當葉天民和趙宏從客廳移步到餐廳，趙宏覺得自己大概也明白了葉天民所謂的“淘金”的意思，是想在短期內擁有足夠的資金去做他想做的事。
    他不禁想起這兩天聽到的傳聞，據說葉天民可能要提前轉業，他還正想著明天就去一趟城北鄉問一問葉天民呢，卻沒想到今天晚上葉天民就到家裏來了。
    不過，當得知葉天民並不是從城北鄉而來，而是從老家江都市回來的時候，他大致猜測葉天民可能真的是為轉業後的事做準備，心裏稍微有些失望，一個人一旦踏入了生活層麵，所謂的淡然似乎也無法保留下來的。
    不過，也許退伍後的葉天民，還能更有可以探討和研究的機會。
    本來他打算著如果葉天民真的要提前轉業，他還想勸一勸葉天民留在科納新村或者至少是新多縣，工作的事他老頭子這點小忙還是能幫的，而且還可以安排到合適的崗位，以後也可以一起為科納新村的建設、保護、發展一起發力，卻沒想到葉天民的思維在即將轉業的時候會發生這麽巨大的變化。
    但轉念想想也正常，誰又不願意自己的生活能好起來呢！畢竟普通人的生活不像在軍隊裏一樣，軍隊裏的信念和生活都相對簡單。
    而離開軍營之後的日常生活裏，更多的還是需要有賴以生存的能力。
    多數人轉業退伍之後如果沒有被安排合適的工作，也就和普通市民一樣。有能力的人，是不太會沉寂下去的。何況，從他對葉天民的知識體量來看，也的確是有足夠支撐他比很多人都有能力讓自己的生活更好一些。
    看著趙宏端起酒杯卻沉默不語，甚至有些黯然的樣子，葉天民知道他可能還是對趙宏有些認知上的差異了。
    畢竟他們認識的時間也就隻有幾個月，而且是在一個相對封閉的鄉村環境接觸的，而趙老對他的認知也僅限於在科納新村這個項目當中，最多是一些衍生的產業。
    而他們倆人最明顯的差異就在於趙老有一顆對文化保護的心，是建立在他的知識和修養上。葉天民卻不具備這樣的條件，他依靠的就是比趙老多一些的綜合信息，以及對未來發展的確定性上。
    葉天民把杯中的酒喝下去，看著趙宏說：“您是不是覺得我忽然之間有了一種市儈的感覺，終究脫不了要被金錢折腰？”
    趙宏尷尬的笑了笑：“那倒不至於。不過，如果傳聞是真的，你即將要安排轉業退伍，這樣的想法也是理所當然的。”
    葉天民沒有去順著趙宏的回答而回答，而是反問起了趙宏：“趙老，您在經管學院擔任副院長時間應該不短了吧？”
    “大概也有20年左右。”趙宏回道。
    葉天民接著說：“問您一個事，在您這20年管理經驗中，也應該和社會的發展結合，與時俱進吧。那您可否告訴我，除了學校現在剛興起的EMBA這樣的相對高度的企業家進修之外，最大的校外學習今後會在哪裏？”
    趙宏當然知道葉天民所問的肯定不是基礎教育，他有些茫然的看著葉天民。
    葉天民拿出他的手機放在桌上，指著手機說：“先是互聯網、再然後就是這個。而且用不了多久，在您有生之年就能看見。”
    對於趙宏這樣的經管係的教育戰線的老前輩，對於未來的發展一定是有自己的一些看法的，他也思考過，互聯網會增加學習的機會，這已經在現在逐漸有些苗頭出來了，但對於手機，他的思維就有些模糊了。
    “您是老教育家了，我可以非常明確的告訴您，最多10年移動互聯網就會呈現爆發式的發展，甚至再過些年月，也不用太久，15年左右移動終端的各種發展會取代傳統的很多行業，衍生很多職業。”葉天民非常肯定地說著。
    “這些其實都不重要，社會發展必然會帶來更多的變化，有些變化可能在發生之前我們還無法預知，發生之後又覺得是必然。”
    “我說一個最簡單的例子，科納新村的文化保護，從我們最開始的設計思路和方向，您是認可的，可最終落實到結果，您比我更明白。”
    “科納新村的那些古老文化我們保護不了，最終會完全商品化，甚至連文化傳承都會以商品的形式繼承。”
    “商品終歸是有價格的，價格不合適被淘汰的幾率有多大？幾乎都不用考慮的，不合適被淘汰不是很正常的嗎！”
    “而對於社會的發展曆程中，專注於經濟、快速之後是有代價的。這些文化失去了作為商品存在的價值，消失一旦成為真實事件，那麽我們費盡心力去保護的文化源頭就再難找到。文字圖像的記錄隻是記憶，以後再去恢複的意義又在哪兒呢？”
    “整個社會都沒有其源頭存在的意義了，這樣的事情發生之後，大家又覺得是必然。最終，不知道多少年之後隻能遺憾，就像今天我們對有些文化的消失報以遺憾是一個道理。”葉天民給自己倒了一杯酒，也沒有去管趙宏還一直端在手上的杯子，一飲而盡。
    然後再接著說：“對我個人和社會而言，科納新村的事都還在可接受的範圍。但我可以告訴您的是，今後您的學生一出校門就失業的現象會越來越嚴重，甚至還會成為常態，您覺得這樣的現象可以接受嗎？不是這些學生不夠好，而是越來越多的企業把賺錢作為常態化的生存之道。學生畢業之後對於他們而言，就是價值對比和增值考核，進入企業你就必須是能為企業創造價值，而且要在短期內就能見到。否則，立即就會失去存在的價值，而不是像學校培養學生那樣來培養新人逐漸的融入企業。”
    “這不能怪企業，企業要生存。也不能怪經濟發展，因為必須強大。更不能怪別人，因為那是你不夠強大，沒有足夠的話語權，影響不了誰。”
    南雲州國立大學在南雲州是一流的高等院校，可是在整個拉法帝國範圍內前30名都排不上，這些並非什麽不可說的。
    但高等院校畢業就失業這樣的事情在趙宏眼裏幾乎是不可能發生的事，卻從葉天民嘴裏說了出來。不是說不得不想，而是想到就可怕，國家花大量的人力、財力，結果培養出來一堆失業人員，這到底是國家的損失還是社會的發展？
    葉天民看著趙宏繼續說：“我這人其實沒什麽抱負，也沒什麽期望，原本也隻是想安穩的生活，能為身邊的人做點改變現狀的事，讓他們生活更好一些就足夠了。但科納新村和我這次可能提前轉業的事，讓我是真的明白，我個人可以接受的，不一定生活就應該是這樣的。以前，我認為我自己無法改變大環境，但我至少可以去做一些力所能及的事。可事實告訴我，我的力所能及的層麵太低太低，幾乎可以忽略掉。”
    “您的教學可以影響您的學生，但社會會改變他們的思想，因為您最多隻能在學校的時間裏對他們產生影響。極少數的人可能會將您的影響貫徹一生，但多數人卻一定會改變的。”葉天說這話是抱著非常尊敬的語氣對趙宏說的。
    他也相信育人的人，必定是有社會責任感的。當然，隻是把教育當作一份工作，領取工資的人例外。
    葉天民接著繼續說：“我的家庭隻是萬千普通家庭的一員，社會能量幾乎為零。除了自己家的幾個人，對外人的影響就根本談不上，甚至就是親戚都不一定能影響到。如果靠我自己來積累社會名望是需要時間和機遇，但時間恰好又是最迫切的，機遇太縹緲又不確定。我能想到唯一的辦法，那就是掌握一定的社會資源，讓自己有話語權，這個話語權能讓健康的發展多一點，那就足矣！”