謝子明從做代班車間主任以來，倒沒有了當初的慌無擇路，或許是內心心境地不斷沉澱和成熟。

    當然車間裏的麻煩仍然存在，他每天的工作要解決很多麻煩，人員的管理問題，機械的維護保養問題，原物料的使用問題，規章製度的落實等等。

    人天生就是一個複雜而製造麻煩的角色，更何況在全是一群感性的女人麵前，書上說三個女人一台戲，謝子明每天望著這上百號人的車間，想著按照書上的說法，這得唱多少台戲。

    一會兒有人哭著說失戀了，一會兒有人又說大姨媽來了，另一會兒又有人說今天去相親。。。。。

    三車間一共六個班長，分早晚兩班，除了鄧君和另外一名年紀偏大的班長幹了幾年的班幹部以外，其他的都是從車間普通員工提拔起來不久上崗的新幹部。

    謝子明每天對他們都要進行工作安排和指示，並沒有擺出一種高姿態去對她們，尤其是麵對鄧君和另外一名老班長張淑芬，他自然態度更加地謙遜。

    張淑芬今年40歲，是一位性格溫和而不多言不多語的中年女人，對謝子明的帶班倒沒有說什麽，對於謝子明的工作安排倒很是支持和主動，她算是一個埋頭苦幹的人。

    鄧君在謝子明上崗那天主動笑著對謝子明說：“田姐臨走特別交待了，我一定大力支持你的工作”

    謝子明內心寬慰不少，因為他之前也擔心鄧君對他工作的不支持，畢竟原來車間裏麵盛傳田雪梅走後最有希望上任接替田雪梅的就是她。

    廠長對謝子明的態度倒比較隨和，經常把謝子明叫到廠部辦公室吸煙談工作。

    魯廠長經常笑著對謝子明說：“好好幹，有什麽問題都可以來找我”

    謝子明覺著廠長也算是對他工作的大力支持，這樣的約談無非是想讓他盡快進入狀態中去，所以連續幾天和魯廠長的工作交流，他並沒有發現郝誌剛口中所說的複雜。

    郝誌剛下來告訴謝子明說，這隻是開始，總有一魯廠長一定會拉攏你，這是魯廠長在等你表忠心呢。

    謝子明罵道：“你一天到晚想著這些累不累，按照你的說法這跟清朝的官場一樣似的，不就是打工嘛”

    郝誌剛說跟古代官場差不多，這廠裏就是這樣的文化，每個進來的人，隻要呆上兩年，隻要不犯重大問題，公司基本沒有開人的先例，所以就算是在這裏紮根了，既然紮根了誰不想往上爬。

    謝子明沒有繼續反駁下去，他覺著這些對他來講就是很俗氣的事情，但是回過頭來講，他也覺著有一定道理，假設自己在這裏繼續生存下去，就像父親所說的一樣，連這點人脈關係都處理不了適應不了，那還真是自己能力的問題了。

    人事部的鄒課長可能也意外外謝子明很長時間沒有來找她，主動地找到謝子明了解了他的工作境況。

    中午休息時，鄒雲芬在她的辦公室很是平和地和謝子明交談著，問了謝子明的近期工作情況和對他即將轉正升職道賀。

    鄒雲芬還重點提了句所有人的升職加薪人事有最終審核權。

    謝子明很是感恩地對鄒雲芬道謝。

    門外的敲門聲打斷了他們的談話，鄒雲芬應聲請進後，魯廠長推開門走了進來，表情先是一愣，然後笑著說：“打擾你們談話了吧”

    謝子明見狀連忙站了起來跟魯廠長道好，鄒雲芬笑著對魯廠長說：“今天我正好您也來了，我正在跟謝主任談升職轉正的人事談話”

    魯廠長一臉笑容說道：“你們先聊，等會兒我這邊有些事情需要跟您商量”

    魯廠長說完轉身離去。

    鄒雲芬目送魯廠長離開後，轉頭笑著對謝子明說：“今天咱們就先聊到這裏”

    謝子明起手離開後，想著剛才的情景，他覺著鄒雲芬完全可以當場把他推脫開後和魯廠長談公事。

    他苦笑著搖了搖頭，覺著自己有些複雜了。

    下午車間主任級幹部周會上，魯廠長一臉嚴肅地指出了近期工作中的生產中出現的問題，語氣越來越強烈，他在講話中還重點提到了管理幹部素質問題。

    魯廠長若有所指地說：“在座的都是中層幹部以上或是即將轉正為中層幹部的，大家要記住，我們是生產部，一切所做的工作都要圍繞生產部為中心進行開展，立場要堅定，全力維護好生產部的工作。我看某些人是吃著碗裏的想著鍋裏的，這山望那山高，我是你們的頂頭上司，所有的事情必須要通過我知曉，否則我絕對會處罰你們，不客氣地講，我掌握著你們每個崗位的生殺大權，你們不能勝任，我一定會炒你們魷魚”

    接著魯廠長厲聲批評了陳樹華，還舉例陳樹華的二車間出現了品質問題和人員問題直接反饋到了協理那裏，陳樹華接嘴解釋說當時協理正好在車間巡視，所以協理問到了就匯報了。

    魯廠長雙眼一瞪說：“你還有理了，我不反對你當初跟協理匯報，情況特殊也不是越級匯報，但是協理轉頭回到廠部來就對我進行了批評，而我卻一頭霧水，我看你這個車間主任是怎麽當的”

    陳樹華聽了低頭不語。

    謝子明覺著魯廠長簡直變了一個人似的，在魯廠長的嚴厲批評中，會場的氣氛甚是緊張。

    陳亮眯著眼在旁邊坐著一言不發，輪到他表達意見時他指出了近期和二車間在半成品交接時出現的問題，並指出了二車間的不是。

    陳樹華的牛脾氣又上來了，和陳亮大聲辯駁著，陳亮還是笑眯眯地看著，聽著，不緊不慢地和陳樹華說著。

    陳樹華突然站了起來，臉紅頸漲地指著陳亮大聲吼道：“要不你到二車間來感受一下，我們兩個互換，感覺我們二車間是冤大頭似的夾在一車間和三車間之間左右受氣”

    謝子明有種躺著也中槍的感覺，但是他也無法表態什麽，畢竟上任不久，還沒有完全適應過來。

    “啪”魯廠長使勁拍了一下指著陳樹華的鼻子罵道：“你們眼裏還有沒有我這個廠長了，陳樹華你信不信今天我就不讓撤了你的職，回到原來工段上去”

    陳樹華憤憤地盯了陳亮一眼，坐下低著頭大口喝了一口茶水。

    接下來魯廠長繼續嚴厲批評了陳樹華的言行舉止和管理素質，並要陳樹華寫一個檢討上來。

    謝子明工作匯報的時候很是謙虛地說了近期工作的情況和謝謝廠長和其他同仁的大力支持，說自己會不斷學習和努力。

    魯廠長聽完皺著眉頭，一臉嚴肅地說道：“光靠我們的支持還不夠，你這學習什麽時候才合格？要想當好這個車間主任，還得靠你自己盡快上手，要是你自己能力不行，這個崗位隻能別人做了，下來你要多向鄧君那樣的幹部和其他車間主任請教。

    謝子明默默點了點頭，魯廠長的話有些讓他心裏不適。

    魯廠長接著說：“小謝，你是我和協理看重的幹部，我希望你要不斷提升自己，不辜負我和協理對你的期望，陳樹華就是一個例子，千萬不要向他學習”

    謝子明越聽越有些差異，心裏嘀咕著協理是廠長的上司，級別比廠長高，而且廠長言語中把協理排在了他後麵說出來，倒有些意思。

    謝子明沒有太多表態，隻是不斷地點了點頭，他不是傻子，他覺著這算是廠長對他的一種警告，或許是因為魯廠長看到了他和鄒課長之間的約談。

    會議下來後，陳亮笑眯眯地來到謝子明的辦公室呆了一會兒，笑著說：“小謝，我沒有看錯你，小夥子以後前途無量，協理那麽看重你，你也不要令協理失望，有什麽問題都可以來找我，我盡最大能量幫你，陳樹華和你的車間聯係緊密，他可不是省油的燈”

    謝子明沒有正麵回答陳亮口中陳樹華的事情，很是感激地笑著說：“喝水不忘挖井人，小謝對您很是感謝”

    陳亮很是滿意地點了點頭，幾句寒磣後轉身離去。