一份充斥著無可奈何的“城下之盟”，以我們必須
    執行的文件形式下發下來。保守與創新、守舊與改革、權利與服從、哀嚎到扼殺，在這份文件中體現的淋漓盡致。在我們辛苦、努力的付出下，百鳥係列、脫胎係列、馬象係列、雞蛋係列都被限製在5公分以內，多麽荒唐的決定！但又是真實的存在！“留得青山在，不愁沒柴燒”，我們滿懷信心，開創未來，但樹欲靜而風不止。按照文件精神：對外的合同轉出去了；北京首飾進出口公司東壩倉庫內5公分以上的景泰藍擺件，被拉到北京工藝品進出口公司的廣安門外的倉庫內；小寧的鐵哥們們、下廠員李天鳳、商品員楊麗言調到了工藝品進出口公司的景泰藍科，此時工藝品公司的景泰藍科已有5名原是我們科的人了。
    麵對如此困境，我們沉著應對，老徐、老周對於調走的人，持歡送的態度；到各生產廠點做工作，宣傳我們還在，並一定會繼續發展；因為我們認識到，生產決定流通，隻要我們有了堅強的貨源基地，就一定能創造出更美的未來；對前景我們充滿樂觀，我們向客戶通報了情況，並表達將業務進行下去的決心。
    一切工作都在困難中前行，工藝品公司的某些人，尤其是小寧之流不斷到我們的廠點，對我們進行造謠、中傷、詆毀，蠱惑廠點不再為我們生產，隻給他們幹，而外貿局的領導就由著他們胡來，也不提什麽品種的分工了，也不講究什麽“誰的生產廠點，別人不得介入”的規矩了，隻要對北京工藝有利，則行之，不利則堵之。這不，最大的笑話來了：某一天，外貿局物價處的處長通知我們，說是要檢查我們景泰藍商品的出口價，他們接到北京工藝品進出口公司的舉報，說是首飾公司景泰藍商品的價格太低，影響了他們的銷售（主要是指調給他們的那些商品），居然間要到我們公司的樣品間來查驗！處長張小鬆帶著工藝品公司的張新成（原來我們科的），肆意開櫃、翻貨、對號簽、找價格本等，折騰一溜夠也沒查出來個所以然。我即刻要求檢查工藝品的樣品，張處長也無可奈何，隻得答應。結果在他們瀛海莊的樣品間內找到了一個5公分以內的景泰藍小馬，價格標低了。我立刻拿著它，找到張處長，說他們低價銷售，影響了我們的銷售。張處長問張新成是怎麽回事，他哪說得出個所以然呀，其實就是把號簽寫錯了，不是什麽大不了的事，我隻不過是借題發揮，起哄架秧子罷了！十一屆三中全會都已經開過三年了，我們還在這搞內訌，真讓人鬧心。工藝品公司對與我們有聯係的廠點所做的工作收效甚微，因為工廠都是願意做熟不做生，給首飾公司幹活，那就是“正宮所出”，如果淪落到給工藝品幹活，那不就成了“姨娘所養”。但在這種現實的境遇下，居然還有廠點搖擺不定，馬駒橋公社首飾廠和北儀閣的榮萬彩就在這一行列。按規定不許他們再做5公分以上的品種，那剛剛見到成效的百鳥係列怎麽發展，廠房已經擴大，人員不斷增加，生產力強勁增長，現在突然間不讓做了，怎麽辦？投靠工藝品吧？那有寧師傅，可跟首飾公司怎麽交代呢？畢竟這些新品種都是和首飾公司的師傅們共同辛苦奮鬥出來的。再說北儀閣，脫胎製品剛剛起步，投入暫且不說，合同已經拿到，其他品種也正在展開，可5公分以內的，該怎麽做？一邊是現成的模具，一邊要重新來過，真難呀！
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