第一百章平靜

    “喂？泓，今晚想吃什麽？”

    下午的時候，楊泓跟司機一起出去應酬。因為是要喝酒的場合，都是男人，所以楊泓沒有帶秘書一起去。到了快下班的時候，風靜靜習慣性的打電話給他，雖然家裏有保姆大媽，但是隻要回家，兩個人的飯菜都還是楊泓選，風靜靜定，然後風靜靜親自操手製作。其實風靜靜的手藝也沒有達到什麽高手的級別，拿手的那些都是一些家常菜，但是每次楊泓都吃的津津有味而且保證不剩，就連有時候風靜靜吃不下的，他也毫不嫌棄的拿過來解決掉。

    楊泓為自己做的不僅是同一部門的同事看在眼，簡直是不管何處何地都能感受到他對自己如同織網般密度高的占有欲。這些楊顏看在眼，樂在心。

    不過老爺子已經是準備好把所有事情都交給下人們自己打理了，每天扛著一根釣魚竿和一群退休的老頭子到處找釣魚的好地方。離開了家庭的他顯得更自由快樂，每一周的時間都安排的滿滿的。有時候遇到楊泓他們忙著加班回來很晚的時候，還樂嗬嗬的笑他們“年輕人就該拚搏，不然到老了還要拚搏，並且後悔自己年輕的時候沒拚過”，氣的楊泓轉身不理他。

    說好一周給哥哥提交創業計劃的楊延卻沒有按時交出來，反而是一個人突然跟人間蒸發似得消失了一段時間，然後又不知道什麽時候又回來了。這段時間內隻有一點不知情的淩蘭仙為兒子嚇的要報警要跳河，也不知道曹麗麗找到她說了什麽話後，她又變得不慌不忙的。有時候心情好了，還會跟風靜靜打個招呼，讓風靜靜好一陣受寵若驚。

    這段時間曹麗麗還是住在楊家，但是比之從前再也不會囂張起來，對待楊延的態度也是變得完全“小女人”起來。眾人雖然好奇這個變化的原因，但都抱著看戲的態度觀察著。自從知道曹麗麗懷孕之後，原本對她各種挑剔的淩蘭仙是怎麽看她開心怎麽看。對她的改變就抱著一種“媳婦終於懂得作為一個女人真正的本份終於知道體諒兒子了“的心態。而其他人則都覺得，這是曹麗麗玩的一種心機，耍的一種手段，是為了嫁進楊家所做的努力。

    “爆炒長白山。”

    電話那邊安靜了一下，然後傳來一個沉穩有力的聲音，但是說話的內容卻讓風靜靜“嗯”了一聲。

    “什麽？”風靜靜一邊問著，一邊想象此刻對麵接電話的那位是用什麽樣的表情忍住嘴角的笑，每天換著法子折騰自己，變成楊泓“愛自己”的一種方式。

    “自己好好想一下吧，提示，小吃，糯米。”說完楊泓掛斷了電話，麵無表情地對呆呆的看著自己的對方老總說：“侄女，正在學詞，我順便教教她。”

    對麵的老總恍然大悟，然後又開始一輪敬酒。

    一旁陪酒的皮特嘴角抽搐，不愧是自己的領導，說謊話根本不用打草稿。

    然後伸手一擋，對那位老總笑道：“楊總待會還要回去陪孩子，在孩子麵前醉酒可不太好，這杯酒還是敬別人吧。”

    對方老總“哈哈”一笑，說：“皮特，這就是你的不對了，這不讓你們楊總喝，你自己也沒有說要代喝，那我們這些身邊沒有得力助手的人，豈不是要吃虧死了啊？”

    楊泓笑了：“白總裁，生意就是大家一起互相糅合才能做好的嘛，怎麽可能您一個人吃虧呢？不過您有句話說的很對，雖然我要回家陪孩子，但是皮特不用。皮特，你幫我佛了白總的麵子，那你就順便幫我喝了這杯吧！”

    莫說皮特，就算是對麵的白總裁聽到楊泓這句話都為之一愣。楊泓敬酒和推酒的能力那是一等一的，就連他手下出來的人都是一把好手：能喝，但是不喝。就算喝多了，也不誤事，這在業內也算是是公開的事了。可是今天，楊泓居然順水推舟敬了自己手下的酒？

    白總裁心知楊泓有點不正常，但是醉眼朦朧的他根本不想在意這個細節，隻是含糊地讚道：“既然你們家老總都這麽說了，皮特，你就幹了吧！今宵有酒今宵醉，及時歡樂阿年輕人！”

    皮特為難的說：“這不好吧？我待會還要開車送楊總回去……”

    “你打的回去，我自己開車。”楊泓給皮特的杯子滿上酒，推給他。

    這一句話又再一次換來兩人的側目。

    白總裁想的是，楊泓這臭小子一向不肯在人前吃虧，今天是怎麽了？吃錯藥？

    皮特卻明白，這肯定是他們家總裁心情不好或者惡趣味來了。按照他對楊泓的了解，前者的可能性更大。

    那就是，自己不知道什麽時候說話得罪了他們小氣記仇腹黑的楊泓總裁了……

    苦著臉，說：“好吧，我打的回去，楊總，你一個人回去，要注意安全啊……”然後端起酒杯：“這杯酒怎麽能讓白總敬我呢？應該是我敬白總嗎？這樣，白總，我看你喝的也差不多了，那我多喝一點你少喝一點，咱們都彼此不說大，你覺得好不好？”

    白總裁一想這沒什麽不好啊，對自己有利的事幹嘛不同意？剛點頭，隻見皮特抿了一小口，然後把酒杯呈給他看。

    那意思很明顯：我喝了這麽多，你就要比我少喝一點，您隨意，隨意！

    白總裁忍不住翻了個白眼，他早就該知道這臭小子沒那麽好說話！

    而那一邊的風靜靜，則再次犯愁，楊泓說的這個“長白山”，到底是個什麽鬼？

    存心不讓自己的腦細胞有半場休息的時候！

    他說是小吃，還是糯米做的，風靜靜就聯想到了很多糯米做出來的半成品食物。不過哪一個才符合楊泓這樣高貴氣質的上流人士吃的“長白山”呢？

    不過小吃存在地方最多的都是鬧區的小吃攤，風靜靜突然發覺自從跟自己確認關係之後楊泓雖然變本加厲的折騰自己，但是口味卻越來越偏向大眾化了。

    所以這次是不是也是一個自己平常見到很多的，但是楊大總裁卻很少吃到的食品呢？

    想著，她的腦子冒出一個可以跟山比擬形狀的東西——年糕！

    把年糕跟想象中的長白山比較起來，越比較越覺得像！風靜靜基本肯定了自己的設想之後，就下決心去買。管他是對還是錯，大不了自己煮了自己吃，就不信他敢當著楊顏的麵讓自己出去重新買。

    這樣想著，她心裏輕鬆了很多，原來的愁眉不展也變得陽光了很多。

    很快買好了食材，在開心的驅使之下還順帶吃了好多路邊被楊泓無數次嫌棄的路邊小吃，好吃的她隻想開心的大叫世界真美好！如果楊泓不再這麽為難她就更好了！

    前段時間楊泓突發奇想開始用各個國家的語言來點菜單，每次她都要通過電話錄音功能不停的去聽，聽完之後上網在線查找單詞意思。楊泓好像有什麽語言天賦，他說過的語言包括：法語、西班牙語、意大利語，英語什麽的是在對話裏出現的，用來點菜那就是大材小用了。最關鍵的是他居然還會韓語！風靜靜以前每天更新完之後最常做的事情就是去看韓劇，因此在知道楊泓對韓語也很精通的時候就求著他教自己。可惜在楊泓得知風靜靜學韓語是為了更方便的看韓劇之後，給了她一部韓國的電影。風靜靜打開沒多久就再也看不下去，因為她不知道韓國的電視還能有這麽嚴肅恐怖的題材！？然後發覺第二天她手頭上的工作又默默的增加了好多，想也不用想這都是楊泓覺得自己太無聊了給自己加的任務。

    現在她是徹底放下了自己在網上連載的，因為習慣了這樣規律的夫妻生活之後，已經抽不出時間再去理網上的事情。雖然這樣坑讀者是不道德的行為……可是，連看韓劇的愛好都被某人霸道的強行刪除了，這不會太殘忍了嗎

    楊泓無辜的表示：其實我真的是為了你好，僅此而已。

    那段時間唯一的風波也就是風靜靜學韓語這段了，那些各個國家的詞匯輪流來活活把風靜靜累瘦了幾斤。不過也確實讓風靜靜學到了不少東西，對於上流文化她在楊泓的帶領下也漸漸有了一個大概的意識，知道自己應該多學習多聽多看，這才能越來越接近楊泓所在的世界。

    兩個人之間有了感情雖然難能可貴，但是這份感情的保持卻要依賴相互的信任、理解，然而在大多數分裂開的感情裏，因為彼此生長環境、文化差異、理念區別而分開的也占大多數。有時候得不到的，往往是因為沒有彼此去嚐試退一步。

    風靜靜知道自己跟楊泓之間的差距，所以她努力學習，這個過程痛苦又快樂。而楊泓也在有意的向自己原鄉的世界靠攏，這個她看在眼裏，說不感動怎麽可能呢？

    她也是個俗人，知道現實不是電視劇。楊泓幫助她把母親接到自己身邊，讓自己每天都能抽時間照顧一下，和母親說說體己話，這說明他對自己確實很上心很在乎。至少這樣對她來說，一個男人做到這樣，就是非常值得稱讚了。

    每當她給母親喂一些流質食品的時候，她也忍不住跟媽媽絮叨自己現在這個男人。偶爾說起以前的那個人，她隻能歎息。她不能後悔，但是卻真的不再在意。她是個死心眼的人，和楊延在一起的時候是這樣，現在不說已經和楊泓有了夫妻之實，就算不是，隻要她跟他在一起，就會努力的營造兩個人之間和諧的關係。這一點無論愛情，還是友情，以至於親情。

    因為經常給楊泓做晚飯，風靜靜的廚藝熟練度可謂是直線上漲，楊氏別墅裏的廚房裏也因此增加了很多很多專業廚具。楊泓給風靜靜的他的卡裏麵的錢，大多數還是用在了這個方麵。雖然楊泓讓風靜靜自己選衣服，但是每次帶她去出席一些重要的場合，他都會親自為她在店裏打造禮服。至於上班，風靜靜現在的職位還是一介小小秘書，穿的適合就行，那些高檔的衣服穿出來了，隻會讓公司的留言更沸沸揚揚。

    風靜靜已經可以比較坦然的麵對這些對自己看不慣的視線了，雖然還是會因為此被為難，但是她的生活因為被滿滿的占滿。充電、照顧母親、還有新婚的甜蜜，都讓她無暇顧及那些有意的刁難。

    久而久之，那些人看她對於委屈都是抱著樂觀的態度去完成，而且除了和總裁親密一點，和其他人的相處都是容讓多一點，吃虧多一點，而且她對同事都很好，漸漸地大家都找不出她的錯，便也見麵打個招呼笑笑說幾句了。

    楊氏集團經過整頓後，很長一段時間處於緊張和適應新的領導班子以及新的文化氛圍的狀態中。現在也慢慢調整了過來，公司進入了正常運轉。

    楊氏每年都會組織全公司的人出國旅遊，這個算是福利也算是為了給公司創新開拓眼界。但是今年楊泓上台後換了製度，撤銷了原來專門負責這一類活動而建立的組織部，改由每個部門自己製定計劃。最後的結果有兩種可能，一個就是甄選出最受大家歡迎最合理的方案來實施，另一個就是各個部門自己實施自己的計劃，但是經費都是固定的。

    由於每次旅遊回來所有人都要提交一個關於遊玩的感想以及對公司的建議之類的，所以這個方案怎麽定就是個大家都很關注的事情了。

    一般遊玩的時間都定在半個月，其中抽調了一周的年假。但盡管如此，也沒人對於半個月的休假有所不滿。畢竟，你如果真的不去，公司也不會為難你。

    這個製度初次公告出來的時候，有人歡喜有人愁。因為這樣一來每個部門的部長就要多一份的工作：籌集大家的意見，和旅遊地點。楊泓的決定顯然是為了公司節約了資源占用，更好的利用了人才。可是雖然他們是珠寶集團，但不是所有人都擅長“設計”啊。

    而相對於後一種方案，大家比較偏向於前一種，將所有方案聚集起來然後選出最受歡迎的。這樣把所有的意見都集中在一起，也比以前都是組織部一條龍服務，等出發之前才知道去哪的好。

    當然，有的部門是存著偷懶和敷衍的態度的。所以需要部長親自把關，畢竟到最後楊泓一看方案交上來都是一堆廢話，挨罵的肯定是部長。

    楊泓罵起人來，就算是他親爹都會覺得坐立不安。更何況目前公司做部長的，都是四五十半百的人，被一個而立之年的人訓斥，多丟臉？

    對於這個製度指定的初始目的，其中一部分是節約資源，另一部分是為了活躍起整個公司的參與度，最關鍵的是，其實楊泓有自己的私心在。

    公司集體出去旅遊，一旦出去就是半個月，這段時間無論是什麽公務還是什麽事都在國外解決。雖然早已經步入了信息時代，但是偌大一個公司卻沒有一個值班的人，這怎麽說都難看了點。

    而以往這個旅遊都被員工視為最大福利之一，雖然抱著出去玩的心思是這個福利一開始製定出來的原因，但是若是帶薪休假半個月卻隻收獲了“出國真好玩”這個感想的話，作為老總，他肯定是不樂意見到的。

    所以員工自己製定方案，自己選擇，或者最好的就是，分開來去旅遊，自由組織，上層不幹涉。

    而以往隻要出去玩，公司的領導都是要親自帶隊的。這些條例都是楊顏在位的時候製定的，那時候他的公司還不算大，身邊都是楊氏的元老級員工，所以這樣的想法一開始可以說紕漏不大，而且元老們對公司比現在的年輕人要上心多了。

    楊泓自認他沒那麽喜歡帶著一群或者才剛從學校畢業，或者一群老頭老奶一起出去玩。這個製度正式開始施行之後，他有自己的小心思和想法。

    不過這些想法沒必要讓別人知道，公司這麽大手筆，既是為了證明楊氏集團確實有這個實力和資本，最主要的是，還是為了讓員工去充電，去學習，去為公司的發展提供更多更新鮮的創造力。（m.101novel.com）