第55章 憤怒的袁姍

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    袁姍很悲哀。

    她和院長吵了一架。

    兩個院長,孫濤和皮院長都把她批評的狗血淋頭。

    “我錯了?混賬!兩個混賬!兩個大草包!”

    袁姍回到病房還在摔東西,所有的醫護人員第一次見袁姍發這麽大的火,這個平常十分優雅的女人,今天怎麽啦?

    就在半個小時前,袁姍找到孫濤,請示建立兒科“康複中心”的事。

    “你有技術支持嗎?”孫濤說。

    “有。”

    “那好啊,建立康複中心也是我的夢想,錢,300萬以內夠了嗎?”

    袁姍興奮地說,“夠了夠了,我查了一下資料,大約就是這個預算。至於第二步,那是今後的事。”

    孫濤又問,“你的技術支持,是與附屬醫院聯營?”

    現在,全省,真正有效,又有點名氣的就是附屬醫院了。其他醫院也不是沒有效果,但是良莠不齊,有的開展得好的,即便是縣級醫院,也還不錯,但有的幾乎就是一劑安慰劑。

    要有名氣,不光是療效,還得有規模。

    要做,安泰就應該是這一種,可以從全省收病人。

    袁姍說“我才不和別人聯營呢!我有劉牧樵。”

    “什麽,劉牧樵?”

    “對呀。”

    “不行!”

    “怎麽又不行呐?”

    “他會什麽?他不就是會穿刺嗎?兒科,特別是康複科,心理學很重要,特別是小兒心理學,他怎麽會。”

    “他對兒科精通得很呐!我的知識,在他麵前,根本就不夠用。說句不好意思的話,他的水平比我厲害多了。”

    孫濤猛然搖頭,“不對的,不對,絕對不對。他是穿刺高手是沒錯,他在神經內科參加會診,碰巧蒙中了診斷,這也沒錯。但是,你想想,你的知識,不僅僅是書本上的吧?你積累的經驗,十萬個病例,估計不會少。劉牧樵會讀書,記憶力強,他的理論也許強,但是,他的經驗,有嗎?”

    他也不等袁姍回答,自己就答了“沒有!他現在的臨床經驗幾乎為0,你把希望建立在他身上,這是大錯特錯的。”

    “可是,他不是在神經內科幫趙一霖變強大了嗎?”

    “不同啊,袁姐,在神經內科,他僅僅是幫助趙一霖做穿刺啊,搶救病人,開藥開處方,還得趙一霖親自來。你們不能把劉牧樵神話了。”

    “可是,兒科,他糾正了好幾次診斷。”袁姍堅持自己的觀點。

    “那是碰巧。誰不會提反對意見?我承認,劉牧樵是個人才,至少,他學過的知識都記得很牢固,你考問他,他當然答得出。”

    ······

    後來就鬧到了皮院長那裏。

    皮院長的威望就高了很多,袁姍講話的口吻就淑女多了。

    “袁姍主任,聽我說幾句理性的話吧。你的想法沒錯,你的為醫院發展想問題,並付諸行動的行為,我們應該大力鼓勵和號召大家向你學習。可是,你把建立一門學科的希望建立在依賴一個實習生身上,這就錯了,大錯特錯!”

    他也沒等袁姍說話,接著說“劉牧樵充其量就是一個會讀書的書呆子,不知天高地厚,到處惹是生非,有了他,我戰戰兢兢,時刻都感到危險,他就是我身邊的一顆雷,一顆定時炸彈。”

    “你誤解他了。你不了解他。”袁姍說。

    “我不理解他?關於他的事,我比你了解得多得多。”

    “是嗎?”

    “是的。他異想天開,要開展非ct引導的腦組織活檢,你不覺得這是異想天開嗎?有先進的東西他不要,就好像我們有電了,他不要電力,而要用驢子推磨。有了汽車,他卻要坐馬車!

    這人的邏輯就不對了嘛!”

    他牢牢掌握話語權,繼續說“趙一霖差點都上當了。袁姍主任,你能夠把希望寄托在一個連邏輯都混亂的人身上嗎?”

    “我們腎髒穿刺也放棄了b朝引導。”

    “嗯,這也是錯誤的。有先進的設備為什麽不用?嗯,所以啊,你這種人就容易被劉牧樵蠱惑。

    好了,不是我不支持你,你引進了真正的人才,有真正的技術做支撐,別說康複,別的,我都支持你!幸虧劉牧樵不是我們醫院的員工,要不,我真的睡不著覺。”

    袁姍想哭。

    她沒有和皮院長爭執,隻是表現了該有的憤怒,她是摔門而出的。

    她不知道,自她離開之後,皮院長和孫濤又聊了一陣。

    “這廝我估計是不是有些精神方麵的毛病?”皮院長說。

    “天才和瘋子是一對孿生兄弟。”

    “嗯,我就是這個意思,你注意一下,別讓他做出什麽出格的事。”

    “好的。我已經和趙一霖說了,活檢,不要開展了,聽說這廝念念不忘帕金森病的手術治療,甚至還提到過治療癲癇的手術治療。”

    “謔!這太可怕了!”

    ······

    袁姍氣呼呼地坐在辦公室裏。

    阿玲小心翼翼走了過去。

    “沒希望了!”

    猛然一句,把阿玲嚇了一跳。

    “兩個混賬東西,隻知道吃飯等死,醫院,在他們手裏真的沒希望!”

    “別這樣說,聽見了不好。”阿玲提醒。

    “聽見了又咋的?我當著他們的麵也要說。”

    阿玲輕聲說“其實,皮院長上台以後,已經勵精圖治了,也做出了不少成績。過去各科室推諉病人,現在搶著收治病人。這就是一大改觀啊。”

    “屁!還不是為了自己收入!醫院,最終還得靠人才,挖掘自己的潛力是一個方麵,外麵的人才我們為什麽不要?我擔心啊,劉牧樵,他們根本就沒打算留。”

    “什麽!這就過分了。”說話的並不是阿玲,而是她後麵的一個人。

    劉婭。

    劉婭眼淚都掉出來了。

    她對劉牧樵發自內心的喜歡,她科室現在有四個護士幾乎能夠做到一針見血了。珊珊、小芳子幾個人,一針見血的成功率穩定在98的高位上。

    劉婭準備從下個月開始,打出口號,兒科一針見血,到時候,肯定會吸引不少的病人。

    “劉婭,這個月我們績效人均提高了幾百塊錢,你的功勞不小。”袁姍慢慢冷靜下來了。

    “這都是劉牧樵的功勞啊。主任,你一定要想辦法,把劉牧樵留在我們醫院。”

    “留個屁!留下來,也沒有我們的份,趙一霖霸占著!”

    “沒關係,至少我們可以請他幫忙。”

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