“師主任都被停職了？”

    “師主任都被停職了！”

    十九層理所當然因為這個消息沸騰了——一個住院總被停職, 很稀奇，但也不過是給大家茶餘飯後多點談資，可一個年輕有為的副主任醫師被停職，放在公司這就相當於是部門總監的變動：這種層次的人事變化，可是很少有不上升到核心管理層的！

    “這個意思，那就是周院也要跟著倒嘍……可也不像啊, 這種事不都是從上到下的嗎，從下到上，這動靜是不是也有點大啊……”

    住院狗吃飯的時候小小聲湊在一起議論, 就像是在說新聞聯播裏的事, 都是神仙打架，沒什麽實感。主治醫生就有點發慌了，派係變動, 如果是輸掉的那方, 滋味當然不好，但更不好的是現在好像結果都出來了，自己還一無所知, 這也就說明最大的好處落不到他們頭上。

    十九層沒有和師霽年資相當的副主任醫師，他按年紀至少要到五年以後才能參評主任醫師, 而且副主任參評主任, 這裏麵的競爭關係就小得多了，能滿足條件的有時候兩三年也沒有一個, 在高層, 這種你死我活的氛圍就少了許多, 更多的還是唇亡齒寒的慌亂：周院就是從十九層出去的，嫡係弟子也在十九層，這幾年，十九層處處都比別的科室強，收入好、工作輕鬆，科室經費足，福利好不說，什麽儀器說買就買，研究經費也不難申請。當然，說起來這些都是有理由的，十九層能賺錢啊。但事業單位，很多道理不是這樣講的，會賺錢能享受到相應的地位，這本身就是領導的一種看重。

    一朝天子一朝臣，換屆選舉近在眼前，周院要是下去了，以後十九層的待遇怎麽樣可就真不好說了，主任副主任表麵看不出什麽，但這一陣子私下聯係的次數也比平時多。據說張主任有一天從電梯裏走出來，居然沒進自己的辦公室，而是看著還沒來人的調查委員會辦公室，重重地歎了好幾口氣。

    “還要耽誤工作到什麽時候啊！”

    ——據說，他是這麽說的。不過當時太早，除了上夜班的醫生沒人在，所以目前這還隻能算是傳說，但張主任的態度，從流言中多少也能略知一二。十九層的醫生們現在麵臨的就是很現實的選擇：調查委員會現在正空前活躍，明著調查常醫生，還有美容外科的不規範操作，但他們想要的是什麽，現在大家都清楚。是做委員會的狗腿子，還是安靜如雞？

    做狗腿子，現成的把柄，私下注射的證據很多人手裏都有，不過這是殺敵一千自損八百，想做汙點證人也怕委員會用過就丟。最關鍵的是，張主任不調動，現在跳起來，隻怕也是好處未必有，壞處卻就在眼前：被主任盯上是什麽感覺，不用想，看看那些被收拾過的倒黴蛋就知道了。不知道哪個高層能記得你的好，那有什麽用，天天管著你的，可是主任啊……

    “到底還要鬧到什麽時候啊，張主任說得對，太耽誤工作了。”更多的還是純粹的吃瓜群眾，想要出賣都沒什麽事情能拿來賣同事求榮的，十九層最近這風雨欲來的氛圍已經讓他們有些反感了，對未來的擔憂，也讓他們本能地站在周院和張主任這邊，維護現有的秩序。“真的鬧出事故的不查，盡查這些沒用的。”

    “師主任他們什麽時候回來呢？”求美者最關心的還是這個，“那我們手術怎麽辦？延期嗎？”

    隻能選擇延期或是換醫生了，師主任回來的時間卻是沒人敢承諾，甚至很難保證他還會回來，現在師主任和j\'s的關係已經傳得整個樓層都知道了——一般來說，整形醫生都有錢，但像是師主任這樣，是高端醫院合夥人、大股東的卻也少見，隨便毛估估算算，身價過億是最基本，現在受了氣為什麽還要回公立醫院上班？

    “要是周院沒事，估計還能回來，要是換屆選舉結束，新院長換人，周院調走了，那估計……就……”

    院長當然不是選出來的，s市醫院的院長都采取委任製由上級行政部門，也就是衛計委在常委會議上表決委任，一般來說任期五年，連任常規兩任，特殊情況不超過三任，還有個約定俗成的規矩，院長在黨委換屆選舉上，要被票為副書記。通常來說，不被票選為副書記，也就說明該院長的人事工作搞得一塌糊塗，醫院內部天怒人怨，衛計委就算想要強保，也不可能和群眾做對。

    周院從年齡來說，是可以做夠三任的，現在是連第二任都還沒開始，就有人迫不及待出來搞事了。先指胡悅，再對師霽發力，現在就看院黨委的換屆選舉是不是還有後招，還是這位衛計委的領導打算在換屆選舉以前就把周院拿下。上級部門要抹平，對下要一碗水端平，一任院長，如果沒有足夠多的誘惑，誰會搶著做？——這句話也一樣可以反著說，那就是任何一個院長，恐怕都經不起細查，隻看你上級部門查不查。

    “查啊，隨便查。”

    這時候駱總說話就非常有底氣了，她笑著說，“現在不是從前了，公立醫院真的那麽好嗎？到我們j\'s來，年薪我們按十倍開都可以。”

    醫院院長年薪能有多少，前兩年說是改革，當時出的報道也就是三五十萬，j\'s是真的有這個底氣，師霽笑了一下，“現在s市內部已經推行新政策了，周院一年應該有百萬左右。”

    “如果周院覺得我們j\'s屈才了，想要去別的醫院，我這裏多得是老板求賢若渴，千萬年薪絕對不是問題。”駱總眼也不眨就改了口，她衝胡悅擠擠眼，“就連悅悅這樣的主治醫生，進崗以後如果做得好，一年兩三百萬都不是問題，周院那還用說嗎？”

    這個收入水平，她是有點誇張了，但胡悅不至於聽不出來駱總話裏委婉的暗示：這時候叫她來j\'s全職，等於是不看好周院將來，所以駱總不會明言，隻是這樣暗示以安她的心，錢還在其次，關鍵是在進崗兩個字上，民營醫院的醫生，證是都可以去考，但考下來怎麽繼續晉升是個問題，想要再考副主任醫師，沒進崗官方是不認工作年限的，駱總這就等於是許諾了會盡力為她解決進崗問題。有句說句，如果為人處事論跡不論心的話，駱總這個‘師娘’，是真的沒有話說。

    “我有口飯吃就可以了，”胡悅捧場地表現出竊喜又矜持的樣子，她又說，“其實錢也不是問題，就是，怎麽說呢，停職最傷的就是手感吧，這一行有點手停口停的意思，停職了是真的沒什麽安全感。”

    這就是你剛停職轉天就想回來上班的原因嗎？tina進來倒茶不禁都多看胡悅一眼：那天衛計委來檢查的亂象，她也是都看在眼裏的，這時候還要上班，是已經肯定了十六院呆不下去了，還是真的一天都閑不下來？

    從管理者的角度來說，衛計委的人肯定是能避則避，胡悅想要錢，老板甚至是可以直接給，也別再招來衛計委添亂，而從情敵的角度來講……雖然駱總和胡悅處處差距明顯，但說起來，她也是駱總以外最接近師霽的女性了，對女人來說，這種事永遠都是防人之心不可無的。

    ——從情敵的角度來講，駱總也不該收下胡悅，讓她去別的醫院沉浮不好嗎，師徒兩人一旦分開，再見麵不方便，關係自然也就漸漸地淡了。怎麽想駱總都不該欣然接受胡悅的回歸，但事實是她的態度甚至比師霽都熱誠，“你這份事業心是真的很像daniel——當時我們剛認識的時候，彼此還不熟悉呢，我就覺得這個醫生不簡單，以後必成大器。他當時也是一分鍾都閑不住，時間對你們這種人來說，價值不一樣的，我們呢，閑著也就閑著，正好休息，可對你們來說，這就是天大的浪費。”

    她就和師霽商量，“之前皮膚科導診，也就是給她鍛煉的。現在也一年多了，住院總都當了，不如就讓她來做你以前做過的那個位置吧？”

    全心全意都是為胡悅打算，盡心栽培的意思，師霽嗯了一聲，有點懶懶的。“你安排就行了。”

    “以前老師是做——”胡悅不無好奇，恰當地展現出她和師霽的關係深淺——不過師霽的這些事情她確實也並不知道，師霽絕不是那種會傾談過去的性格，事實上，他對和自身有關的事情，一向是惜語如金、諱莫如深。

    “以前我們剛開始做診所的時候，很為難的，那時候整容可以說在整個國內都剛剛開始專門化發展，人才非常少，而且daniel也不肯做大手術，畢竟那時候多點行醫還沒規定，他的證並沒有掛出來……”駱總今天有興致，話匣子打開了有點藏不住的意思，師霽輕咳兩聲，她回過神歉然一笑，“哎喲，抱歉，忘了你一會有預約。”

    “那我們讓師主任忙吧。”胡悅很會接翎子，站起身熱切殷勤地說，“我們兩個出去繼續，來來，駱總。”

    師霽瞪她一眼，胡悅扮個鬼臉，頗有些恃寵而驕的樣子，擺明了就是喜歡八卦，駱總看著發出輕笑，滿是寵溺，她主動攬過胡悅的胳膊，兩個人一席話的時間就親如姐妹——也是，一個想說，一個想聽，這回是真正一拍即合。

    “我和daniel剛認識的時候啊，那時候，你可能才14、15歲吧……”(www.101noveL.com)