陸莫涵一聽，忙不迭地點頭，誠懇地回應：“好，謝謝程經理給我學習的機會。”

    程經理笑著點點頭：“他們的資料在人事部共享文件，你提前了解下，半小時後去會議室。”

    “好。”顧不上自己縮水甚多的工資，陸莫涵立馬回座位打開文件抓緊了解。

    內心開心地咆哮：哦吼吼吼，英雄終於有用武之地了！

    上周五就聽說，這次來麵試的都是高精端人才，當時就想著自己要是有機會參與，攪黃一個是一個，人才什麽的去鼎盛就好，別來這給那周扒皮剝削，簡直糟蹋人才。

    而今沒想到程經理主動讓她參與，簡直天助她也！

    潛伏那麽久，也該小試身手了，哼哼哼，淩氏大老虎，咱新仇舊恨一起算吧！

    瞅著座位裏的陸莫涵，認真看資料記筆記的模樣，程經理一副‘孺子可教也’的表情點點頭。

    一開始還擔心陸莫涵這麽個大背景的關係戶就是來這打醬油的，什麽事都幹不成還得顧著她的小姐脾氣；結果不想這剛畢業的小姑娘擁有如此一顆上進拚搏的心，讓身為前輩的她們都自愧不如。

    而且人還機靈，事半功倍，比同入門的應屆生，不知道優秀多少倍。

    惜才的程經理，由最初礙於她不凡身份的刻意壓製脾氣，到現在主動斂了更年期的暴脾氣；甚至路上看到美味的點心，還會給陸莫涵捎點。

    兩人的關係亦師亦友，好地不得了。

    不過，要是程經理知道陸莫涵存的心思，估計要氣地自戳雙目了。

    半小時後，程經理帶著陸莫涵坐在會議室後方的隔間中，一邊看著屏幕裏麵試的過程，一邊為其總結講解。

    這個會議室就是麵試專用，隔間的設計讓不方便出麵的領導人物可以直接見證完麵試全程，一起打分評估是否留用其人。

    此次負責麵試的是人事部的分管領導，參加麵試的人員都已經經過筆試及相關部門專業的評定，現下把關的就是對方的人品、eq、aq等非專業性方麵，雙方都確定合作意向，再洽談薪資待遇即可。

    程經理就借此機會帶著潛力苗子陸莫涵學習學習。

    “其實人事部這邊的麵試基本步驟就是這些，要通過常規問話判斷出對方的性格、優缺點、處理緊急情況的能力、是否能快速融入這個群體等等，有些人雖然學曆高技術高，但情商抗挫力真的低，這樣的就該好好評估了……”

    瞅著專心聽講的陸莫涵皺眉苦思的模樣，程經理和藹地道：“這些都靠經驗積累，多學多看多練就好了，無需苦惱。”

    陸莫涵想說，她才沒苦惱這些嘞！她是捉急啊！

    眼看這都到倒數第二個麵試者了，她卻待在隔間沒出去過，怎麽進行她光輝偉大的間諜事業呀！j3k5bl1gfwhvzeeinsofvcxk59m4qvzjsopcaamffdwzkxd6wxbcyffalk5jumla==

    看到屏幕裏兩人愉快握手的情景，陸莫涵再也憋不住地起身，毛遂自薦道：“程經理，能讓我試一試嗎？前麵幾人的麵試過程我都聽了，掌握地也差不多了，我想實踐一下。”

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