“如果秦先生願意的話……”

    蘇禹微笑地道“我自然是萬分想把秦先生挖到我們公司，讓你擔任公司人力資源總監這一重要職位的。”

    “當然，我也明白，對於核心的人才嘛，必然是應該有其對應的待遇。”

    “我不知道秦先生目前在‘埃默森’的待遇怎樣，但我既然向你表達了邀請，自然是懷著萬分誠意來的。”

    “隻要你答應加入我們公司。”

    “我可以按照你在‘埃默森’的待遇,&nbp;給予你100的薪資溢價。”

    “而且，除了薪資待遇以外，我還可以給予你現有平均工資，15個月的薪資酬勞，作為你跳槽到我們公司的風險溢價補償。”

    “我相信有這15個月的薪資酬勞補償作為緩衝期。”

    “我們公司在短期運營上的風險，以及未來一年時間內發展上的不確定性，對你的影響，應該能減弱到最低。”

    “至於未來發展方麵……”

    “縱然像你所說的,&nbp;我們公司作為初創企業,&nbp;運營風險性很高。”

    “但同樣的，未來的機會，也是全新的。”

    “這就像市場中一支概念美好，故事性和未來想象空間都不缺的股票，縱然當前無人關注，但當風起的時候，被資金關照，股價爆發的概率，還是很大的。”

    “蘇先生這是把自己比作了股票市場中的‘潛力股’？”秦好問微笑地道，“可潛力股在爆發之前，其實已經具備了各方麵爆發的基因，比如基本麵的反轉、主力資金的潛伏、行業政策利好的刺激……”

    “原來秦先生也懂股票。”蘇禹聽見他這話，臉上的笑容更濃了。

    秦好問麵色平靜地回答道“略懂一些，但我在實操上，是純粹的菜鳥,&nbp;從未在股市掙過錢。”

    “秦先生既懂股票，更能從各種渠道，搜羅到我的消息，那必然也是了解我的能力的。”蘇禹微笑地繼續道，“如此……秦先生應該也知道我剛才所說的話，並非虛言，在我看來，創業型的公司，最重要的，不是資金、背景、行業選擇等任何東西，而是人，是創業者本身的業務能力，也隻有這一樣核心的東西，才是決定一家公司在未來能不能生存、發展下去的基石，而缺失了這一點，其它的不過是空中樓閣而已。”

    秦好問微微頷首，回道“通過這一個月對蘇先生你的了解，關於你在股市的投資能力，我確實已經有了一個直觀的感受。”

    “但是，我想說的是……”

    “創業者的決心和能力，固然重要，但創業資金，同樣重要。”

    “古代打仗，尚有‘三軍未動、糧草先行’的說法，而創業資金，本來就是維係公司運營和前期發展的‘糧草’，如果在這一項上有所缺失，恐怕公司撐不到業務回款和真正實現盈利的時候就垮了。”

    “而據我所知，蘇先生的家庭背景一般，工作的時間也不長。”

    “如果蘇先生是自主創業，沒有風險投資機構、或者說實力投資人支持的話，恐怕在創業資金方麵，會有很大的不足吧？”

    “這也是我之前詢問蘇先生，需要什麽樣的人才，能出多大價碼的原因。”

    “這並非是我不尊重蘇先生，不看好蘇先生的能力，而是我覺得蘇先生在人才需求方麵，至少還是應以‘節約成本’為主要要求。”

    “我既然能給秦先生開出100溢價的價碼，且下定決心做這件事，那麽創業資金方麵，若不能維持公司一年、兩年的前期運營，我也不敢開這個口。”蘇禹說道，“維持公司的運營資金方麵，從來都不是問題，這一點，還望秦先生不用太過擔心，我既然敢開口跟秦先生談這些，甚至讓秦先生放心大膽地幫忙找人，那自然是將你所說的‘糧草’，準備得足夠充分了，而我所作出的創業決定，也絕不是開玩笑的小打小鬧。”

    秦好問望見蘇禹眼裏堅定、自信的神色，沉默了一陣，想及那些知名機構開出大價錢想挖這個人的事情，想及自己了解到的，這人與禹杭許多資金雄厚的大老板親密關係，想及蘇禹給自己開出的條件，內心有了那麽一絲動搖。

    埃默森這個大公司，雖說包容性很強，穩定性很足。

    但對他來說，已經缺乏持續向上的空間了，他繼續在‘埃默森’待幾年，恐怕到時候的處境，與他現在也沒有什麽不同。

    而離開埃默森，加入蘇禹的創業公司。

    有50的機率，公司運營不下去，半途倒閉，他回到原點；但也有50的機率，公司生存下來，逐漸發展壯大，他成了公司的核心管理人員，隨著公司一塊成長，有了更高的收入和身份地位。

    而在蘇禹已然開出100溢價的薪資待遇，以及15個月工資補償的前提下。

    如果選擇加入蘇禹的創業公司。

    他損失的，也不過就是一點時間，以及繼續待在埃默森公司，那微乎其微的一點向上空間而已。

    “行！”沉思了一會之後，秦好問點了點頭，“既然蘇先生懷著誠意而來，那我自然也以誠意回報，我答應你的邀請。”

    蘇禹見他答應，不由滿臉高興地笑道“我就知道，秦先生是一個非常聰明，且非常具有魄力的人。”

    說著，蘇禹主動向他伸出手。

    “歡迎秦先生加入我們。”蘇禹微笑地握住他的手，“從今天開始，我們就算是一個團隊了，公司招人的事，還得麻煩秦總監親力親為，最好是盡快招一個運營經理，先把公司的各種工商注冊、相應監管機構的備案信息給落實下來，當然……我們這邊也不會閑著，辦公場地、裝修什麽的，我們也會盡快先落實好。”

    “好的！”秦好問應了一聲，回道，“既然蘇總已經決定下來，那自然一切應該齊頭並進，盡快將公司的一切運營事務落實下來。”

    “我這邊，待會下午回去……”

    “我就會將我認為合適的人，篩選一遍，然後將簡曆發給蘇總你過目。”

    “好，好！”蘇禹微笑地頷首，“隻要有合適的人，秦總監就可以先試著聯係，待遇方麵嘛，薪資溢價50到100，都是可以的，同樣的，隻要這些人願意來我們公司，我均給予15個月的工資，作為跳槽的風險補償。”

    “可以！”秦好問見蘇禹開出的挖人條件，相當豐厚，給了他非常大的談判空間，不禁說道，“我會為公司盡快找到合適的人才的。”

    “這我自然相信。”蘇禹微笑地回應。

    倆人談完了正事，隨後，三人的聊天，話題便很自然地轉向了公司籌備、員工招聘的許多細節事情上。

    然後，雙方吃完午飯……

    秦好問抱著電腦離去，迅速地便開始尋找相匹配的人才，而蘇禹和黎夢，則找了一家中介，看起了金融城周邊，適合公司辦公的場地。

    “就這裏吧！”

    倆人看了半天，最終，蘇禹選擇了金融城，錦湖集團所開發的一棟名為‘金茂大廈’的辦公區。

    “可這裏……租金是不是太貴了一些。”黎夢知道金茂大廈周圍，均是核心bd區，是各大金融機構紮堆的地方，也是真正的寸土寸金的地方，不禁說道，“咱們沒必要把有限的資金，花在太高的場地租金上麵吧？”

    蘇禹看著窗外林立的諸多商業大廈，以及不遠處各種銀行、保險、券商、信托的知名金融機構招牌，微笑地道“公司要想發展，從場地、租金上節約，並不是根本之道，還是得靠業績說話。”

    “如果業務和業績發展不行……”

    “就算我們換個地方，那也是早晚破產的事。”

    “所以，就這裏吧，免得以後在公司發展步入正軌之後，還是要到早晚搬回到金融城這裏。”

    “行，你既然已經決定了，那就這裏吧！”黎夢勸不動，自然也就隻有同意了，“不過合同期限，咱們可以先簽短一點。”

    “這話我同意。”蘇禹微笑地道

    他原本的想法，就是先租一段時間，然後等他再積累到足夠的資金，就把這個辦公區，乃至這棟樓給買下來。

    說話間，倆人決定好之後。

    中介便即刻找來了運營這棟樓商業的‘錦湖集團商業運營部’的一位經理，然後在兩方就租金和其它各種商業物業管理均無異議之後，蘇禹就直接簽了合同，支付了半年的租金，以及中介介紹費。

    而在看完辦公場地，簽完租賃合同後……

    時間已經來到了下午5點半左右。

    蘇禹這時，不由再度叫上梁斌、黎夢，一塊來到一家渝州老火鍋店，一邊吃火鍋，一邊討論新公司的名字，以及其它關於股份權益劃分、第一支基金設立規則、客戶拉攏……等一係列事情。

    最終，經過三人的討論，公司名字定下，名為‘禹航投資’。

    而由於公司是蘇禹獨立出資，所以關於公司股份權益劃分上，蘇禹按照當初的承諾，決定自己獨占98，分給了黎夢、梁斌各1。

    至於第一支基金設立規則……

    蘇禹綜合了倆人的意見，還是決定以管理費和盈利提成相結合的方式，來進行製定，當然，具體的細則，還需要等公司正式成立之後，拉到第一批客戶資金之時，再同客戶方商量，敲定最後的細節。

    而在粗布擬定了公司諸多事宜後，吃完火鍋回到家。

    這時，工作效率奇高的秦好問，已經將四份簡曆，發到了蘇禹的電腦上。

    蘇禹認真看了看，最後綜合了秦好問的意見，留下了一份名叫‘朱慧容’的簡曆，並讓秦好問聯係對方，盡快安排見麵。

    隨後，第二天。

    蘇禹琢磨著自己在公司籌建中，會經常外出，為了方便，也是時候買輛車了。

    於是叫上黎夢，便去了車展。

    倆人來到車展上，經過一番比較，最終蘇禹選擇了一輛百萬以內的中端寶馬轎車，作為自己的代步工具。

    畢竟，他不是楊昊，對這方麵，沒有太高的需求。

    再者，他也不想在公司都還沒有建起來的情況下，把錢太過浪費在這些華而不實的東西上麵。

    買完車以後，倆人吃完午飯。

    蘇禹又找了一家口碑較好的裝修設計公司，給對方下了加急的裝修訂單，然後，就準備返回住所。

    這時，趙強突然給他來了電話，邀請他參加晚上群內大家組織的線下投資交流會。

    。