租好辦公室的當天，巫雲就聯係上了獵頭公司，要求他們幫忙尋找行政主管人力主管研發部主管後勤主管，以及總經理的人選，作為一個學生，巫雲隻用把控總的發展方向就像，具體細節還是讓別人去操心，畢竟領了工資就得幹事。

    巫雲掛網上的招聘信息中，主管的工資年薪在15萬30萬，總經理給到了4050萬，吸引了一大批人來麵試。

    巫雲也隻招到了幾個主管，總經理麵試的人很多，但是都是其他行業的工作經曆，巫雲感覺並不是很滿意。

    畢竟按照係統給出的發展曆程看，共享單車的估值能夠輕鬆到達100億以上，所以巫雲必須要找到一個符合企業發展的負責人。

    幾天了，總經理的人選一直沒有著落，巫雲無奈隻能對獵頭說明提高招聘總經理的年薪80萬，再加上年終獎金，已經突破百萬，這個薪水已經算行業頂級。

    巫雲表示後期甚至還有股份分紅。

    巫總，獵頭公司發來了三份人員的簡曆，表示此次人員肯定能滿足您的需要。王浩敲門進來說道。

    王浩就是巫雲招聘的男秘書，三項技能精通，26歲的年紀算是很不錯的人才了。

    巫雲很仔細地看了看三份簡曆，最終挑選出一份，說道：給獵頭說一下，給這人發麵試邀請。

    下午，巫雲正在查看文件的時候，房門被敲響。

    請進！得到巫雲允許的王浩帶著一個三十歲左右的中等身材男子走了進來。

    巫總，這位就是李秋良，來麵試總經理職位。王浩介紹完就走出辦公室關上了門。

    巫雲快速有探測眼鏡查看了下。

    姓名：李秋良

    年齡：35歲

    身高：

    顏值：

    技能：

    科技企業發展眼光：大師

    科技企業管理：大師

    口才：精通

    好感度：

    忠誠度：？還不是員工）

    巫雲還是第一次見識到有大師級技能的人才，對於這位叫李秋良的有了很大的認同感。

    就在巫雲打量李秋良的同時，李秋良也觀察著巫雲，之前獵頭公司聯係自己時候，李秋良沒有什麽興趣，畢竟年薪四五十萬的年薪和自己目前的收入差距不大，跳槽根本沒什麽必要，他很相信自己的戰略眼光。

    對於眼前的或許還是在上學的董事長，李秋良並沒有什麽看輕的眼光，畢竟自己也就是一個高級的打工仔，別人出身就在終點。

    巫總，您好。我是李秋良，之前在科技任職副總經理，今天來麵試總經理這職位。李秋良首先自我介紹道。李總，你好！我看過你的資料，畢業於學校，有很多的科技項目管理的經驗，在公司也做到了副總，想問下你為什麽會有跳槽的想法？

    李秋良心中腹誹，我能說你給得太多了嗎？想了想，李秋良說道：巫總，我在公司已經做到頭了，發展有限，所以現在想要更進一步。

    李總，我知道這是一個雙向選擇，我現在能給李總80萬的年薪，加年終獎能到100萬。同時我可以給李總5的股份，但這5我優先有收購權！而且在一年內，李總你隻有分紅的權利沒有出售權。

    這是其一，其二我不會過多的幹涉公司的管理和發展，有重大的走向決定李總可以和我商量，畢竟我上學的時間還是要多點。現在我邀請李總加入涅槃科技，成為公司的總經理，不知道李總意下如何。巫雲說出了自己的想法。

    李秋良伸出自己的手說道：巫總，以後請多關照！

    對李秋良的能力都很滿意，巫雲伸手道：哈哈！以後涅槃科技的發展就靠李總把控了！

    李秋良

    好感度：

    忠誠度：

    巫雲的探測眼鏡上，李秋良的忠誠度顯示出來，還是挺高的。係統的解釋就是忠誠度低於60，就有跳槽的風險。

    涅槃科技新招聘的員工，大部分忠誠度都在7079之間，隻有秘書王浩的忠誠度在82。

    忠誠度這分值是要靠長期的培養，一個公司管理製度薪資待遇甚至人都會影響到員工忠誠度的起伏。

    巫總，我需要兩天去處理之前公司的事務，這兩還要麻煩巫總辛苦一些。對了，公司的近期項目的計劃能先發給我看看嗎？我好提前準備。李秋良說道。

    行，你先加我微信，我把企業計劃發給你，順便我會讓王浩把公司所有人員名單和目前的工作都發給你。巫雲點頭說道，他準備把前期中期發展計劃發給李秋良，雖然相信係統的評分，但做人還是得留一手。

    公司的管理交給專業人士巫雲還是很放心的，再加上係統現在給他開放了公司麵板，公司營收流動資產固定資產等各種信息都能在上麵看到，公司人員的信息也能很清楚地了解。

    這個麵板是他創立星雲傳媒的時候就已經產生，隻是當時沒注意。

    這段時間公司主要的任務就是開發小紅車的app，巫雲還是很相信手下這批程序員的能力，開發軟件這種難度還難不倒他們。

    隻是後續的和鳳凰自行車等自行車生產廠家談合作的事情就是李秋良的事了，巫雲隻負責了解情況簽字給錢。

    對於巫雲來說，涅槃科技的成立就完成了當前的緊要工作，公司的發展也是急不來的事情。

    重生這段時間以來，巫雲除了和吳瑩薑馨儀兩女有過深入了解的經曆，還真沒有去浪過，不是在學車，就是在製定計劃。

    係統的勳章牆巫雲已經點亮，除了開辦了點亮了成立一家公司的勳章深入了解過的女人數量以及擁有的放出的低級徽章外，還有一個高級的頂級豪車的徽章，其他的勳章都還是灰色的，

    其中一個集郵美女的勳章高階徽章，要求美女顏值必須達到90以上，深入接觸才算，按照係統的說法：作為擁有係統的男人，想當海王也必須當一個高質量的海王。

    對了，這裏得補充一點，低級的徽章第一次點亮是沒有基礎獎勵的，係統解釋，低級徽章隻有在後期點滿後才會有獎勵。

    低級徽章比如創辦一家公司，這裏的公司估值沒有要求。

    低級徽章隻要是宿主發生的第一次大事件都能算進去，擁有的次數在5102050100等以此類推。

    巫雲看了看，覺得點滿沒什麽意義，而且還很雞肋費時間，所以主要目標應該放在高級勳章上。

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