第二天，於遠明就搬了新住處。和前麵老雷那個比，這個房子差了很多。房間小，破舊，家具什麽的也舊得很。但也肝膽俱全，是一個老式的兩居室。出入也方便，價錢還不貴。忙了一天，又是搬，又是抬，又是打掃清潔，晚上躺在床上於遠明躺下來，心想：不管如何，總算安頓下來了。

    雷文傑的事情並沒有完結，他離開的第三天賀成打電話問房間的空調於遠明有沒有拿？

    於遠明說不知道啊！我隻搬自己的物品，衣物等，房間的其他東西都沒有拿。

    由於那三個女孩早就搬走了，所以肯定也不是她們。

    晚上想了想給雷文傑打電話說這個事情，雷文傑告訴他不用管。於是也就沒說什麽。

    後來才知道是因為分公司把他的報賬2000元卡著不報，所以他就把空調一並運走了。說得很清楚，報銷下來就歸還。

    這個事情於遠明就沒有多問了。

    後來有一天高子雲在辦公室給於遠明說了一個事情，讓於遠明背心都起了雞痱子。

    高子雲問於遠明：老雷這個人你覺得如何？

    於遠明當然如實回答：不錯啊！怎麽啦？

    高子雲繼續問：假如公司這麽問你呢？

    於遠明想了想回答：還是如實回答。

    高子雲哼了一聲：老雷的事情總公司都很在意，特別要求分公司詢問我們公司的內勤，對老雷的評價如何。你猜王玉清是寫的什麽？

    王玉清怎麽寫的，於遠明怎麽知道？

    高子雲說：他寫的是：雷文傑經理對萬家事業不執著。

    說完以後，不哭不笑地望著於遠明。這是高子雲的一貫神情，總是給人感覺他在動腦筋。王承寬就說過，明明很簡單的事情他都非要頓一下再回答，大家都以為他一天都在費腦筋。其實不是，他這個是養成習慣了。

    於遠明嘴裏沒說什麽，心裏罵了一句：狗日的！

    事後於遠明想高子雲怎麽知道這個細節呢？嗯，肯定是他姐姐告訴他的。

    很快，公司新來了一個經理。想不到的特質，完全顛覆所有人的期待。

    這是一個大學剛剛畢業的研究生，28歲，未婚，外地人。個子高高的，挺拔帥氣，戴著眼鏡的臉龐上洋溢著陽光自信又有一份靦腆。

    他來的時候，分公司也沒有搞什麽儀式，就是和大家見了一麵就開始上班了。

    這就是龍城第四任機構負責人高世偉。

    高世偉的到來又給了龍城人新的感覺。

    第一，他是說普通話的外地人，大家和他交流溝通需要說普通話。這讓有些員工變得說話有障礙起來。那個賀成最搞笑，每次的會議主持用普通話，陰陽怪氣的。

    第二，他很年輕，社會經驗明顯不夠。事後才知道這是萬家做的一個人才項目，他和另一個同學是作為這個項目的小白鼠，實驗用的。

    第三，他學曆最高。原來餘永春的正規本科大家都覺得是最高了，突然來了一個碩士研究生，大家還是有些稀奇與仰視。

    第四，他還是未婚，形象又不錯。給了某些女性很多想象空間。

    當然最高興的人是賀成，為什麽呢？

    原來無論是龐福喜還是雷文傑，賀cd是小心翼翼的，生怕得罪。後來的後援中心主任當上以後，慢慢地有些不一樣了。雖然表麵上還是和原來一樣，但是背地裏開始做一些動作。高慧雲就說過有一次報賬有一筆錢說不清楚，問他支支吾吾的。後來一問雷文傑果然是不知情，雷文傑專門把他叫到辦公室罵了一頓。

    一個所謂的領導最丟人的不是其他，而是下屬對你的鄙視。賀成當了後援中心主任，管什麽核保核賠，前台客服，財務，保全，續收這些人員。但是就是他們當著喊他賀經理，背地裏嘀咕：小賤把式的，十塊錢都看得起。

    這裏麵財務的高慧雲最不屑他，因為兩個原因：1，財務雖然一並屬於後援管理，但是真正的管理機製是垂直管理，就是對上麵分公司財務部負責。別說你後援中心主任，就是機構負責人有不恰當的報銷和費用處理，也是可以否的。2，高慧雲的資格，成績都不錯，知道賀成的底細，就是瞧不起他這種依靠關係鑽營的人。

    現在高世偉來龍城，兩眼一抹黑，啥都不熟悉不知道。賀成正好派上用場，不但工作的時候非常積極，就是下了班也把高世偉約起逛龍城。看似很忠誠的一個做派，私底下卻對於遠明，袁小平說：這外地來的小崽兒，啥都不懂。你們這些年輕人今後還是跟著我混！

    於遠明心想你算什麽？一個做團險都做不好的人。跟著你混？

    沒想到看似文質彬彬的高世偉沒來多久就開始了他的“新官上任三把火”。第一把火就是把王玉清從貴溪調回龍城，還是當組訓。同時從江南分公司要來一個新的組訓黃俊波。這下讓餘永春尷尬了，因為這無形中讓他這個儲備組訓的轉正遙遙無期了。

    王玉清肯定是不想回龍城的，職級雖然是一樣，職務內涵卻完全不同。在龍城就是一個組訓，做的事情是督導，追蹤，會議匯報。在貴溪也是一個組訓，做的也是這些事情，但什麽事情都是自己說了算，一方諸侯啊！業務員都十分尊重你！回來龍城，幾個組訓，一大幫內勤，上麵還有一個領導，泯然眾人矣。

    秦玉芳有生氣，給於遠明打電話說：這個負責人怎麽想的？別個工作得好好的，憑什麽把他調回來？他又沒犯錯誤。

    於遠明怎麽回答？無法回答，隻能寬慰她。

    掛了電話，於遠明心想王玉清與侯玉珠這還沒結婚，看來秦玉芳已經是把王玉清當女婿看待了。側麵印證那個關係肯定是已經發生到父母皆知的地步了。

    王玉清開始四處活動，最終離開龍城，調到分公司營銷部任營銷企劃。沒想到這家夥因禍得福，從此進入了一個晉升的快車道。後來不但成了分公司班子成員，還是高世偉的領導，真是造化弄人！

    原來慣於喊他學弟的許秀波心裏肯定不好受，一開始王玉清去了分公司就是督導龍城。龍城營銷方麵的什麽事情都需要向王玉清匯報，特別別扭！所以，後來當大西洋來挖她的時候，她是真的動搖了。更何況挖她的人還是那麽熟悉與尊重。當然這次挖人的事情，鬧出了大動靜，最後不了了之。（www.101novel.com）