“很榮幸，我能成為你的男神”；
    “首先，我想表達的是，你眼中的男神，也隻是一個普普通通的人罷了，沒有你想象中的那麽好，我也有自己的喜怒哀樂”；
    “有曾經賣菜時的聲嘶力竭”；
    “也有曾經被冤枉誤會的歇斯底裏”；
    “更有生氣就想破口大罵的衝動”；
    “沒有你想象中的那麽好，當然，也沒有說的那麽不堪，就是一個普普通通的人罷了”；
    “如果說有區別，那就是我比較幸運，成功的稍微早了一點，比其他人錢包多了億點點”；
    “最後，我是真的去了拚好貨”。
    遠在遼省的一個大學生，家庭環境不錯，平時除了上課，就是刷各種網絡；
    唯一的愛好，或者說興趣，那就是看一些名人傳記；
    而馬毅搏的崛起，更是讓這個女孩欣喜萬分；
    於是，馬毅搏就成了他的男神。
    當秦大媽自嗨鍋引起食物中毒時候，她在網上跟著大家一起罵他的男神；
    當秦大媽功成名就的時候，她在網上跟著大家一起叫男神；
    這就是她對男神的定義；
    沒錯，這個人的微博昵稱就是小甜甜就是我。
    當看到馬毅搏給她回複後，內心的那個興奮，就如同粉絲見到自己喜歡的明星一樣。
    而馬毅搏的回複，也是瞬間成為熱搜。
    “比其他人錢包多億點點，學到了，學到了”；
    “大佬就是大佬，這覺悟就是不億般”；
    “土豪馬是我見到最接地氣最不喜歡炫耀的啦，隻比其他人多億點點”；
    “這億點點的確很少，我不要億點點，隻要給我萬點點就行”。
    ……
    丁文欣看到自家閉目養神的老板，屢次想要開口，但都沒有說出口；
    此時，丁文欣也不知道自家老板回複的評論裏麵，億點點是不是錯別字還是故意的；
    誰都不知道啊。
    花開兩朵，各表一枝；
    李珊看著快要生產的肚子，臉上露出了慈祥的表情；
    女子本弱，為母則剛；
    到了孕後期，李珊已經放下了手上的工作，全力用來備胎；
    看到自家老公的評論，李珊臉上笑容更甚。
    對於自己老公臨時去魔都出差，李珊沒有任何不適，嫁給這樣事業有成的人，臨時出差太正常不過了；
    再者，馬毅搏還算比較顧家，每次回來，都會給李珊帶不一樣的東西；
    或是衣服，或是首飾，或是當地特產。
    “珊兒，我們馬上就要畢業了”；
    在一個小群裏麵，李珊突然收到了一個艾特她的消息。
    “月月姐，歡歡，恭喜恭喜，終於博士畢業了，以後可以經常聚一聚”；
    李珊沒有意外，她們三人，還時不時的用微信聯係，關係並沒有拉下多少。
    “珊兒，我還沒有找到合適的工作，你幫我問問，你家馬老板的秦大媽還要不要人”？
    “我是農業方麵的專業，要麽去研究所，要麽留校，這兩個都不是我想要的”。
    看到嚴月的消息，李珊遲疑了。
    自己姐妹，個人專業水平毋庸置疑，尤其是博士畢業，那個學曆，更是讓很多機構搶著要；
    至於嚴月說她沒有找到工作，這或許隻是托詞；
    如果答應了嚴月，那趙歡開口的話，是不是也得答應？
    趙歡開口了，那張歡的男朋友，即將成為老公的王山，是不是也要跟著來？
    一次性安排三個博士，按照如今李珊的身份地位，沒有任何壓力；
    而且這三人的能力絕對不小。
    是的，就是因為能力不小，至少是科研能力不一般，這才是李珊所擔心的；
    如果真的是本科畢業，答應了就答應了；
    但到了博士這個級別，未來肯定是能進入管理層的，不管是技術崗位還是管理崗位，級別都不會低。
    貿然答應下來，會不會被馬毅搏認為是她想要給秦大媽伸手？
    不怪李珊想太多，隻能說秦大媽發展太快；
    普通人都是親兄弟明算帳，更何況馬毅搏兩三年就打下來的秦大媽呢？
    “月月姐，你有沒有了解過，秦大媽的哪些崗位適合你，我其實也就對秦大媽公益了解一些，其他的都不太了解”？
    “如果你有合適的崗位，你把簡曆發給我，我給他們負責人看一看”；
    思來想去，李珊還是覺得先問一下；
    如果嚴月隻是信口一說，自己直接拒絕也不好；
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。
    如果嚴月對秦大媽有研究，那就說明的確有適合她的崗位，就算自己介紹，也能說得過去。
    “珊兒，秦小媽的農業研究基地很適合我的研究方向，我本來是打算今年給秦小媽投簡曆的，結果今年秦小媽沒有這個方向招聘，所以我就想看看你這個老板娘能不能有辦法把我放進去”；
    “我的研究方向是蔬菜微觀與宏觀的結合方向，秦小媽有自己的研究所，也有自己的研究基地，更有種植基地，還能迅速從實驗成果變成種植成果”。
    首都農業大學的一個實驗室內，嚴月拿著手機，一臉緊張；
    本來是想打電話，擔心這樣雙方都沒有緩衝。
    其實，以她嚴月所在的學校和學曆，再加上研究方向，能去的地方很多；
    但有些地方，嚴月不想去，尤其是想要留在首都解決戶口，目前沒有一個研究所打包票；
    既然如此，還不如去秦小媽，至少有老板娘撐腰；
    結果，誰能想到，秦小媽今年竟然沒有招聘她領域方向的，這讓嚴月有些慌神了；
    如果再找不到工作，就得博士後了，博士後兩年，那年齡就大了；
    再者，現在秦大媽的發展，很快很快，能早日進秦大媽，未來的發展也會很不錯；
    有時候，嚴月還在想，如果當初第一次見到馬毅搏的時候，就來秦大媽工作，發展肯定比如今好多了；
    但，未來的事情，誰能說得準呢？
    “月月姐，微信比較慢，我就直接給你打電話了吧”；
    “還是老板娘體貼呀”。
    平時聊天，沒有求人的時候，感覺大家是平等的；
    但此刻，嚴月才感覺到自己和李珊的差距；
    或許，自己的工作，也就隻是李珊的一句話而已；
    曾經的閨蜜，曾經同一個實驗室的同學，現在的差距，不可同日而語。
    “月月姐，如果你想來秦小媽的話，估計要來粵省莞城這邊，沒辦法待在首都的”；
    “珊兒，我能給你說，基本已經想好了，主要是之前看好的幾個單位，今年都不解決戶口問題，也沒有編製，與其那樣，還不如去你們那邊，最起碼秦大媽的發展誰都能看得見”；
    “當然了，還有老板娘給我做後盾，心裏更穩”；
    嚴月說的輕鬆，實則內心有些緊張；
    人生中的第一份工作，尤其是對於她們這種博士來說，如果沒有大的變故，一份工作幾乎能做一輩子，一直幹到退休，怎能不謹慎？
    “那行，你把簡曆發給我，我發給張總他們，看看還需不需要人”？
    “對了，你看中了哪個崗位，我也給人家好說”？
    “蔬菜無土栽培研究員”。
    對於這個崗位，李珊雖然不知道秦小媽有沒有，但既然嚴月說了，基本八九不離十，至少以前秦小媽肯定招聘過，不然嚴月也不會這麽說了；
    說起無土栽培，當初李珊研究生時候，也不就是研究者方麵的嗎？
    可以說都是同一個專業的。
    “行，你把簡曆給我”。
    拿到簡曆後，李珊看到嚴月的成果，也是吃驚；
    原來以為研究生時期研究的已經夠深的了，沒想到博士之後，研究的成果和發過的期刊，說一句來秦小媽絕對是給秦小媽麵子；
    自己介紹嚴月進來，不僅不會有給公司安插人員之嫌，反倒是給秦大媽介紹人才，舉賢不避親；
    想通了這點後，李珊行動更有動力。
    ……
    任安朝，作為秦大媽集團的人事部總監，權力不可謂不大，說是秦大媽集團的創業功臣都不為過；
    此時，雙手揉了揉眼睛，靠在舒適的座椅上，一點都感覺不到舒適；
    在秦大媽，讓任安朝感覺到了久違的工作熱情；
    秦大媽的發展速度，任安朝非常興奮；
    尤其是秦大媽內部暫時沒有那麽多的派係紛爭，沒有所謂的站隊，所有人都在看向老板。
    但剛才，任安朝接到了一個電話，雖然看上去不是什麽大事情，但能成為人事總監，看問題肯定不是簡單的表麵功夫。
    是的，剛才結束和嚴月電話的李珊，收到嚴月郵件看了後，就轉發給任安朝，同時李珊也給任安朝打了一個電話，這才有了如今任安朝的糾結；
    老板娘給公司塞人，誰都不能說什麽，甚至還要好好配合；
    枕邊風不是那麽簡單的！
    但老板娘給公司塞人，這就有些講究了；
    為什麽塞人？
    塞什麽人？
    想要幹什麽？
    為了掌握公司嗎？
    在馬毅搏的領導下，沒有任何其他人能夠掌握秦大媽，對於這一點，任安朝不懷疑，但如果後院起火，絕對會影響秦大媽的發展。
    一時間，任安朝也有些頭大；
    到底該怎麽辦呢？
    要不要告訴老板？
    想來想去都理不出個頭緒的任安朝，點開郵箱，準備看一看這個人的簡曆；
    看完之後，任安朝直拍桌子。
    看人生回檔2012。