第七十五章 廣告公司新人
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送走了勞倫斯後。
大衛躺在臥室的床上,有些睡不著。
他打開係統看了一下。
機會任務已完成。
已獲得隨機獎勵:查理的手表
物品:
查理的手表:這塊有時會時間不準的手表,會給主人帶來些許魅力。(魅力+1)
手表來曆已更新:它是前女友露比在二手店購買的禮物。
大衛饒有興趣的看了眼手腕上的這塊手表。
它帶上後,係統麵板已更新。
係統使用者:大衛·科爾曼(薑大衛)
年齡:21歲
身體狀況:良好
技能:
調酒:lv.2(入門級)
熟練的清潔工:lv.3(做打掃的工作時比較快速)
精通語言:華語英語意大利語
積分:24點
成就點:0點
魅力:2(多試著與人交流,你的朋友越多你的魅力越強)
分支技能:
說服者(被動):在於人交流時,如果你已經獲得他人的初步認可。當你抱著誠意,試圖勸說他人認同你時,你的觀點、看法、提議更加容易讓人接受、采納。(本技能受魅力屬性,每點加10%成功率)
技能:
探查(主動):宿主可消耗積分來發動技能,了解一個目標對宿主的好感度。每探查一次需消耗10點積分。注:在一些特殊情況下,探查會無法探知好感度。5
物品:查理的手表(魅力+1)
他看著麵板,這次的獎勵魅力+1的手表,不知道下次積分破百的機會,會獎勵什麽?
帶著好心情,大腦放空,他沉沉睡去。
明天還有好多事要做啊!
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九月十三日,星期三。
天氣多雲轉晴,最高氣溫29攝氏度,西風二到三級,適宜戶外運動。
大衛起床,看了眼手腕上的手表,嘿嘿直樂。
哥也是魅力翻倍的人了!
他在洗漱時,自己看了一下外貌。
嗯。。
沒什麽變化。。。
氣質呢?~
那是什麽?
算了,不臭美了。。。
他來回在屋裏走了一圈,才想起來,蘇珊沒回來。
聳聳肩,下樓找黑邁克去了。
這家夥大清早也不在,不知道跑哪兒去了。
下樓去馬賽那裏吃飯。
看著報紙喝著咖啡,手裏的報紙上一則新聞吸引了他的目光。
位於麥迪遜大道的廣告公司,在今年到現在為止已經有47家申請了破產。
而這裏最大的廣告公司,麥肯廣告也開始了今年的裁員計劃。
巴拉巴拉。。。
在米國整體經濟向下的大環境下,沒有一個行業可以幸免啊。
大衛有些感歎的放下了報紙。
想著等下要見麵的兩位廣告公司負責人,是不是也在這次行業洗牌中想尋找到好東家?
嗯。。。
等會兒可以聊一下。
在他準備離開,前往麥迪遜大道時,黑邁克推門走了進來。
他來到大衛的對麵坐下,扔在桌子上一把鑰匙。
凱迪拉克?
大衛看著黑邁克:“哪兒來的?”
黑邁克示意馬賽給他一份早餐,回頭道:“早上波麗給我打電話,讓我開回來的。”
“她說你現在需要一輛豪車來裝點門麵了。大老板哈!~”
大衛笑著搖頭:“還真是!每次都走著出門,或者租車出門確實不是大老板的做派。”
他把玩著車鑰匙,跟黑邁克閑扯了一會兒。
等搞定了早餐。
兩人出門上車,坐上了四開門的凱德拉克,直奔麥迪遜大道。
按照派恩給的地址,他們找到了位於一棟高層11樓的da廣告公司。
這裏還有一部分的裝修工人在忙碌。
兩人走出電梯,就看到一對男女正在聊天。
大衛上前自我介紹:“兩位你們好,我是大衛·科爾曼。”
對麵兩人,見未來老板來了。
連忙上前做了自我介紹。
中年男上前握手:“您好!科爾曼先生!我是倫德力·諾裏斯,您叫我諾裏斯就好,我是派恩先生介紹來的。”
旁邊的中年女上前握手:“您好!科爾曼先生!我是佩吉·奧爾森,奧琳娜女士介紹我來的。您叫我佩吉吧。”
大衛點頭:“好的,諾裏斯,佩吉。你們先陪我轉一圈吧,這裏裝修之後會是什麽樣子,我還沒見過。”
說完,大衛率先走進公司。
“好的!”兩人隨後跟上。
黑邁克溜達到一邊去看熱鬧去了。
這裏的裝修其實與之前相比,沒有什麽太大的變化。
破拆了一些老舊的房間,重新粉刷,擺上新家具就ok了。
大衛邊走邊看。
幾人來到了一間擁有大落地窗的辦公室。
大衛站在窗前,找了一個架子子坐了上去。
他對兩人道:“可以說一下兩位的工作經曆嗎?”
兩人對視一眼,諾裏斯示意女士優先。
佩吉沒怯場,上前一小步:“科爾曼先生,我在廣告行業已經工作了近二十年,在最初入行工作在斯特林·庫帕公司,它是當時這條街上最傳奇的一家公司。”
“後來因為公司被麥肯廣告兼並,我也隨著公司來到了麥肯廣告。”
“我在麥肯廣告工作了八年,在去年升職為創意總監。”
“在這些年裏,我曾經參與並且策劃許多人們耳熟能詳的經典廣告,包括可口可樂等等”
“我相信,我可以在您的da廣告作出新的成績。。巴拉巴拉。”
佩吉機關槍一樣的介紹後,聽得大衛有點愣神。
在這年代,佩吉這種職場精英類型的新女性還是不常見的。
起碼大衛不常見。。。
大衛對佩吉點點頭,沒說什麽,他的目光轉向了諾裏斯。
諾裏斯上前一小步,佩吉配合著稍稍退後了一小步,並麵帶微笑,認真傾聽。
在場的兩位男士,相視一笑。
這個佩吉不簡單。
諾裏斯沉穩的介紹道:“我在坎博力廣告公司工作了九年,之後換到了基恩兄弟廣告,最後,在四年前進入到麥肯廣告擔任創意總監。”
“從業二十二年來,我獲得過多項廣告創意大獎。我的手下有成熟的團隊可以一起跟我過來da廣告。科爾曼先生,請相信,我的團隊將為未來的da廣告帶來輝煌的。”
很簡單的介紹。
帶團隊過來是亮點。
也許在其他公司看來,挖一個諾裏斯就夠了。
可大衛手裏的da廣告,就是個空架子。
急需頂梁柱與合作默契的團隊來填充。
大衛又看向了佩吉:“佩吉,你有自己的團隊嗎?”
佩吉表情不變:“有的,科爾曼先生。我的團隊包括了五名非常優秀的策劃、三名優秀的文員。算上我一共九個人。”
諾裏斯後退一小步,接道:“我的團隊擁有策劃六名,文員四名,加上我一共十一人。”
大衛點點頭,加一起才二十人。
他四周看看,這一層辦公室,起碼可以安置下四十人辦公。
這還是安排了充分的休閑空間的情況下。
他站起來帶著二人走了一圈,抬手一比劃,問二人:“這層是咱們公司的辦公地點,你們覺得這裏可以容納多少名員工?”
二人都一愣神,他們還沒經曆過麵試問這個的。
二人又重新打量四周,心裏估算著。
諾裏斯:“應該可以容納五十人,而且還很寬敞,大家都可以有私密的空間。”
佩吉:“如果擠一擠,120人完全可以裝下。”
大衛哈哈笑起來。
帶著兩人來到了電梯口。
背對電梯,麵向公司大門。
他指著大門道:“這裏今後就是da廣告總部。你們未來將會是da廣告公司的合夥人之一。”
兩人都欣喜非常,不過都很有克製力的沒表現出來。
天上掉餡餅嗎?肯定有條件的!
“是的,你們需要通過我的初步考核之後才可以帶領團隊,加入公司。”
“如果你們通過了考核,這層辦公區將平分兩半,你們每個團隊各占一半。”
“你們將是夥伴,也是競爭對手。”
大衛帶二人繼續轉圈。
“現在是九月,你們的考核期會到12月20日。”
“在那之前的三個月裏,你們哪個團隊為公司賺取更多的利潤,那麽優勝的團隊獎金就會更多。”
“如果達到50萬利潤,你的團隊將獲得10%作為獎金。”
“以此類推,利潤翻倍,獎金翻倍。獎金的上限是70%。你們還是要給公司留下一些運營成本的嘛。。。”
諾裏斯和佩吉笑著點頭。
這種獎金製度聞所未聞,如果讓他們的團隊聽到了,那都得瘋狂!
不過簡單計算一下後,要拿到70%獎金,需要為公司創造3200萬刀的利潤。
腦子很快的佩吉輕輕吸著冷氣。。。
“我會在12月21日兌現獎金,讓大家過一個愉快的聖誕節。”
“哦,對了。如果到時候我很忙的話,你們記得提醒我,或者提醒一下集團公司的執行總裁波麗。”
兩人點頭。
大衛繼續忽悠:“當然,我們這麽高的獎金還有另一條件。”
“你們現在的周薪將固定為400刀每周,不管策劃還是文員都一樣。”
“這樣的周薪會持續到聖誕節前,你們分出勝負之後。”
“創造利潤高的一方團隊,明年的周薪可以上漲50%。我說的是團隊所有人!”
“而另一方則上漲25%。”
“贏的一方,將會獲得公司的5%分紅股權。”
“輸的一方,隻會得到1%的分紅股權。”
大衛看著二人,二人表示聽明白了。
聖誕節前贏,拿獎金,拿分紅,加薪。
輸,拿獎金,拿分紅,加薪。
區別在於多少。