第四十九章 飛俠外賣

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    王行遠沒有他表現出來的那麽淡定。

    之前就有傳聞說,【麗團】在開啟f輪融資之後,不得不跟【耐心十足】的投資人簽署了【對賭協議】。

    【對賭協議】規定,【麗團】在2018年要完成上市,同時保證ipo市值不低於200億美金,如無法完成的話,【麗團】將按照投資額的120進行賠付。

    如今已經鄰近2017年底了,眼看著外賣市場要塵埃落定,【麗團】也可以攜大勝之機完美上市。

    【吃了麽】其實是不被【麗團】放在眼裏的。

    就算比比谘詢發布了外賣市場研究報告稱,【吃了麽】的市場份額已經達到36.5,位列第一,【麗團外賣】位列第二,市場份額達到33.0,【千度外賣】位列第三,市場份額達到17.3。

    但隻有相關的從業人員,才知道這份數據有多假,谘詢機構有時候也是很水的。

    【麗團】這邊認可的數據其實是這份:【麗團外賣】的市場份額60上下,【吃了麽】是36,【千度外賣】從去年的1718下降到現在的45。

    外賣市場上,【麗團外賣】已經是一家獨大了,根據馬太效應,沒有特殊情況的話,【麗團外賣】的市占會越來越強。

    【麗團】從來不怕老對手,它們怕的是未知。

    而【超群集團】出乎所有人意料,直接進入了外賣市場,對於【麗團】來說,就是未知。

    何況【超群集團】財大氣粗,技術能力比在業內有黃埔軍校之稱的【千度】還要強悍。

    王行其實有些睡不著覺了。

    如果這次敗了,那麽一直屢敗屢戰的王行,還能不能再一次卷土重來呢?

    他自己也不知道。

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    可能對【超群集團】在收購中表現出來的強勢不滿,對於外界的采訪,【千度】新任首席運營官也隻是很敷衍地回應道,希望【超群集團】能在外賣市場上走的遠一點。

    語氣中的不看好,簡直就是言益於表。

    采訪記者反而是興奮不已,回去一炮製,一篇新的文章——《千度認為【超群集團】終x將折戟外賣市場》就出來了。

    一發表,立刻就引起了廣泛瀏覽和熱烈討論,在網絡上引戰不已。

    流量到手!采訪記者心裏偷笑不停。

    而這次收購戰的另一個當事者——【吃了麽】。

    【吃了麽】創始人兼首席執行官是一個性格強勢之人,叫張緒豪。

    本來收購【千度外賣】就是他一力主推之事,為此對外放出口風,說“不惜一切代價”,但不想被【超群集團】一票否決外加截胡,還嫌棄對方品牌不佳,這對張緒豪來說就是指著鼻子在罵,哪裏忍受得了!

    要知道這個主,可是在晚會上一言不合就會打人的。

    沒有記者采訪,他就在自己的個人社交網頁上留言道,“活著進來,哭著出去。”

    還附帶上一張圖片,是一張高度類似【神農果園】布局的水果店圖片,然後上麵打了個“x”!

    言下之意很明顯。

    挑釁和憤慨之意更濃。

    本來記者就是無風也要掀起三分浪的主,現在好了,素材直接上門了。

    張緒豪的留言出來沒多久,就有自媒體發表了一篇文章——《吃了麽向超群集團宣戰,傳言內部對千度外賣下了封殺令》!

    這篇文章一出,立刻就被廣泛轉載,掀起了更高的討論浪潮。

    【阿裏集團】其實也算是這件事情的參與者之一,如果一切順利的話,將會是【阿裏集團】為【吃了麽】提供收購資金支持,算是切身利益者,關係到它以後在本地生活這一塊的戰略布局。

    在外賣領域,【阿裏集團】已經ain【吃了麽】。

    收購失敗,照理來說,【阿裏集團】是要出來說幾句的。

    不過誰叫【超群集團】捏著它家的蛋蛋呢!

    國內國際的幾大電商平台巴不得【阿裏集團】跟【超群集團】交惡,然後就可以取而代之。

    【超群集團】強勢截胡【阿裏集團】的瓜,【阿裏集團】一句話都不敢說,就是被人反複問起後,才回複道,“【超群集團】是一個極富有社會責任心的大型企業,我們希望和【超群集團】一起,為廣大的消費者,提供更好的服務。”

    然後就沒有了。

    無論網友如何調侃它,【阿裏集團】始終都很有戰略腚力。

    不過,不管外界如何喧囂鬧反,【超群集團】這邊卻一如既往的安靜,對這件事情,從來是不予置評。

    這跟集團創始人的性格很像——高調做事,低調做人!

    整個集團現在正忙著整合【千度外賣】的業務。

    【超群集團】收購了【千度外賣】之後,執行副總裁黃育平帶著互聯網信息技術事業部的副總經理齊天麟一起,來到了【千度外賣】的總部,交接處理【千度外賣】。

    他們先是緊忙密布地跟【千度外賣】原有的管理層談話。

    2017年9月23日到9月27日。

    黃育平帶著齊天麟在這四天裏,不斷約談【千度外賣】總監級別及以上的總計三十多人的管理層,最終做出了以下決議:

    第一,【千度外賣】將會更名為【飛俠外賣】,原【千度外賣】員工同步轉為【飛俠外賣】員工。

    第二,【千度外賣】原有的員工期權全部作廢。

    第三,給予核心員工一定獎勵金,獎金在12個月內分兩筆發放。

    第四,未來會重新談【飛俠外賣】的期權,數量根據【飛俠外賣】標準來定。

    第五,人員所有待遇維持不變,將會在兩個月之後,對全體員工發放一次獎金,獎金以員工工資為基數,並根據未來兩個月的業績標準乘以相應係數,最低係數是1,最高係數是3。

    第六,【飛俠外賣】將會實行雙董事長製度,原【千度外賣】董事長龔學兵和【超群集團】的齊天麟共同出任【飛俠外賣】的董事長,【飛俠外賣】的管理層向他們兩匯報,再由齊天麟向【超群集團】匯報。

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    出台這麽多的決議,其實根本目的都是為了安撫【千度外賣】管理層的心,免生不必要的動蕩,讓業務平穩國度,順利交接。

    【千度外賣】原來的管理層心裏都門清,知道現在的情況不過是暫時的,就像當初的【麗團】和【大眾評價】合並一樣,一開始說是實行【雙ceo製度】,兩家公司在人員架構上保持不變,並保留各自品牌和業務獨立運營,同時將加強雙方優勢互補和戰略協同。