導班子工作。而他們的利益也就不會受損，相應的求得他們對我們的支持也就容易了許多，不知這個辦法，諸位長老意下如何？”

    聽到周吉平這番話，幾位部落長老先是楞了一陣，然後紛紛醒悟了過來。雖然他們沒有上過學，沒有接觸過任何管理學上的知識，但多年部落實際管理的經驗，讓他們對索約眼下的情況了如指掌。

    他們很清楚的知道，雖然索約現在不愁吃喝，也不用擔心安全，暫時不會發生什麽意外，但時間一久可就說不定了。那些由於索約的變化而利益受損的部族酋長長老，說不定什麽時候就會給達‘蒙’個樣看看。

    而對於那些剛剛從恩格羅獲釋的部族來講，雖然短時間內他們暫時會對達‘蒙’，會對達‘蒙’大酋長感恩戴德。但時間一長，當他們發現他們的地位、權力都將不保的時候，他們還會對達‘蒙’，對達‘蒙’大酋長保持一顆平常心嗎？這就很難講了。

    現在周吉平所提出的這個管理辦法，無疑就是把這些可能的影響消彌於無形。既保證了過去部落貴族們的權益不受影響，又讓他們成為部落聯盟的一份子，為部落聯盟工作。同時，這些熟悉各部落情況的地頭蛇們，還可以為派下去工作的起到配合和輔助的作用。