“據我所知，他們所有人都在抱怨工資太少，根本不夠用，而剛剛你們竟然說公司薪酬竟然連續三年大漲？”
    “我尋思著，下麵人說工資太少，上麵嫌棄工資發的太多，這可不就是中間有蛀蟲嗎？”
    這一句話說出去，原本隻是有點寂靜的會場，直接變得落針可聞。
    他匆忙放下手機。
    大家都有點搞不懂他這個腦回路了，這怎麽能拐彎抹角的想到是有人在貪汙薪資？
    阿兵見到大家都盯著他，隻有解釋道：
    正在全神貫注玩羊了個羊的阿兵，突然就被喬總點了名。
    說話間，他陰沉著一張臉，死死的看向了阿兵。
    坐在他身邊好幾個人同樣也神色不善，這些人都是徐文虎的直接下屬，亦或者說他的同黨。
    龍光集團這麽大個攤子，內部自然也是分很多派係的。
    這些派係又以喬總之下的四個兄弟姐妹為區分。
    其中以大姐李淩薇為首的叫精英係，她在集團內主要負責招投標工作，這裏麵要涉及到拿地，經常要跟政府打交道，屬於是麵向天廳的部門，所以她這一派裏精英最多，人均研究生學曆起步，但是人數相對較少。
    再就是以秦芸為代表的銷售部門，他們人數眾多，強調狼性文化，為了賣房無所不用其極，又被稱為戰狼係。
    然後就是以程五金為首的施工部門，這個部門又被稱為男人係，擁有大量男性支持者，他們一心想要讓程五金接手集團，打破現在幾個富婆把持著天下的局麵，近幾年風頭很盛。
    最後就是秦嵐負責的物業部門，她是幾個姐妹中最接近基層的人，雖然控製著大量強力保安，但因為平時都是在小區工作，遠離總部，所以她身邊還並沒有形成派係。
    此時向阿兵施壓的徐文虎，正是屬於男人係中的二號人物。
    他本身在公司就工作了十幾年有餘，履曆深厚，又跟喬總的二弟程五金關係極好，所以他的權力實際上比他的職級P9還要高一些，應該要算到P10那個序列去。
    正因為他的位高權重，所以他一朝著阿兵發難，現場好多人都跟著瞪向了阿兵。
    可是。
    阿兵卻並不知道公司裏的這些彎彎繞繞。
    他隻是坦然的回應道：
    “我隻是把我感受到的說了出來而已，至於到底是不是有人在貪汙，喬總可以派人明察。”
    “若是查出來，賬目幹幹淨淨最好。”
    “但若是真有蛀蟲，那公司也正好借機清理掉它。”
    見到他這愣頭青的樣子，徐文虎還想說什麽，可卻被喬總打斷道：
    “我覺得許兵說的有點道理。”
    “淩薇，你今天就帶人去財務處拉一次近三年來的薪酬情況，認真核對賬目，看看有沒有問題。”
    查賬這種大事兒，喬總自然要交給最放心的人。
    而今天這檔子事是李淩薇提出來的，此時自然也交給她落實。
    但出人意料的是。
    李淩薇馬上回了句：
    “喬總，不如把查賬這事兒，交給許兵去做？”
    “你剛剛不是才說了，把他作為集團重點培養對象嗎，這查賬就是一次很好的鍛煉機會。”
    聽到她這麽一說，坐在旁邊沒怎麽說話的秦嵐眉頭一皺，當即覺得有些不對。
    查賬這事兒，不論最後有沒有結果，誰去做都是得罪人的。
    李淩薇之所以拒絕，就是怕到時候真查出什麽事情來了，公司確實可以裁撤一批人，但是她自己則會樹立起一個督查專員的形象，這形象一出，到時候就沒人跟她玩了。
    畢竟誰都不會願意天天和督察組待在一個屋簷下。
    想通其中關鍵後，秦嵐當即帶頭反對道：“不行，阿兵資曆尚欠，這麽重要的事，不能交給他！”
    而李淩薇也不幹，淡漠的搖頭：
    “恰恰相反，許兵在公司總部沒有什麽利益瓜葛，是絕對的第三者，我認為他最合適。”
    兩人你一言我一語，竟是為了阿兵爭了起來。
    桌子另一頭的阿兵沒看懂其中利害關係，隻覺得是在看神仙打架。
    而正當她們爭執不下的時候，喬總拍板發話了。
    “好了，別說了。”
    “這件事，我覺得可以交給許兵，不過考慮到他經驗有限，淩薇就跟著他一起去，在旁邊進行輔導，給予必要的幫助，盡快把賬目查清。”
    她這一發話，事情就確定了下來。
    而阿兵還有些懵。
    他看著桌上眉頭緊皺的李淩薇，還有略微有些慌亂的徐文虎，突然發現。
    自己，好像被委任了一件不得了的事情……
    平時發工資這件事是上達不到喬總這裏來的，現場跟這件事關係最近的，正是剛剛提出加薪的徐文虎。
    他就是集團總經理，是子公司和財務之間的把關人，他應該最清楚情況。
    被喬總盯上的徐文虎瞬間就不自在了起來。
    她快速在腦中理了一遍集團員工的薪酬發放流程。
    首先，基層員工的工資要經過子公司領導的第一次整理，確定每個員工的績效和出勤情況後，算出總工資，然後向上匯報。
    各部門的工資情況最終匯總到總經理辦公室，經過集團總經理的審批後，轉到財務部門。
    財務再經過最後一次核對，然後打到每一個子公司的公用賬務上，再向下分發。
    整個流程有子公司領導，總經理辦公室，公司財務部的三重審核，環環相扣，怎麽可能出問題？
    聽到他這麽一分析，嗅覺敏銳的喬總立刻就覺得有些道理。
    “諸位高管，我跟你們層級不一樣，我平時接觸到的都是公司底層的一些員工。”
    “喬總，你看著我幹什麽，每個月的工資表我都是核查過才簽的字，這事兒全公司上下幾千號人盯著，難不成我還敢在這上麵做手腳？”
    “倒是這個許兵，張口閉口就亂說話，簡直是在挑撥離間，一點都不顧及公司整體團結！”
    喬總臉上一寒：“你到底有沒有聽我說話？”
    阿兵甩了甩頭，趕緊清醒了片刻，變得認真了些。
    “啊這個……那什麽……降薪加薪我覺得吧，應該先把三個玉米消了……”
    會場內，一片寂靜。
    “其實關於這件事，要我說就是——”
    “有沒有那麽一種可能，薪酬支出太多，是公司有人在貪汙？”
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