第37章 打工人更懂打工人

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                      “等等,怎麽是他?!”
    人群中,有一個中分青年看清陸川的長相後,立刻爆發瞳孔地震。
    身邊的中年女同事好奇“你認識?”
    “···”
    “陸川啊,高考滿分那個。”
    “我還在網上罵過他呢。”
    噗?!
    女同事嘴角一抽,低語道“那這個秘密你可得藏好了,不然有你好果子吃,我可聽說董事長已經內定了這個女婿,天塌不變的那種,一旦被別人知道了,你這好工作也就到頭了。”
    我能不知道嗎?
    中分男臉色發苦,隨即猛的看向女同事“劉姐,你不會賣我吧?”
    “看你表現咯。”
    女同事捂嘴偷笑。
    ······
    “人都到齊了。”
    一聲陸總好之後,張秘書上前“都是精兵強將,立刻就能著手開始工作,另外還有幾個人,我安排他們買相關辦公用品去了,應該一個小時內就會來報道。”
    “招牌、g等也都已經安裝完畢。”
    “另外,陸總。”
    “我也向伱報道。”
    陸川眨了眨眼“張秘書,你的意思是?”
    “董事長吩咐的。”她笑道“未來科技剛成立,正是缺人手的時候,我的能力勉強還過得去,所以我之後的任務,就是輔助陸總處理未來科技的各種事務。”
    “希望陸總不要嫌棄才好。”
    “怎麽會?那可太好了,也難為應叔舍得。”
    陸川喜出望外。
    有個得力的秘書,是真的能省力不少啊!
    可不僅僅是因為她長得漂亮。
    更不是因為什麽有事秘書幹,沒事那啥秘書的。
    陸川現在也沒心思去想那些雜七雜八的,而是要一門心思將未來科技做起來,把yh739找出來!
    畢竟,未來科技可不僅僅隻是為了製造載人潛水器而已,同時,也是陸川走向未來的起點。
    如果計劃不出太大差錯,那麽未來,自己懂得的知識、技術,都會越來越多、越來越豐富,而要將其實現,則必然是需要一個團體,上下擰成一根繩,共同努力的。
    未來科技,就是這一根繩。
    雖然現在還隻是‘細線’,但也正因如此,才要迅猛發展,專心做事兒。
    “董事長對陸總可是真的當成親兒子對待了,怎麽會舍不得?”
    張秘書笑著替應天石說好話。
    “咱們別在這兒站著了,都上去吧。”陸川擺擺手“都上去說。”
    “好的,請。”
    陸川轉過身,隻是一眼,就頗為滿意。
    他在大廳牆上,寫樓層信息的板塊中,一眼便瞧見了十八樓的‘未來科技’。
    銀色的字體,科技感十足。
    g的標誌,則是一隻簡化的‘數字眼球’。
    就像是終結者的視角一般,很有未來感。
    “看見一角未來麽?”
    陸川笑了。
    喃喃道“我們未來科技,可不僅僅是要看見一角未來而已,還要將其牢牢握在手中啊。”
    二十餘人,一個電梯自然是坐不下了。
    兩個電梯就剛好。
    張秘書幹活兒很到位,很細心。
    這麽短的時間內,甚至電梯按鈕上的圖案,都換成了未來科技的g。
    電梯門一開,入目所及,整個走廊以及公司前台,都充斥著‘未來’、‘科技’相關的元素。
    相關的招牌也早已安裝妥當,十分得體。
    “張秘書,厲害!”
    陸川對其豎起大拇指,後者微笑道“陸總有什麽不滿意的可以提出來,我立刻聯係人過來整改。”
    “很不錯了,尤其是在這麽短的時間內。”
    “目前,就這樣吧。”
    陸川表示很滿意。
    開門後,大家魚貫而入。
    張秘書提醒道“陸總,咱們要不要先去會議室開個會?”
    “不用。”
    陸川擺手“浪費那時間幹嘛?”
    隨即,他就在大廳內,朗聲道道“大家停一下,工作上的事,我會安排張秘書告訴你們,至於其他的···我覺得沒什麽意思。”
    “畫餅?打雞血?鼓吹狼性文化?”
    “我覺得,都沒有錢來的實在。”
    “對了,我們未來科技,實行‘任務製’工作方式。”
    “你的上級,會根據實際情況來安排你們每天的工作任務,這也就是考核指標,隻要達成,該有的福利一個也不會少,當然,也不用怕你們的上級為難你們。”
    “如果你們覺得不合理,可以越級舉報,上麵會派人來查,如果有問題,你的上級,直接開除。”
    “同時,整體而言,我希望我們未來科技永不加班,如果非不得已,必須加班,那麽加班工資一分錢也不會少。”
    “我呢,希望大家準點上下班,畢竟大家上班都是為了賺錢生活,不是因為喜歡上班,該休息的時候,還是要休息。”
    “並且之後我會跟張秘書商量出一個彈性工作時間,什麽意思呢?譬如家裏有孩子、夫妻都在上班,沒時間照顧的情況下,可以自主選擇上班時間,跟另一半在不同的時間上班,帶孩子,解決相關難題。隻要每天完成工作任務就沒問題。”
    “···”
    他懶得慢慢開會。
    也不喜歡壓榨員工。
    雖然那會賺的更多,但尼瑪自己良心不會痛嗎?
    當然,或許這也是因為自己有金手指,所以才有底氣這麽說、這麽幹?
    陸川不知道。
    但他知道,自己前世當打工人的時候,就恨死了壓榨員工、員工內卷之類的各種製度和工作方式,所以,他當時就在‘幻想’,什麽樣的企業、什麽樣的工作方式,才是員工最喜歡的?
    一,工資肯定得在行業內領先。
    二,工作必須定量,總不能看人家做完了,立刻又給人家安排,到最後人家一個人做幾個人的活兒,卻隻能拿一個人的工資。
    三,盡可能杜絕加班,必要條件下必須給加班費,至少正常時薪的一點五倍。
    四,雙休必須有。
    五,彈性工作時間非必要崗位,別管人家多久上班,隻要人家上班時間夠八小時,工作任務在當天之內完成,都可以!當然必要崗位就不行了,比如前台,難道半夜跑來上班,給鬼看啊?
    六,各種福利都得有。
    滿足了這六點,陸川相信,正常員工應該都會喜歡這份工作才對。
    而他現在,隻不過是把自己當初對於一份完美工作的幻象,逐漸照進現實而已。
    雖然自己不是員工了。
    但是,可以為員工謀福利不是?
    在員工們不可思議的目光中,陸川頓了頓,又道“大家一起好好努力,我可以明確告訴大家,提薪百分之十絕對不是終點,而是···起點!”
    “哇!!!”
    員工們紛紛震驚,喜出望外。
    張秘書紅唇大張,驚訝不已。
    應如初臉上微笑依舊,隻是偶爾看向陸川時,眼中愛意更濃。
    也就是此刻,終於有人反應過來,揮舞著拳頭歡呼“陸總無敵!!!”
    “我愛你,陸總!”
    “啊啊啊,我能跳槽嗎?從今以後我就是咱們未來科技的人,死是未來科技的死人!”
    一時間,員工們幾近瘋狂。
    。