星際寵婚韓教授的颯妻又掉馬了！
    周一一大早，特萊斯帶著程皚和虞容來到星娛娛樂公司簽約。
    看到中央大街173號的星娛娛樂公司大樓，程皚很沒見過世麵的‘哇’了一聲。
    然後他們就乘電梯上到了17樓。
    電子合同他們此前都已經看過，並沒什麽需要刪改的，當然星娛也不會給他們討價還價的餘地，愛簽不簽，每年大把的年輕人擠破頭想進星娛。
    虞容和程皚辦好入職手續，各自領到了一個工作證還有一張辦公桌。
    程皚屬於經紀人部，辦公區在11樓，虞容屬於藝人部管轄，辦公區在12樓。
    人事部的人先送了程皚過去，電梯門一開，就見到各色西裝人士忙得熱火朝天，幾乎都在不停地接打通訊器、聯係什麽事情。
    人事部的人將程皚交給經紀人部的主管，簡單地交代了兩句，說是今天剛入職的，然後低聲說了句是哪個高層介紹進來的，意在提醒主管這人有些背景，小心看待。
    經紀人部的主管在這個位置上坐了這麽多年，這點眼色還是懂的，看來可能又是一尊惹不起的大佛，不能隨意批評，他會意地點了點頭，表示感謝。
    虞容在12樓，比起熱火朝天的11樓，12樓幾乎就沒有人。
    虞容詫異地問了一句“人呢？”
    “你所在的是藝人部，藝人由於工作性質的原因，一般是不需要打卡的，這個時間練習生一般是在地下室的練功房裏練習，已經出道的藝人應該是在各個劇組裏麵排隊試鏡，大咖一般有自己的工作室，在21樓有一個獨立的團隊工作室，不會出現在這裏。”人事部的人解釋道。
    兩人在藝人部主管辦公室等了10分鍾，還沒有等到人。“今天已經通知你們主管有新人到了，你先在辦公室等一會，他大概馬上就到了，我人事部那邊還有工作，我先走了。”
    “好，麻煩你了。”虞容起身道謝。
    等了大概半個小時，一個中年男人才進來。虞容連忙起身“您是藝人部主管嗎？我是新來的藝人。”
    “哦，對，是我，你叫我吳主管吧。”中年男人坐在辦公桌後的椅子上。
    “您好吳主管，我是虞容，以後就在藝人部工作了，還請吳主管多關照。”虞容起身向吳主管鞠躬。
    “以後就在一個部門工作了，不用這麽客氣。”顯然虞容的禮貌讓吳主管很高興。
    “你以前學藝術的嗎？有接觸過什麽藝術作品麽？”吳主管問道。
    “我……”虞容想起出門前韓教授給她做的一份簡曆，上麵寫的是聯合大學藝術學院美術專業。“我是學美術的，不過前一陣拍過一個小v，在一檔綜藝節目裏做過nc。”
    “哦？那還是有些基礎的，不錯。不過作為藝人，具體你以後要走什麽路線，還是需要以你的特長還有市場需要來設定。
    公司這一批簽進來十幾個女孩子，我本意是想搞一個女團，不過女團都是從初中就開始訓練了，你的這個年紀不太適合了，舞蹈功底怕是短期內也連不出來了，你的路線我再研究研究。”吳主管說道。
    “好的，那您費心了。”虞容客氣道。
    “好了，你今天先回家，明天來跟著她們先一起練練形體。”吳主管說道。
    另一頭程皚可沒有這麽好的待遇可以回家，他是這一批新簽約的經紀人裏麵最後一個報到的，公司對於新入職的員工都有崗前培訓，這一次的培訓已經開了三天了，程皚報到後就直接插班參加了培訓。
    “想要成為一名合格的經紀人，首先要具備敏銳的商業敏感性快速發現市場商機並讓藝人牢牢把握住這個機會。
    其次要有超強的社交能力，能夠快速與人溝通溝通，獲得更多的資源。
    再次還要有靈活的變通能力，也就是危機公關的能力，幫助藝人快速擺脫困境。還有……”老師在上麵侃侃而談，下麵的新人們都在埋頭記錄。
    “對於絕大部分的經紀人來說，說是經紀人，實際上還兼著助理的活兒。
    你們現在耳熟能詳的那些金牌經紀人，哪個不是從助理的位置上做起來的？人脈和資源都是需要積累的。你們之前有沒有做過經紀人的？”老師在上麵問道。
    其中一個新人舉了手。“你給大家說說，你是怎麽帶的藝人？”老師說道。
    “我之前在一個小娛樂公司當經紀人，帶的是一個舞蹈組合，隻有四個人。”紐曼說道。
    “那你為什麽會離職？”老師繼續問道。
    “我是因為手底下帶的這個組合內訌，拆夥各自單飛了，我也就離職了。”紐曼解釋道。
    “很好，這位同學向我們介紹了一個經典的失敗案例，那就是經紀人管不住自家藝人的後果。”老師毫不客氣的點評道。
    紐曼聽到安德魯的評價後低下了頭。
    程皚也低下了頭，剛才他也舉手了，不過貌似他還沒有這位哥們兒的本事呢，人家好歹帶了四個人，有相當的工作經驗了，還被說成這個樣子，自己那更是半桶水的本事，還是不要站出來丟人現眼了。
    “這位同學剛才好像也舉手了，你來講講！你是怎麽做的。”台上的老師並沒有放過程皚。
    程皚又有了一種在學校被老師點名的恐懼。顫顫悠悠地站起來“我曾經開過一個小娛樂公司，給我的表姐做經紀人，接到過兩個影視資源，但是最後由於家裏不同意，導致公司倒閉了……”
    “很好，這位同學向我們說明了沒有完善的管理製度和危機公關能力的家族小作坊，是成不了大事的。”
    “這兩個案例非常經典，都是你們在經紀人成長道路上容易碰到的困境，我們以後會講到的這個問題的，今天我們還是先進行市場分析……”諷刺完兩個半桶水、警示了一眾萌新，老師繼續進行授課。
    剛才同樣挨罵那個哥們兒紐曼同情地看了程皚一眼，頗有一些同甘共苦的意味。