葉茂一臉嫌棄的搖搖頭：“我還沒吃飯呢，你們最起碼也得進到撫養弟弟的責任再走吧？”
    走進廚房，翻了一遍隻有幾個冷饅頭，剩下的啥都沒有，他隻好出去找吃的。
    別看如今到處都是他的快餐店，但是他真的不想吃那些東西了，主要是快吃吐了。
    出了門，想了半天也不知道該去吃啥？於是一拐彎去了楊革勇家裏，他們家四個老人，一群孩子呢，從來不會缺吃的。
    進了院子就看見楊玉林和老趙同誌正在院子裏喝酒，連忙打招呼：“楊爺爺趙爺爺好！”
    兩位老爺子看見他，立馬招手：“過來小葉茂，陪爺爺喝兩杯。”
    葉茂也沒有客氣，立馬坐下來拿起一個羊腿啃起來，還真有些餓了。
    楊玉林給他到了半碗酒，他們也養成了用牧民們那種粗瓷小碗喝酒的習慣，這東西一飲而盡的時候，比酒杯要霸道多了。
    葉茂嫌棄的看了看酒碗，抱怨道：“楊爺爺，你這是得多小氣，酒才給道半碗？”
    老趙嗬斥了一聲：“毛都沒長齊，給你酒喝已經是便宜你了，當初我當通訊員的時候，首長隻讓我和涼水！”
    葉茂不跟他抬杠，端起酒碗一飲而盡，然後夾起個花生豆扔進嘴裏，嚼的咯吱咯吱的。
    趙玲兒出來給兩位老爺子送菜，發現了正吃的津津有味的葉茂和他眼前的空酒碗，眼睛一下子瞪了起來：“你給我去屋裏吃！”
    葉茂嫌棄的搖搖頭：“那麽多人，吃不下去，我還是陪兩位爺爺吧。”
    這時候楊三從屋子走出來，看見葉茂也高興起來：“茂哥，我陪你出來吃。”
    趙玲兒無奈的又瞪了兩個人一眼，又回去拿菜了。
    楊三眼饞的掃了一眼葉茂跟親的空酒碗，又看了看楊玉林和老趙，抱怨道：“爺爺，姥爺，你們要一視同仁，不能搞歧視！”
    老趙“噗”的一聲笑了起來，拿起酒瓶子就給倒了半碗，楊三看了屋門一眼，沒發現有人，端起來也是一飲而盡。
    楊革勇這十二個兒子當中，楊大和楊三最為出色，而且膚色比較淺，是最受家裏人喜歡的兩個人。
    不過兩個人性格區別很大，楊大為人憨厚，比較有大局觀，在兄弟當中威信很高，比較受擁戴。
    而楊三則比較跳脫，人聰明，嘴甜。學習和功夫遠遠甩開了其他兄弟。
    按照趙玲兒的話說：“如果不是ighter要的緊，這個楊三肯定是那種一直能升到清華的人。”
    隻不過ighter等不了了，雖然這些孩子還小，但是這個年齡在馬賽已經算大人了，那邊人壽命短，孩子們早早的就的扛起生活的重擔。
    雖然如今的馬賽在非洲屬於發達國家，但他們跟非洲大多數國家一樣，十二三歲就可以結婚了，更別說參加工作。
    如今這幫孩子都十四歲了，比葉茂隻小了兩歲，又是小學畢業就直接進了軍墾技校，再有一年就全部畢業了。
    按照ighter的意思，去年就要把他們接回國，分到各個崗位上去了。不過最後被趙玲兒堅決的攔住了。倒不是因為年齡，而是她覺得孩子們的知識儲備量還不夠。
    為此，她特地請了幾個軍墾大學的政治經濟學的教授，開始在課外時間單獨輔導他們。
    本來按照她的意思，就是讓這幫孩子都讀完大學再回去，可是人家要得急，隻能拔苗助長了。
    軍墾技校主要是教授的是機械設備的操作與維修，而這些孩子回國後ighter肯定不會把他們當成技術工人使用，所以，趙玲兒隻能想辦法係統培養他們的管理能力和政治智慧以及大局觀的把握了。
    說實話，趙玲兒不願意讓他們走，畢竟是楊革勇的骨肉。相處了這麽多年，咋可能沒有感情？
    而且這些孩子可能是從小就離開母親的緣故吧，楊革勇這個爹又不怎麽靠譜，所以對趙玲兒和四位老人家都非常依戀。
    趙玲兒都有些發愁，這些孩子走的那一天，幾位老人會不會追到馬賽去！
    楊威大了，什麽話都不愛跟媽媽說，現在幹脆家都不回了，女兒楊絮整天被四位老人嬌慣的沒了樣子，跟她這個媽媽也是一點兒不親，主要是趙玲兒不慣著她。
    倒是這些小黑孩兒，趙玲兒偶爾脾氣上來，打罵完了他們都不肯離開，反而哄她不讓她生氣了。這樣的孩子她怎麽可能不喜歡？
    其實趙玲兒有過無數次的衝動，把這些孩子的國籍都變了，就讓他們在軍墾城生活。但是每一次都被楊革勇罵。
    按照楊革勇的話說，那就是每個人都有自己的使命，即便生命是你給的，但是你也沒有權利去改變他們的命運。
    其實ighter都一些孩子也在軍墾生活過一段時間，不夠待不久就都走了，主要是不適應。
    再加上老婆們不停的哭鬧，ighter也就熄了培養這些孩子們的心思。倒是另外那些陪著楊家兄弟們來的孩子，一直留了下來，在軍墾城生活的都非常不錯。
    如今ighter已經給孩子們規定了最後期限，那就是孩子十五歲的時候，一定都要回去上班，因為那邊太缺乏人才了，所以趙玲兒才開始拚命給孩子們開小灶，盡可能的多灌輸一些知識到他們腦子裏。
    其實ighter目前最頭疼的就是對於那些遺留官員的監管問題，全部更換肯定不太現實，數量太多了，他目前也找不到那麽對可以代替的人。
    最有效的手段就是使用合適的監管手段和人才，除掉一批民憤比較大的，迅速讓風氣好起來。
    但是ighter目前實在沒啥人可用，你總不能雇傭一批留學生充斥自己的管理隊伍吧？那就成笑話了，各國的體製當中極少有外籍人士，這個屬於鐵律。
    所以，這些孩子們就成了ighter的希望，ighter相信，隻要給他們時間，這群孩子一定能成為馬賽的未來。
    他不是對孩子們有信心，而是對那座城裏的人有信心。那裏的人為馬賽做了多少？百姓們都知道，如果沒有他們，這個國家就沒有今天的繁榮。