“邀請駭客試訓？”

    “不是不是，我當然尊重他本人的意見。”

    “我隻是……”

    消息來得突然。

    就在昨晚，新加入lpl的s戰隊經理從圈內拿到秦明的微信，立馬溝通了此事，第二日上午，又打了個電話，說在來的路上。頗為積極。

    “他都了，你是圈內最專業的，應該知道一個選手最黃金的年齡就這麽幾年，以後老了，注意力跟不上，他還能像年輕那會拚微操？拚反應？再說了，我倒是想邀請香鍋來試試。當然，您肯定不願意。”

    “嗬嗬。”

    秦明能怎樣，隻能尬笑著應付。

    電話掛斷。

    人已經在來的路上。

    秦明點上一根煙，煙霧裏，某些記憶已經有些淡忘，那些日常的、不那麽動人的畫麵已經快從記憶的硬盤裏清除。

    是啊，歲了。

    這個年齡對聯盟來說正合適，也正處於一個選手天賦變現、快速成長的階段。

    多少新秀就是這個年齡段開始冒尖，漸漸的被觀眾認識，成長的好，他會成為賽區的人氣牌麵，成長的稍慢、更需要經驗來養成心態，也許就是季後賽級別、不那麽亮眼卻有一席之地的戰隊首發。

    而不管成長的高度是怎樣，有比賽打，才配擁有更多的可能，收獲不一樣的地位、名氣、話語權乃至尊重。

    所以。

    “變現”遠比“成長”重要。

    “機會”遠比“準備”重要。

    很多人喜歡說“你不好好打磨自己、擁有足夠的儲備，當機會來臨你抓得到嗎”。

    可這樣的論點的前提，是已經默認能獲得機會。

    聯盟這個圈子太小了，擠的人頭破血流，首發隻能是五人，聯賽就這麽多隊伍，沒機會怎麽知道行不行？

    秦明知道自己是個比較自私的人。

    他很喜歡調教有實力的選手。

    就好像前世沒太大作為的他，也幻想過執教edg、rg等類似的豪強，一如吹牛打屁時會說“給我xxx，絕對進季後賽的話”。

    而對駭客來說，他最大的優勢就是年齡，是敢於冒險捕獲機會的前期節奏。

    單從這方麵來說，他比香鍋都多出一種創造線上擊殺機會的直覺，他的職業生涯就是去哪支隊伍，哪支隊伍的一血率就會得到不錯的提升。

    當然，他最大的劣勢也是年齡，已經暴露出來的短板，是結束對線期之後相當的茫然，不知道再怎麽進行合理的策劃、終結比賽，他隻喜歡點對點形勢的進攻，對需要多方調動形成的串聯施壓不太敏銳。

    直白一點，rak思維比較重，小範圍的預測走向，然後提前布置拿到自己想要的東西，還在可以推導的範圍內，一旦戰局變大、不可控因素變多，就有點使不上勁來，用不那麽恰當的對比就是，他隻適合帶領小隊攻堅，不擅長大兵團調動作戰，缺乏大局上的戰略思維，很容易陷入到為了拿人頭而拿人頭的直白打法裏。

    這一點，秦明有幫忙複盤過，幫忙輔導過，可後者更多是一種決策上的東西，駭客聽著就懵懂，因為rak到處都是防線漏洞，打得也沒那麽嚴謹，他隨便就能找到空缺。

    決策需要經驗輔助，不親身感受，永遠都是紙上談兵，這玩意需要很強的臨機決斷——

    小龍刷新，打還是不打？是直接放還是拖延？

    大龍、小龍同時存在，對手幹了xxx，需要怎麽xxx？

    下路兵線沒人收，對麵大部隊逼近，是開團還是分人收兵線、正麵僵持？

    上路高地被破，怎麽卡住超級兵的威脅，盡量的抱團，抱團之後守還是打？

    太多太多的決斷，太多太多的變量。

    而成熟，需要經驗；經驗，需要你遇到的突發狀況夠多。

    所以。

    當秦明接到s的轉會意向，吃驚過後，真的有在好好思考要不要放。

    rak、lspl跟lpl完全是截然不同的競技強度，低級別聯賽往往都是一個操作怪就能攆著對麵殺，可到了高端一點的舞台，很多操作上的事能用整體的聯動去蓋過。

    對位打不過，不代表團隊會輸。

    i經常前期小劣，但他們已經穩定進入季後賽一個年頭了。

    從這方麵來說，s雖然是一支新隊伍，但他們的經理肯給予駭客首發的承諾，已經很有誠意。

    從另一方麵來說，秦明骨子裏就有踏入這一行落下的“收集癖”的毛病，總想調教一個個天才，在自己的手上露出更金光閃閃的一麵，比較追求新鮮感、享受挑戰。

    一根煙抽完，秦明已經下定決心。

    當然。

    這事要聽聽當事人的想法，秦明還沒無恥到為了扼殺競爭對手，卡著選手不讓走，亦或是選手本人有更好的去處，為了一些利益，根本不照顧選手的想法，如同行貨。

    說到底，大部分俱樂部選手的交易操作都是經理負責，經理更多是維護俱樂部的利益，教練則更多的跟選手打交道，比較考慮雙贏，畢竟管理層能跟打工人擁有一樣的立場，這種事的本身就很稀缺。

    秦明喊來了駭客，說了這件事。

    教練的意思很清楚，s能給他首發，rg很難，經過春季賽的考量，駭客自己都明白很難取代香鍋的地位。

    實力亦有差距。

    駭客平時對練，就對香鍋極為羨慕，他自己也在一隊打過，可很多時候就是跟不上小明、小狗的思維，這一度讓他有些低沉，尤其是看見同時加入隊伍的zoo很快的找到定位，能跟let形成良性的輪換。

    所以？

    是繼續在隊內跟香鍋競爭，還是走出去，以對手的身份挑戰？

    心裏翻湧著不能去到舞台實操的難耐，這個問題似乎不需要答案。

    秦明需要對rg負責，駭客隻需要對自己負責，他咬著牙道“您教了我很多，但我想去s闖闖。”

    說出這話，駭客反而有一種舒暢感，“教練，我很想在你手下打比賽，如果哪一天我變強了，再回到你這裏，希望那時候的我，能坐穩首發。”

    秦明沒有猶豫的點頭，“好。”

    秦明感慨的看著成熟了一點的駭客，聊起了他即將去往的s，“試訓成了的話，就意味著你會以s打野的身份出現在賽場，s是一支新隊伍，可能都是跟你差不多的缺乏大賽經驗……你應該懂。”

    駭客樂觀道“教練。你拿到了si冠軍，不代表我就會幻想自己能在lpl大殺特殺！我現在考慮的就是站上賽場。”

    “你有這個心態就好，國服馬上迎來版本改動，上半區的戰略地位會適當加強。”

    瞧著駭客心情並不低沉，秦明跟著愧疚感少了不少，他笑道“你喜歡上半部，這是你的機會。”

    駭客眼前一亮，“新版本對你來說呢？”

    “我？”秦明搖頭道“版本再怎麽變動，我會調整好的。”

    好吧。

    這回答很秦教。

    不過到了駭客這個年紀，他滿心幻想的還是能隨隊征戰，一次又一次的坐在對戰席上，享受鏡頭的注視，反倒冠軍不冠軍的，話題有些遙遠和沉重。

    電話響起。

    秦明看了眼手機，帶著駭客下樓，坐進了s過來接送的商務車。

    路上。

    s的兩個戰隊管理不停的跟秦明搭話，話裏話外都是下個賽季願不願意來s執教。

    秦明隻能隨口應付。

    四十分鍾後，s俱樂部。

    秦明在訓練室看到了為夏天第一次亮相lpl而努力保持手感的狼行、芬芬……

    青澀的臉掛著熬出來的痘，當狼行驚訝的站起來跟他打招呼的時候，秦明頗有類似的“收集癖”的感覺——

    這也是位能犧牲自己，成就團隊的藍領呐。

    當然，此時的狼行在次級聯賽的英雄池全是什麽青鋼影、劍姬、鱷魚、慎，並不愛玩塞恩這樣的純前排開團手。

    一支隊伍，想的人多了，總需要一個多做貢獻甘當綠葉的人。

    而這樣的人，在一眾輕狂的聯盟天才裏，總是少數。

    短暫的試訓過後。

    穀<spa>　　s的管理層非常的欣喜。

    他們之所以有補強打野的念頭，就是rg還在參加si的時候，他們就約了一些隊伍，想試試s原有陣容的競爭力到底行不行。

    結果讓他們很失望。

    lpl的弱旅那也是lpl的級別，被上遊隊伍og爆殺就算了，連保級隊lgd他們都惹不起，打局訓練賽，不到個勝場，這讓s的管理層非常的著急，他們的目標可是季後賽，這戰力明顯不夠呐！

    話說，如果升降級賽不是y對上了還剩最後一些能源的韋神，中路爆種的lgd足以擊敗所有前來挑戰的下級隊伍。

    可能也是命吧，y的大腿就是中單，左手被治，全隊啞火，換做s這種主打邊路的，可能跟lgd交手戰況會更激烈一些。

    這樣的打擊，當頭就是一盆冷水，澆醒了s的季後賽之夢。

    打輸了要找原因。

    除了磨合、經驗這種大方向的事，他們很快用找內鬼的方式揪出了下野。

    事實上，對陣lgd的訓練賽裏，芬芬跟dia各有發揮，狼行大部分時候能維持線優，哪怕是打，偶爾也能占到便宜。

    回到駭客身上。

    市麵上的打野不少，光從次級聯賽都夠找到補充，挑挑揀揀中，有人忽然提道rg那麽出成績，秦教帶隊又強，反正都是賭新人，為什麽不相信冠軍主教的眼光呢？

    對啊。

    s經理恍然大悟，這才盯上漸漸坐穩飲水機的駭客。

    此刻。

    s經理就有挖到寶的感覺，幸福有時來得太突然，讓人猝不及防。

    前文就說過，駭客有一種加入之後立竿見影的效果，他不需要磨合的很成熟，都能主動幫線上建功，這樣的特性一度讓很多解說都看好他，覺得未來可期。

    換言之，他太合適在新隊出風頭了，對s，對狼行，都是如此。

    隻用了不到半天，狼行就放棄了曾經的搭檔阿偉，跟駭客聊的起勁。

    而在訓練賽的休息區，s經理剛從分析師身上接過一份報告——

    id駭客

    位置打野

    年齡

    參照物康迪

    優點有極強的主觀能動性，開野規劃天馬行空，敢秀，心態樂觀，不需要吃資源就能打出不錯的效果，愛賭位置，願意為線上讓步，反應快，最重要的是，年輕！

    不足指揮稍顯拖遝，決策不夠果斷，太愛抓單，攻擊性過強，導致轉線期的一些行動，選擇的目標很糟糕，貪小放大。

    緊跟著又留言，但這都是比賽經驗不夠，小問題！能改！

    駭客確實比較像康迪，他的進攻方式不是香鍋那樣的騎臉騷擾再尋求gak，而是跟康迪一樣承擔絕對的發動機。

    這份預估很簡略，不過想靠幾局試訓就能得到全部信息，那也太高看分析工作。

    不管怎麽說，駭客看起來更有“潛力”，s已經動心。

    一番談判。

    秦明死抓年限和薪酬，為駭客爭取到一份簽約一年、s有優先簽約權、一個賽季萬的合同，至於轉會費，秦明直接做主，打到了駭客銀行卡上。

    至此，駭客離開rg，加入s，隻等官宣。

    收拾個人物品的那一天，駭客再度到了一聲謝。

    他很清楚s是看著自家教練的麵子才給了這麽一份比較優渥的合同。

    s隻是資本深入合作的前奏，選手轉會多的是童工合同，這麽一份年限捆綁少，工資還不低的條件，一般的選手哪來議價的底氣。

    “教練。”

    rg基地門口，駭客很想張口。

    秦明從這樣的情緒裏感應到了什麽，鼓勵道“好好打，打出成績，讓大家都認識你。”

    “嗯。”

    千言萬語化為一句肯定。

    車輛漸漸駛離。

    離開視線所及之處。

    就在秦明處理完駭客的轉會事宜時，外界傳出的轉會動作更是讓眾多自媒體加入到了這樣的狂歡。

    “什麽？水晶離隊？”

    “去哪了？”

    “ba！”

    ……

    “嗚嗚，蛇隊無了。”

    “edg就招了這麽個新人ad，小昭？他很強嗎？”

    “rak挺厲害，分很高。”

    “rak厲害有毛用，阿布！花錢啊！不補強，拿頭搶鳥巢名額！”

    ……

    觀眾熱議的凶，we粉絲穩得一匹。

    “夏季賽衝衝衝！”

    沿用春季賽的班子，we再為迎接新版本準備。

    ig同樣在宣傳新ad，事實上，去年他們就在宣傳，蘇小洛為了證明抽卡的正確性，同樣沒啥動作。

    不過，就在轉會期過渡到一半的時候，第一個大瓜出現。

    “兄弟們，dob離隊，在找下家，這瓜保熟。”

    從某圈內人士的微博號開始發散，蛇隊粉絲的房又塌了一截。

    而左霧一邊忙著辟謠，說是假新聞，一邊吹噓自己在lk的手筆，在s、bbq、kdf等隊手裏搶到ohq。

    他在自己的微博裏麵把這次經曆寫的曲折無比，頗有劉皇叔三顧茅廬的味（三次飛往韓國）。

    ohq何許人也。

    曾經搶走鼠王的首發位置，在aj黑劍打出不錯的表現，時人戲稱“電競周冬雨”（跟小花生顏值差不多，一樣的敢凶）。

    吵吵鬧鬧間。

    隨著rg首發人員歸隊，秦明再度封閉，籌備夏季賽。

    就像秦明跟駭客閑聊版本的風向一樣，拳頭總是會在si之前改動一波，又在si之後再度調整。

    新版本已經在韓服更新，隊員們假期之間都上手過。

    “豬妹崛起了呀，有了這層豬皮，不要太舒服。”

    “嘿嘿，皇子也加強了，q提供的破甲效果上調。”

    隊員們說著近期rak某些英雄的登場次數上漲，等到秦明走進，隊員們正經坐好。

    “近期過得怎麽樣？”

    “還行。”

    “難得休息了一下。”

    “咳咳。”秦明咳嗽幾聲，結束場麵話，“聊聊近期的一些調整吧，心情平複下，千萬別跟我說你們已經對現狀自滿。”

    秦明掃過去，眾人紛紛搖頭。

    “看屏幕。”

    

    

    。