第1512章 華爾街的腔調
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華爾街的腔調
“不要一聽到大公司害怕。”高冷倒不緊張,顯得十分冷靜。
“硬杠嗎?”楊關關立刻搜索了一下:“不知道這一次mr公司派來的是哪位副總。”
mr公司作為韓國數一數二的大企業,項目之多與環泰集團相媲美,楊關關那邊得到的粗淺的資料是來者是個副總裁,執行官之類的高層,至於是mr公司總部還是旗下企業的高層,又是哪個高層不得而知了。
不管他是哪個,代表的是mr公司,國際性大公司。
如果是旗下一個小項目的副總倒也還好,可如果是重點項目的副總,那有些難搞了。星光集團雖然已經躋升國內一線傳媒公司,可畢竟還排在後頭,論資本與mr是差了不止一點點。
“mr公司旗下有一個培訓機構,在韓國獨占鼇頭多年,這一次應該是過來進行培訓機構教育專家換血的。”劉總對培訓行業很是了解,判斷了個**不離十。
換血,是競爭激烈的公司經常進行的人才替換行動。
越是競爭激烈的頂級公司,越需要每隔幾年替換一批高層,以達到永遠保持最新鮮血液。一個執行官被人從另一家競爭對手公司高價聘請過來,往往隻是為了一兩年完善一下公司的流程,當這位執行官身可以挖掘的東西大部分挖出來後,離他離職的時間不遠了。
自然了,現在無論是哪個國家都有勞動法,公司不能隨隨便便開人,可誰都知道,想要趕走一個員工實在是太簡單。
人吃五穀雜糧,難免拉肚子,人工作嘛,難免不出錯。
隻是,開這種高級人才需要動更多的腦子,為此,市場另一種職業應運而生:職業裁人執行官。
當想幹掉一批項目人員的時候,需要聘請這種職業裁人高手,他們專業,冷血,能通過數據幫雇主判斷出哪些人員是可以毫不留情地幹掉,而哪一些身還有資源可以挖,暫時緩緩,並出手快捷。
當職業裁人高手出現在頂級公司後,往往兩個月後會有一大批高級人才打包滾蛋。能在公司做很長時間的高層,往往是工資不是那麽高的一批,隻要是薪水特別高,空降型人才,往往熬不過三年,這在總裁級別的高級人才眼裏也早已習慣,倒也無事,反正公司多的是,這裏高薪三年,那裏高薪三年,高級人才通過獵頭跳槽已是常態。
“對,這位執行官來聘請藤野先生,肯定是換血的,畢竟藤野這個層次的人,肯定是做高層。”高冷認可地點了點頭。
韓國培訓機構雖然遠沒有日本發達,可作為與帝國,日本一般無二的考試大國,培訓機構勢必發達。mr公司旗下的培訓公司要想一直保持在韓國第一培訓公司的地位,換血肯定是要做的。
“mr公司旗下的培訓公司是他們的重點項目,看來這一次挖藤野先生肯定也下重金,而且他們培訓公司成熟運轉近十年,我們的培訓機構才剛剛起步,這…… ”劉總有些慌了。
“是啊,如果我是藤野,我也會傾向mr的,要不然我們看看備用人選?”楊關關提議道。
高冷冷眼看了看這兩人,微微皺眉:“未戰先敗?這樣的魄力都沒有,難成大事。”
劉總和楊關關被高冷說得臉一陣紅,均低下頭不再呱噪。
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這藤野先生也是個詭頭。
許是想抬價,居然將高冷和mr代表約了一個時間點,在一家看著低調卻存在了百年代代相傳的居酒屋,開了局。
“高總,您好。”一進去,韓國mr的代表站了起來,滿臉微笑,一個韓式彎腰極為得體,一口標準的英式口語。
隻見一個三十五歲左右的精幹男子戴著一副金絲眼睛,身穿量身定製的高級西裝,放在一旁的電腦包也是頂級特質貨,估摸著那電腦包得十萬左右,手戴著的名表更是雅致。
“你好。”高冷伸出手,英很純正,從原主身沿襲的知識技能讓高冷足以英對答或談判。
“我是mr公司大韓優子培訓公司過來的代表,我姓韓,這是我的名片。”韓代表很是客氣禮貌,並將名片發給了每一個人。
互換名片了後,韓代表的助理還幫楊關關掛好包,盡顯紳士風度。
“感覺他很和善啊。”楊關關低聲說道。
高冷看了韓代表的名片一眼。
眼前這位三十幾歲的年輕代表,不僅僅是mr旗下市培訓公司的執行官,還是旗下三家公司的執行官,保守估計,年薪起碼千萬計。
他值這麽高的薪水,因為他可是來自華爾街著名投行的高級雇員,是華爾街來的頂級人才。
華爾街意味著什麽?意味著全球腦力爆棚的高手雲集所在地,隨便出來一個掃地僧都能秒殺眾人的道行。
和善?
華爾街的人,哪一個不和善?都是精英的精英,隻要你沒擋著別人掙錢,擋著了他可以馬把你撕了,這是典型華爾街定律。
“韓代表,你好。”高冷伸出手也很和善地握了握,兩邊都坐了下來。
“韓代表,從華爾街回韓國工作,應該輕鬆不少吧。”高冷笑道。
“對。”韓代表哈哈一笑:“現在的工作起華爾街的工作,簡直是度假,雖然錢少了點,但夠用行。”
韓代表是貨真價實的華爾街著名投行的高級雇員,在那邊的時候應該每年幾千萬的傭金是正常範疇,回了韓國也應該是千萬年薪,但是肯定不如華爾街。
隻是華爾街著名投行的雇員,可是要拿命去工作的。
他們出門便有投資者私家豪車接送,出行坐私人飛機也是稀疏尋常,動則十幾個億虧損下波動更是小白菜一顆,賺的,是頂級金融智慧融合的錢,而壓力也是非常人所能扛的。
華爾街投行的實習生都來自於國際一流學院,一家著名投行招募五十個實習生,最後留下頂多三人,這種高頻度的淘汰在一線學院的高手展開,而這僅僅是實習生。
隻要度過實習生的深澗稱為正式雇員,百萬年薪保底輕輕鬆鬆,而雇員往級別十幾檔,每去一檔意味著傭金的翻倍。
與世界級的土豪經常聊天瀟灑,幫頂級富豪處理一些資金,這是韓代表在華爾街所過的金色生活,而這金色生活的背後,是他極高壓力的生存環境:一旦虧損的額度太大,卷鋪蓋卷走人。
而回韓國不一樣了,周圍的同事級別不一樣,起華爾街那一群頂級人精,這種級別的同事算老幾?自然是智商情商雙商碾壓;而mr公司這點工作起華爾街的工作來說算什麽?對韓代表來說,這種是壓根不需要動腦子的工作。
雖然拿著千萬年薪,手裏要管三家公司,但他真不是裝逼,他真覺得現在是賺點小錢,玩著工作好好生活。
“這酒太差了,換你們最好的酒。”韓代表喝了一口後皺了皺眉頭,對著哈著腰的日本妹子道:“拿最好的,記我賬。”
高冷笑了笑。
“高總,來。”韓代表舉起酒杯,兩人碰了碰。
韓代表搖了搖頭,以點評的口吻說道:“日本還行,是景色有些單一,娛樂也有些單一,我還是更喜歡迪拜。”
高冷笑了笑。
“對了,高總,您去過迪拜嗎?”韓代表問道。
“沒有。”高冷說道。
“迪拜雖然有點俗,但是蠻好玩的,值得一去。”韓代表熱情又和善地拿出手機撥拉一番後遞給高冷看一眼,一眼,他把電話拿了回去:“rachel
的私人電話,次我是跟她一起去的迪拜,雖然她私人飛機的酒水不和我口味,但是招待得還是很不錯的。rachel你知道吧?”
rachel,大名鼎鼎的猶太人rachel,高冷當然聽說過。
美國總統貼身秘書長,跳槽之後成為華爾街最著名的投手,多少一線企業希望將錢交給她來掌舵運作,攪動了華爾街風雲後被某國首富請去當幕僚,為了讓她來當幕僚,據說這位首富登門拜訪二十五次,才請她過去。
rachel過去了後,短短的五年之內,將這位國內首富的公司運作成國際一線公司,排名前五十。
這麽著名的rachel,做到高層次的哪個不久仰大名?
“是華爾街首席投手,猶太人,呃,美國總統貼身秘書長,前任,你認識嗎?”
韓代表掃盲一般地解釋,之後十分和善地問道。
高冷笑了笑。
“不認識沒事,我認識。”韓代表舉起酒杯:“來,兄弟,喝一口,你以後要是去迪拜玩,告訴兄弟我一聲,我在那邊很多朋友的,到時候要人用私人飛機帶你去玩,保證全程最高級別待遇,我帶你玩兒。”這韓代表一口地道的英,伸出手拍了拍高冷的肩膀。
這華爾街的腔調,很濃啊。
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