正文 第十五章 那些套路
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卓南成送給樸恩蓮40%的個人股份,並跟公司協商將“卓氏軟件公司”更名為“因連科技股份有限公司”的消息一時間傳遍了米糍市,人人誇讚這對年輕有為的恩愛夫妻。到目前為止,因連科技的股權分布是:莫文勇15%,段葛20%,樸恩蓮26%,卓南成39%。卓南成把卓氏創投的錢都投到了華十山和其他一些小項目上,現在卓氏創投是華十山的最大股東。卓南成和卓氏創投都沒錢了。
做了股東的樸恩蓮不再是跟卓南成一起做人事檔案給卓南成出謀劃策的幕後人物,她開始光明正大的管理公司。卓南成對樸恩蓮說:“手機軟件真的很有市場前景,不比因連科技的工業軟件前景差。華十山做起來,我高價轉讓股份肯定能賺一大筆。”樸恩蓮說:“那你多關心下華十山。”
卓南成在公司完全是一副疼老婆,聽老婆的話,妻管嚴的樣子。管理層開會的時候,卓南成說話都要看樸恩蓮的臉色。樸恩蓮自己也得意洋洋,她感到幸福極了,老公是這麽高大帥氣又是這樣的尊重和寵愛自己。樸恩蓮就像活在了蜜裏,每天掛著幸福的笑容,人也漂亮了很多,被愛的女人是最美的。
樸恩蓮已經成為股東且相信卓南成對自己的真情,她做事情也就越來越不避諱卓南成。卓南成慢慢發現,樸恩蓮不僅利用她得來的信息幹涉員工的工作,而且還關涉他們的私生活。樸恩蓮來到因連科技後,從樸氏帶過來幾個助手,她把一個沒有絲毫的軟件知識的人安排到了售後服務部的一個產品售後組長的職位。這個組長叫舒春暖,舒春暖為了管住下屬當然要使用一些非常規的管理手段,強調自己是樸副總親自招聘的,更會處處討好樸恩蓮。樸恩蓮說舒春暖以前生活中各種不如意,是樸恩蓮幫助他渡過難關,並幫助他娶到了一個心儀已久的漂亮老婆,是舒春暖的貴人。
舒春暖為了表現得積極主動一些,他晚上帶著資料回家刻苦研究,據說晚上打著手電筒在被窩裏看完了一個產品的全部資料。事實上,那些資料都是涉密文件,根本不能帶回家,這是一種極其不專業的行為,更何況他看的並不是他所負責的產品而是其他組的產品。但是樸恩蓮依然處處誇讚舒春暖的刻苦和敬業,而且把他的薪水翻倍了。其他人看到樸恩蓮對舒春暖這麽偏袒,也都對舒春暖禮貌有加,舒春暖的下屬也大都給予支持,也有極少數畢恭畢敬溜須拍馬的,還有極少數鄙視舒春暖的,其中夏冷文和冬炎武兩個工程師都不買舒春暖的賬。樸恩蓮對舒春暖說:“你放心吧,我會暗中幫助你,暗中替你教育這兩個下屬。”
樸恩蓮為了支持舒春暖,找人挑撥夏冷文的女朋友,直到兩個人分手。樸恩蓮找到夏冷文女友的美容顧問,她的美容顧問總是問她:“你這麽漂亮,男朋友一定很優秀吧,至少也是個有房有車的白領或者富二代。我們現在金卡打8折,你讓你男朋友給你辦一張啊。”她的同學問她:“你什麽時候結婚呀?你男朋友買房了沒?咱們班那個很醜的女生前兩天結婚,他們家買了150平米的房子。可是我男朋友說我們隻能買70平米的,這多氣人呀。”她的同事跟她說:“我覺得你應該現實一點,找個月薪5萬以上的,你看咱們公司很多會哄領導開心的男同事的月薪都5萬以上了,要是嫁個性格耿直一些的,總也升不了職加不了薪。這以後要供房子養車子養孩子,柴米油鹽,你很快就要變黃臉婆了。女人的好時光就那幾年,一定要擦亮雙眼呀。”就這樣,夏冷文的女朋友總在夏冷文麵前嘮叨,嫌夏冷文太耿直不會哄領導開心,嫌夏冷文沒房沒車薪水低。後來他們發展為爭吵,再後來兩個人就分手了。自從舒春暖空降做了售後服務組長,夏冷文就一直尋找其他工作機會,但是樸恩蓮提前聯係了他們樸氏聯盟的人給他堵住路子,而且還散布了工作不負責和不尊重領導的謠言致使夏冷文出不了樸氏聯盟的圈子。夏冷文情場和職場雙失意,於是自我懷疑自我否定,也就變得低眉順眼了起來。在這個過程中,樸恩蓮摸清了夏冷文的前女友的人脈關係和性格特點,並知道了夏冷文的前女友姿色還不錯,就安排了一個樸氏聯盟的猥瑣老頭跟夏冷文的前女友在機場偶遇,誘惑夏冷文的前女友做了猥瑣老頭的情人。樸恩蓮看到夏冷文變得低眉順眼起來,乘勝追擊,樸恩蓮先找人挑唆詐騙犯欺詐了夏冷文的父母,然後樸恩蓮又裝好人幫夏冷文的父母挽回了損失。夏冷文一家三口連連感謝樸恩蓮,夏冷文也表示以後一定會認真工作,不辜負樸副總的關懷。
至於冬炎武,樸恩蓮托關係偷偷調換了售後工程師資格考試的試卷,導致冬炎武沒通過考試但舒春暖居然考過了。跟夏冷文不同的是,冬炎武成功換了家公司,當然冬炎武是出不了樸氏聯盟的圈子的,他去了樸氏聯盟的另一家公司。樸恩蓮跟冬炎武的下家說:“給你個人,這個人工作能力還不錯,就是有點驕傲,不過我會想辦法讓他變得更好用。”冬炎武的下家說:“可以呀,我們這邊剛好缺人,你們那邊薪水多少,我給他加點。”冬炎武在臨近年底的時候換了份薪水漲了20%的工作,但是損失了因連科技的年終獎。冬炎武以及其他一些工程師還都以為冬炎武成功跳槽了,漲了工資,可是他們哪知道,這跳槽也是在樸氏聯盟的圈子裏打轉罷了。冬炎武到了新公司以後工作很努力,可是兩周後的售後工程師資格考試卻沒有通過,這讓他的信心很受打擊,他變成了在新公司唯一一個沒有售後工程師職業資格的工程師。不難猜測,冬炎武的新公司一定會寬宏大量一番以讓冬炎武感激不盡,加倍努力工作。
對於發生在夏冷文和冬炎武身上的一切,舒春暖心知肚明,他更加感激樸恩蓮。樸恩蓮把舒春暖的感激和忠誠看在眼裏,在舒春暖通過了售後工程師的考試之後,樸恩蓮升他做了售後服務部經理。以前的售後服務部經理調到了研發二部深入研究技術,樸恩蓮承諾他,如果他表現好,以後公司擴張過程中少不了他的職位。樸恩蓮給夏冷文升了組長,而且漲了薪水。樸恩蓮相信夏冷文經曆了女朋友做了別人的情人的事之後,他會現實很多,會學習討好樸恩蓮的技能。
除了夏冷文和冬炎武,樸恩蓮還討厭測試部的陸玉,因為陸玉總是一而再地試圖走出樸氏聯盟的圈子,在入職因連科技之前陸玉已經在樸氏聯盟的好幾個公司工作過,現如今在因連科技工作卻總是說自己不喜歡因連科技。卓南成問樸恩蓮:“這個陸玉看上去不太好用,為什麽不放棄她,讓她離開樸氏聯盟。”樸恩蓮說:“她的信息很全,屬於完全掌控級別的。我一定有辦法讓她變得像其他人一樣認命。”
卓南成發現樸恩蓮在利用很多人刺探隱私和給人洗腦的時候,他們本人很多都不知道自己被間諜了。比如樸恩蓮找夏冷文女朋友的同事跟夏冷文女友說那些話之前,是有權威人士告訴夏冷文女友的同事夏冷文有多壞,在公司表現有多差,夏冷文是多麽的沒前途,並且說有個很優秀的男士也喜歡夏冷文女友,能不能幫忙勸一勸,這樣也是為夏冷文的女友做了件好事。這個過程中,還會給予夏冷文女友的同事一些禮物和進入那名優秀男士人脈圈的機會。最後,夏冷文女友的同事即使發現了所謂的優秀男士是個猥瑣老頭,也隻能表示支持和理解。卓南成發現很多人都是因為愛占小便宜和服從權威才做了這些挑撥離間的缺德事,就像卓南成最初隻是想走捷徑,隻是因為自私而跟樸恩蓮一起做人事檔案,他當時並不知道樸恩蓮會這樣沒底線。樸恩蓮不隻是調查別人以方便管理公司,她是把一個個生動鮮活的有著可愛靈活的人變成了被扼殺了靈魂的行屍走肉,變成了為她服務的奴隸。
在卓氏軟件還是卓氏軟件的時候,卓南成覺得這個公司鮮活可愛,現如今滿眼的奴才,趨炎附勢,阿諛奉承。他自己本人也變得沒了以前的工作和生活的熱情,他發現這個世界完全是個假的,一切都是假的。以前卓南成以卓氏軟件為傲,現在即使因連科技發展再快再強再大,他都不覺得自豪。(www.101novel.com)