第二百四十章 董傑輝失態

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    中國寶貝的收益結構和排行順序正在發生改變。

    以前是服務費,雨雪代購,廣告費,代理店依次排列。

    現在是服務費,特賣專場,代理店,雨雪代購,廣告費,攝影樓依次排列。

    除了杭雨,沒有人想得到特賣專場可以在如此短時間內,成為中國寶貝的第二大收益項目。代理店後來居上,純粹是植樹模式的病毒式蔓延,連杭雨都沒有料到。

    經過這段時間的努力,江燕公司在全國開設了二十四個分店,總共招聘了三百七十多名推廣員,發展了兩千四百多個一級代理商,二級代理商的數量不明,蔓延速度堪稱恐怖。

    這些代理商發展的客戶,恐怕達到了30W—40W。

    因為線下推廣的客戶多是買奶粉,購買量比較穩定,不像網上那麽多水貨,所以他們每個月可以帶來60W左右的訂單量。

    而且植樹模式還在瘋狂蔓延當中,很多代理商剛剛開始做,還沒來得及發展顧客,他們都是潛力股。隨著時間推移,植樹模式帶來的收益,搞不好會成為中國寶貝第一大項目。

    特賣專場本來應該排在代理店後麵的,這個月搞雙十一活動,一下子跳到第二名。不過雙十一每年就一次,所以下個月估計會掉到第三名或第四名。

    十一月份,中國寶貝的盈利再次突破,竟然達到了五千三百萬!

    這裏所說的月盈利,乃是稅後純利潤。

    “加上微博這邊的盈利,搞不好下個月我們的盈利就能破億!”杭雨看完杜振華的報告後,可謂精神振奮,公司的發展勢頭太好了。

    “隻要公司不出問題,我們下個月盈利破億的可能性達到80%以上。”杜振華也是精神奕奕,上次發工資的時候,杭雨給他批了兩萬塊獎金。

    要是公司月盈利破億,下個月怎麽著也有五六萬獎金吧。

    杜振華心裏樂滋滋地想到:努力兩年,買車買房結婚都不是問題了。

    “線下推廣得到的訂單,不用全部分給那些店主了,我們自己解決三成。”杭雨說道。

    “這樣可以提升到90%以上了。”杜振華道。

    談了一下各方麵的發展問題,杭雨又去技術部看了一下支付軟件的製作。

    在技術部集體的努力下,支付軟件的製作很順利,估計年底前可以投入使用。商務部的工作進展也很順利,已經談成了六家銀行,包括工商銀行、農業銀行、中國銀行、交通銀行、郵政儲蓄銀行,招商銀行。

    正如劉盛建所說,隻要有錢賺,並且有實力,這些銀行基本不會拒絕合作。

    與此同時,公司已經在招聘支付軟件的管理人員,主要是財務和金融投資方麵的人才。因為支付軟件涉及大筆資金的流動,將來還會進入金融領域。

    剛從技術部出來,杭雨便看到秋雪燕一家子跟董傑輝進公司。

    “你們怎麽來了,進辦公室再談。”杭雨怕打擾到其他職員,也不多廢話,帶著他們進入辦公室。

    秋衛四人也很懂事,安靜地來到辦公室後才說話。

    率先開口的是秋雪燕:“我已經跟我爸說好了,他會資助我510W投資。”

    杭雨先是一怔,很快明白了她的想法,微微一笑道:“你們四個人來,該不會就是跟我說這個吧。”他直接略過這個問題,對杭雨來說誰出錢無傷大雅。

    “我媽想到聯姻公司工作,但我不方便直接安排,所以想讓她去市場調查部實習一個月,學習一下相關能力,到時候麵試調查部經理的職位。”秋雪燕道。

    “伯母親自出山,看來我以後不用操心了。”杭雨同意了這件事。

    “我跟小董過來,是想跟你們公司交流一下經營管理,技術服務方麵的心得。”秋衛厚著臉皮道,沒辦法,再不厚臉皮江南商城多半要完了。

    “經營管理這方麵的東西好說,技術就不好說了。”杭雨有點為難。

    “是一些比較普通的技術,比如網站功能體驗,數據管理這方麵的。”秋衛說道,他經常去江南商城監督,知道一些問題。

    “冒昧地問一下,你們公司拿什麽知識來換呢?”杭雨問道。

    秋衛聞言一怔,隨後眉頭微皺,不知是在思考問題還是不滿杭雨的態度。

    “雲山,都是一家人,說什麽換不換的。”秋媽說道。

    “我們算是一家人,但我們兩個公司沒有任何利益糾葛。”杭雨也不著急,笑容和煦地解釋道:“我們公司的經營管理,技術服務方麵的經驗,是下麵幾個部門一點點總結出來的。如果我無償送給你們,職員會怎麽看我,他們會以為我是不顧公司利益的領導人。如果我在職員們心中的印象不好,必然影響公司凝聚力,這是我不想看到的。交流交流,要有互動嘛。”

    “雲山說的沒錯,一味的索取算不上交流。”秋衛認可了他的說法。

    秋媽雖然不滿他的態度,卻也不好再說什麽。

    理智上,秋媽也知道杭雨做的沒錯,隻是感情上不舒服。

    “用錢買行不行?”秋衛想來想去,想不到江南商城有什麽可換的。

    “提錢太俗了,而且知識這種東西不好用金錢衡量。”杭雨最怕的就是用錢買,價格高了對方不滿意,價格低了各部門經理還不滿意呢。

    技術管理經驗是很重要的,有的人甚至用“它們”入股一家公司。

    “我們公司經營這麽久,也有很多獨特有效的經營管理,技術服務方麵的經營。”董傑輝麵無表情地道,來這裏他已經覺得很沒麵子了。

    “我相信你說的話,不過沒我們公司多吧。”杭雨說道。

    董傑輝啞然,江南商城的優勢當然不能跟江燕公司比,看發展情況就知道。

    “直說,你想要什麽?”董傑輝硬聲問道。

    杭雨見他態度如此僵硬,心裏當然也不爽,再加上江南商城壓根沒有他想要的東西,他也不缺那點錢,壓根不想跟他們交流經驗。

    江南商城要是有什麽獨特的管理優勢,也不會混到這種程度了。而江燕公司很多獨特的經營理念,管理方法,都是杭雨根據後世電商發展提出來的。

    這些東西可以一文不值,也可以是無價之寶!

    “算了吧,沒什麽好談的。”杭雨靠在椅子上,臉上擺明了送客兩個字。

    “你什麽意思,瞧不起我們嗎!”董傑輝受到了刺激。

    放在以前他不會那麽容易失態,但是公司壓力,股東給他的壓力,以及他早就看杭雨不順眼。因為杭雨曾經跟他有一小段競爭,時間證明他不如杭雨,這讓董傑輝很不開心。

    畢竟杭雨那麽年輕,而他卻是海龜精英,這種反差令他難以接受。