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    客場沒能拿下利物浦，曼城並未感到氣餒。

    次日早晨的恢複性訓練，隊內的氣氛依舊很好，球員基本也都保持著很高的士氣。

    尤其是在這一場比賽裏獲得出場機會的斯特林等小將，絲毫沒受到平局的影響。

    二比二的比分，對曼城來說，並不算差。

    更重要的是，比賽多了，球隊的輪換力度也大，很多平日裏都踢不上比賽的球員，現在都可以踢了，例如喬·哈特，除了賽季初期，他基本都被庫爾圖瓦壓得死死的，可從聖誕節到現在，他也踢了幾場比賽，表現也是有好有壞。

    喬·哈特的實力是不錯的，可就是運氣有些背，每次上場都丟球。

    以至於有人說，在庫爾圖瓦崛起之後，喬·哈特跟曼城之間開始八字不合了。

    周末又是一場聯賽，球隊沒法放假，但當天晚上，結束訓練之後，蘇東還是組織一線隊所有人聚餐，一起到曼徹斯特市區一家著名的餐廳去吃飯。

    現在的曼城確實一路高歌猛進，但越是這種時候，就越是要步步為營。

    弗格森有一句話說得一點都沒錯，過去那些試圖拿下所有冠軍的球隊，到最後的結果可能反而是一無所獲，所以英格蘭足球曆史上，隻有曼聯一座三冠王成就了巔峰。

    上賽季的曼城雖然也是三冠王，但歐聯杯的成色，遠不如當年曼聯的歐冠來得有份量。

    至於說阿森納，這支球隊有一個非常有趣的現象，那就是前半程往往都表現得很不錯，但從冬歇期開始崩盤。

    所以，阿森納有過幾次那種，冬歇期還是多線作戰，結果到了二三月就陸續在各條戰線上折戟，最後一無所獲的例子。

    一方麵是因為他們的整體實力不足，板凳厚度不夠，另一方麵其實也是連鎖反應。

    簡單點說就是，丟掉了其中一座冠軍後，士氣大挫，更迫切想要拿下其他冠軍，結果反而表現不佳，最後一座座冠軍從手中滑過，一無所獲收場。

    蘇東相信，曼城有這樣的實力去爭奪更多的冠軍，但前提也是球隊需要穩紮穩打，徐徐而圖，不能操之過急，尤其是在受到利物浦這種頑強狙擊的情況下，更是要慎之又慎。

    在沒有管理層和教練組的情況下，球員也都很放鬆，一起吃了頓飯，每個人也都暢所欲言，討論著自己對球隊的一些看法，在這種時候，蘇東更多是作為一個傾聽者。

    正如當初貝肯鮑爾告訴他的那樣，作為隊長，不要總是把自己當做一個管理者，脫離於球隊之外，而是要融入到球隊當中去，了解每一個隊友的訴求，並提供自己力所能及的幫助。

    這一年多以來，蘇東就是這麽幹的。

    曼城的球員也都漸漸適應了蘇東的這種方式，時不時就團建，時不時就送些禮物什麽的，甚至很多時候，蘇東還會主動跟他們去找管理層和教練組解決一些麻煩，爭取一些福利。

    可以說，蘇東這隊長幹得還是很讓更衣室球員滿意的。

    ……

    “老大，咱們今年的這個獎金製度，什麽時候出來？”

    在一群隊友們的眉來眼去中，號稱更衣室裏最為鬼馬的馬塞洛朗聲問出了一個現場所有人都關心的話題，周圍頓時變得安靜了下來。

    蘇東放下手中的水杯，看到周圍隊友灼熱的目光，再對馬塞洛投去了讚許的目光，這才施施然地站了起來。

    正所謂，一個好漢三個幫。

    蘇東要管理好整間更衣室，就需要有馬塞洛、佩佩和大衛·席爾瓦這樣的嫡係部隊。

    馬塞洛為人靈活，又很活潑討喜，在更衣室裏很吃得開，很多時候隊友遇到一些難以當麵開口的問題，都會通過馬塞洛來找蘇東解決。

    這一來二去，馬塞洛也就逐漸成為了更衣室裏的一號人物。

    蘇東站起來後，立即吸引了全場所有人的注視。

    “其實，幾天前，方案就已經出來了。”蘇東朗聲說道。

    眾人都感到很訝異，他們怎麽都不知道？

    “整體來說，比上賽季有不小的提升，每個人分到手的獎金也會增加不少，但我覺得不大合理，所以就去找索裏亞諾和貝吉裏斯坦，希望他們重新擬定一份。”

    “為什麽？”薩巴萊塔很詫異地問。

    雖說他是副隊長，但要說到這種管理核心層決策的消息，他們可沒有蘇東的能耐。

    眾人也都很納悶，不小的提升，這不是好事嗎？

    “大家不要急，我是這麽覺得，咱們本賽季前半程是全勝拿下半程冠軍，這是絕無僅有的，就衝著這一點，我覺得俱樂部必須要承認在場的，你們大家每一個人的作用和貢獻，離開了誰，都是辦不到的。”

    眾人看看周圍的隊友，盡皆紛紛點頭。

    “本賽季到現在，我們在四條戰線上齊頭並進，我們每一個人都做出了貢獻，我認為，球隊應該正視這一點，同時還要看到，我們是有機會去衝擊四冠王的，這在英格蘭足球曆史上是前所未有的。”

    眾人頓時都明白了，蘇東這是嫌棄管理層的方案不夠給力，在為大家爭取福利。

    想明白這點，每個人的心頓時都熱了起來。

    職業球員，說穿了，就是賺錢養家糊口。

    “本賽季，我們是俱樂部曆史上第一次參加歐冠，如果我們第一次參加歐冠就奪冠，這是曼城曆史上第一次，英格蘭足球曆史上第三次，歐洲足球曆史上第六次。”

    “如果我們能夠拿下四冠王，這代表著什麽？”

    說到這裏，蘇東已經明顯可以從每一個隊友的雙眼中看到了熊熊燃燒的火焰。

    職業球員跟其他行業有一個很大的不同點，那就是職業競技也是競技。

    每一個人都是有追求的。

    “各位可以放心，財務部已經在馬不停蹄地準備一份全新的更加詳細的方案，我看了一下草案，我可以保證，絕對會遠超大家的期待，在這方麵，俱樂部從不小氣。”

    說到最後，蘇東都忍不住笑了起來。

    眾人頓時都紛紛叫好。

    對於蘇東，他們確實是服氣。

    不說別的，就衝著蘇東每個賽季送的禮物，請他們吃的飯，這就是一大筆開銷。

    以蘇東現在的收入，在球隊獎金分配上，跟更衣室裏的隊友根本沒有任何衝突，而他本身又能在管理層麵前說得上話，所以他每次都能為球隊爭取到更多的利益。

    當然，還有一個很重要的原因就是，曼城真的不差這點錢。

    對於幕後的阿布紮比財團來說，如果本賽季球隊能夠拿下四冠王，就算讓他們掏出更多的獎金，他們也是甘之如飴，不為別的，跟奪冠給曼城這塊招牌所帶來的增值，尤其是奠定豪門的根基比起來，這點獎金算什麽？

    不管是蘇東，還是瓜迪奧拉，都希望通過各種方式，鼓舞球員的士氣，讓球隊繼續保持高昂的士氣，雄心勃勃地爭取更多的冠軍。

    …………

    …………

    周末，英超第二十一輪，曼城客場挑戰維岡競技。

    由於剛在聯賽杯半決賽中，客場二比二戰平利物浦，導致外界很多媒體和球迷都在擔心，曼城會不會在這場比賽中再度受挫？

    結果，曼城從比賽一開場就用事實來證明，自己不會出現問題。

    開場僅僅五分鍾，馬塞洛在左路的一次傳中球，蘇東門前高高躍起，頭球攻門命中，為曼城首開紀錄，一比零。

    僅僅三分鍾後，又是蘇東跟迪瑪利亞在左路的配合，創造了一個角球，孔帕尼跑出了空檔，在無人防守的情況下，頭球攻門命中，為曼城再下一城，二比零。

    第二十二分鍾，還是曼城在左路的配合創造了一次任意球機會，大衛·席爾瓦左腳傳中，蘇東禁區內頭球攻門，再度將皮球轟進了維岡競技的球門，三比零。

    三球領先之後，曼城主動放緩攻勢，踢得更加省力一些。

    維岡競技雖說一度打出了反擊，但最終也沒能攻破曼城的球門。

    最終，憑借著蘇東的梅開二度，以及孔帕尼的進球，三比零客場擊敗了維岡競技。

    這一場勝利也算是止住了外界對曼城的質疑，同時也讓所有人都清楚地意識到，本賽季的英超已經基本沒有懸念了。

    二十一場連勝，這已經是歐洲五大聯賽最長的連勝紀錄了。

    誰能阻止曼城？

    瓜迪奧拉的球隊如果還沒能憑借著這波連勝拿下冠軍，那還有誰有這種資格？

    正如賽後多家英國媒體所說的那樣，曼城現在的目標不應該僅僅隻是在英超奪冠，而是要努力去衝擊切爾西當年所創造的英超紀錄。

    那就是零四到零五賽季，穆裏尼奧執教切爾西的第一個賽季，就在英超拿下了九十五分，並奪下了英超冠軍，而在那個賽季，切爾西僅僅隻輸了一場比賽。

    現在的曼城是二十一場連勝，破切爾西這個紀錄還是很有希望的。

    而就目前英超的形勢來看，其他球隊是很難動搖曼城的領先位置。

    曼聯本輪是三比零擊敗博爾頓，但整體表現起伏很大，現在最大的懸念是斯科爾斯複出後，曼聯能不能找回當年的狀態。

    切爾西這一輪是一比零擊敗桑德蘭，有意思的是，拯救博阿斯的又是蘭帕德，這就讓葡萄牙人很崩潰。

    利物浦零比零戰平斯托克城，阿森納二比三客場輸給了斯旺西。