好吧。

    女孩子果然是招蜂引蝶的生物。

    這次的留院名額放出風來，真的是炸到了不少人啊，各自在盤算著自己的手段和優勢。

    自然也包括自己了。

    周成斜眼看了一眼杜嚴軍，說：“這女孩你見過麽？難道你就沒什麽想法？”

    杜嚴軍則是感慨了一下，玩笑著說：“如果我有周成哥你這樣好的顏值，可能還想著去試一試。但我沒有啊。而且還沒錢沒時間，畢業要麵臨的事情一大堆。”

    杜嚴軍自己都搖了搖頭：“如果我是女孩子，都不會找我這樣的男朋友。”

    ……

    兩個人又聊了一會兒，菜品就陸續上來了，兩個大小夥子從早上七點多吃過早飯後沒進食，趕緊吃飯要緊。

    飯罷，周成才和杜嚴軍各自回去，杜嚴軍因為是研究生，補貼少，住的是便宜的宿舍，周成是自己單獨租的小單間。

    回到了宿舍裏後，周成並沒有馬上開始去進行今日剩下的最後一次模擬副本的機會，而是先整理了一下當前的處境。

    骨科二病區最後能有幾個留院名額，醫院裏沒說。

    但就目前的情況來看。

    閔朝碩、杜嚴軍兩個人分別是病區主任嚴駭涵與蔡東凡的研究生，占了自己老師是本科室主任醫師的優勢和便利。

    這一點是十分重要的，任何人都喜歡任人唯親，希望自己手下的人是自己非常熟悉的人，手把手帶出來的徒弟那更是最好不過的，因為使喚起來熟悉，而且也沒有什麽心理壓力。

    相對講，閔朝碩的優勢比杜嚴軍還更大一些，畢竟嚴駭涵是病區主任，蔡東凡不是。

    除了他們兩個外，林霖和杜瑞奇兩個學術型研究生並入規培的大哥，也不能小覷。他們本來就在畢業的時候發了sci，而且林霖現在又準備發了一篇sci，還把sci文章當作自己練習機會的交換物。

    文章、科研，如今是八醫院非常重視的一個領域。

    沙市八醫院坐落於星區，已經是三級甲等綜合醫院，在醫院的等級上，升無可升，這個時候要提升自己醫院的綜合實力的話，就隻能提升在業內的知名度。也就是靠著學術研究，去增加自己科室的軟硬實力。

    沒有創新，隻是單純地學習的話，永遠隻會追在別人的屁股後麵，因此現在醫院大方麵，也頗為重視科研和臨床並重的人才，甚至不排斥養幾個隻會科研，不搞臨床的閑人來提升自己醫院的軟實力。

    而且文章對於上級醫師的誘惑力，也是蠻大的。特別是科室裏的胡主任，對此更是頗有執念。

    無他，科室裏三個主任醫師，蔡東凡與嚴駭涵都是研究生導師，他不是。

    缺的是沒有課題，沒有課題就沒辦法帶研究生，而要申請課題的前提就是要表現自己在科研方麵有能力和實力。sci文章，就成了非常重要的履曆。

    因此啊，在林霖和杜瑞奇兩個人競爭的過程中，胡主任有一定的可能性會給他們助一臂之力。以期待後麵他們留院之後的投桃報李。

    再說社會性規培人員。

    嚴駭涵的許岩林，胡主任組的郭磊，以及自己組上的張正權。

    郭磊怎麽樣，在做什麽，周成不清楚。