每年一度的述職仍在進行，這個述職有些像過去的封疆大吏們，回京城述職的情況是一樣的。
    鄭昆在管理企業上，實行的是三權分立，管理權、財權、人事權，三權分立，總經理想辭掉一個普通員工，隻需要一個星期，如果辭掉一個管理層，那就需要一個月。
    總經理提出辭掉某個人，要寫出原因，然後人事部進行審查，調查是否存在這樣的問題，當然，能力不足也是一個原因。
    辭掉之後，如果是技術崗位，要給一筆錢，也叫封口錢，然後簽下競業協議，在三年內，不可以從事相同的崗位或者相關的研發。
    三年後，已經更新一代的技術了，自然是沒所謂了。
    如果是普通員工，不是關鍵崗位，那就沒有這項優惠了，但是有一筆補償金，現在還沒有新勞動法，但是鄭昆為人厚道。
    旭日紡織的總經理有些垂頭喪氣，今年上半年的業績出現了虧損，這是一年半以以來，業績一直沒有扭虧。
    “……你的任務是不虧損就行，去年虧損，今年上半年又虧損，下半年，我看了三季度的報表，估計四季度還是虧損，按照總部的規矩，你知道怎麽做了吧？”
    “我、我、我……老板，我知道了，我會提出調崗的，從頭開始做起。”
    鄭昆看著他，說道：“棉花漲價，紗我也提升采購價格了，完全可以覆蓋紗廠的虧損，回去提交一份轉崗表吧，到時等通知吧。”
    ……
    “阿孝，剩下的你來吧，我有些累了。”鄭昆揉揉眉頭，然後起身離開。
    後麵的所有董事都站了起來，送鄭昆離開。他走出門外的時候，等候的一些老總們，紛紛站起來。
    “老板。”
    “老板。”
    ……
    鄭昆笑著和他們打招呼，這麽多年，已經換了一批又一批，有些已經退休，有些已經調崗。等鄭昆離開，今天等在這裏的十位各個企業的總經理們，馬上議論起來。
    “老板風采依舊。”
    “老板這是不聽我們述職了？”
    “這說明我們沒有什麽事，老板不會再聽我們報喜了。”一個老人，他可以說是常青樹，有七年述職經驗。
    其他總經理們，也是一臉恍然。
    在鄭昆建立的龐大體係內，從原材料生產，到中間環節，再到銷售環節，一直到售後環節，他們隻要做兩件事，第一件事是保證產品質量，控製好生產成本；第二件事就是保證內部環節供應，增加對外的銷售。
    他們的工作相對來說，比較容易，壓力也沒有那麽大，特別是鄭昆建立的電商體係和物流體係。
    旭日總經理垂頭喪氣的回去後，公司提供的飛機，從香江飛中原，馬上提出了調崗申請，他的崗位由生產部部長擔任。
    “常總，恭喜恭喜。”
    ……
    新任旭日紡織的常總經理並沒有因為別人的恭喜而高興，這個職位，並不好做，對他來說，這個崗位，甚至還不如那個生產部長好做呢，原因隻有一個，這個崗位隻能做好，不然馬上生產部長的崗位都沒有了，回不去的。
    他也明白，為什麽讓他上。
    紡織是勞動密集型產業，不僅要管好人，還要管成本，在生產環節，他也知道成本高的原因在哪裏。
    “提報告，把這幾個人調別的崗位。就說我說的，有問題找我。”他把幾個人名寫在了紙上，讓助理寫原因。
    人事部的人最近也緊張，上麵已經說了，要配合好總經理，把企業扭虧就行，上麵還敲打他們來著。
    電腦的erp係統上，她看到了總經辦提交過來的調崗審批文件，她看了幾眼，就知道怎麽回事，這幾個人，都是關係戶，如果隻是在這裏混吃等死也就算了，影響了別人的工作，造成了大量的浪費。
    還有一些機械，經常出問題，影響了生產，什麽企業，都有幾個這樣的人。他們的背景不深厚，但是，有許多親戚，這種人，很多啊，這也是當地的傳統。
    總經理讓他們去業務科，拿底薪，她自然是通過的。
    “王、周、李……你們現在調崗去業務部當主管了，恭喜你們啊。”
    “啥？當主管，我們沒做過業務啊，不去不支。”
    幾個人都表示不去，有一個甚至說：“我姨夫下個月就要調到市裏了，我還要去慶祝一下。”
    人事說道：“我已經通知過了，你們去不去報到，你們自己看著辦。”
    “嘿~這……”
    “還是去吧，總經理都被換掉了，我們不去，沒有我們好果子吃的。”
    “憑什麽去，我……”
    “噓~你們聽我說。”其中一個讓他們不要說話，然後才小聲的說道：“如果公司業績不達標，就會解散，這樣下去，你姨夫也承受不起。”
    他們都是紈絝不假，但是，他們知道，這樣一家幾千人的企業解散，如果說出的理由是因為他們……萬一他們亂說，他們後麵的家長就完了。
    旭日公司別看是傳統企業，甚至利稅也不高，但是，這家企業的就業情況不一般啊，紡織是勞動密集型企業，勞動密集型是關鍵。
    “算了算了，我們去業務部吧。“
    幾個人隻能認慫，他們其實也挺委屈的，隻是偷懶；他們其實也明白，影響了其他人。
    “嘿，這幾個家夥終於走了，真是大快人心。”
    “我聽說，他們這次是明升，暗降，隻能拿底薪，總經辦的人說了，他們願意做就做，不願意就走，總部說了，大不了，企業解散，愛怎麽樣就怎麽樣，看來總部對我們公司很有意見啊。”
    “嘿嘿……上麵是大資本家，投入了資源，就要看產出的。”
    “那就是說，我們隨時可能失業？”
    此話一出，馬上引起了所有的人沉默，本身他們就是小地方，能上班的地方不多，如果真的解散了，那他們可能就……下崗了，他們想起了1998年的下崗潮……
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