猜到了吧？
    軟件設計和製作人名單裏，多出的名字，就是提出改動意見的那些位。
    有的名字瞅著眼熟，有的壓根不知道是打哪冒出來的。
    好好好，把論文那一套用到這兒啦，挺會舉一反三呀……
    “神州大地，人才輩出~”
    曲卓靠在椅背上笑嗬嗬的念叨。
    機房內有點安靜。
    相處的久了，單位裏搞技術的有一個算一個，都不用看表情，聽語氣就知道主任大人生氣了。
    有的閉緊了嘴，打定主意不吱聲。有想勸的，大不敢。還有欲言又止的……
    楚誌恒想開口，被四室主任邱國瑞用眼神製止。
    “啥時候改的？”曲卓轉頭看向身後一屋子人。
    “就…第三論，工程樣機出來那會兒，來老多人啦，就……就論嘛……”陳舒屁大點動靜嘟囔。
    本來還想摟著點，可二室主任寧波一直給她打眼色，脾氣一上來，聲音放開了“他們就是看你不在家，一個個裝的跟大象似的，什麽都不懂，還雞蛋裏挑骨頭。”
    “少說兩句。”宋帆急得直擺手。
    “你當時沒在……”
    “小楚~！”
    楚誌恒也忍不住開腔了，話不等說完就被邱國瑞瞪了一眼。
    “繼續。”曲卓掃了眼邱國瑞，視線落到楚誌恒臉上。
    “他們讓把程序語言改成中文的，讓我們不要搞崇洋媚外。”
    “嗬嗬~”曲卓臉上冷笑更甚“你沒教他做人呀？”
    “我……”楚誌恒打了個磕巴，聲音小了一些嘟囔“小方搶我前麵了。”
    “他怎麽說的？”
    “他說……就你交代的那些唄，我們的主要目的是推廣，是讓外國人都學我們的東西。中文會提高學習門檻，外國人學著費勁。完了那人又說……還是要開發中文版，專門給自己人用。”
    “然後呢？”
    “小方說顯示器分辨率低，一個漢字要占兩個字符，一行本來能顯示70個字符，換成中文隻能顯示35個，你猜提意見的那位怎麽說？”
    “怎麽說的？”
    “讓把字兒設計的小點兒。”楚誌恒翻了個白眼兒。
    “還說我們不會開動腦筋。”陳舒補了一句，嫌棄的嘟囔“連分辨率都不懂，還專家呢。真好意思……”
    “哈哈哈~”曲卓終於氣笑了，但臉上的笑很快淡去，沉下臉“改回去。”
    “改回…主……”寧波嚇了一跳，剛開口被某人冷颼颼的瞥了一眼，不敢吱聲。
    “把提意見的統計出來。”曲卓有看向邱國瑞。
    “……”邱國瑞表情僵了。
    “人名，單位，提的什麽意見…兩點以前交給我。少一個……”曲卓抬手點了點邱國瑞“你就給我作為設計室代表，去成府路工地勞動去。三期工程全部完成，再說後麵的。”
    “是。”邱國瑞艱難的應聲，縮著脖子吞了口口水。
    “主任回來啦。”
    外麵響起吳蘭蘭的聲音。
    “不休息呢嘛，起來幹嘛？”曲卓臉上陰霾褪去。
    “聽他們說你回來了，過來看看。”
    才剛確定沒幾天，還沒顯懷的吳蘭蘭走進機房時，臉上的表情挺喜慶，但眼神明顯在觀察屋裏的人。
    她作為中心代副主任，在機關樓有辦公室。中午吃完飯就回辦公室午休了。
    剛有點迷糊著，楊珍芳楊代副書記敲門找她。沒別的事，說是大主任回來啦，去設計樓了，讓她過去看看情況。
    倒不是楊珍芳擔心什麽，就是心裏莫名其妙的沒底……
    怎麽都是“代”？
    整個計算機中心，除了曲卓這個正主任，其它行政職務前都是“代”。
    單位提級提的太快。
    上副廳級時，好多人就已經是破格了。這才多長時間呀，不能再破格呀。
    所以，都給加了個“代”。按照規定到年限後工作不出岔子，級別夠了再把“代”去了……
    “正好，跟你說個事兒。”曲卓讓人給吳蘭蘭搬椅子，等人坐下後，說道“應研究生院曲副院長的要求，以後委培那塊的工作，就移交給他們了。我們跟到這個月月底，從下個月開始完全退出。
    你回頭列個名單，從咱們現有的技術人員中抽三分之一的人手，年底去港島聯合實驗室……”
    去港島的消息太大，瞬間把所有人的腦子占滿，一時間沒多餘的精力去琢磨前麵退出委培的事。
    曲卓眼看一個個的眼神和表情都變了，嫌棄的說“都淡定點！別爭也別搶，輪番的，所有人都會去。
    現在試驗站才初步建成，一堆雜活兒呢。第一批去不是好事，相當於半個壯勞力。”
    “……”沒人吱聲，但臉上都挺喜慶。
    “行啦，這麽著。論證會後，所有人把主要精力放到學習英語上。連小方都知道，我們是要將自己的東西變成世界的規則。英語，尤其是專業英語，都給我下苦功！”
    “是~”
    根本不用組織，賊統一的應和聲，喜滋滋齊刷刷的響起……
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    楊珍芳的不安，說到底還是有原因的。
    副廳級提正廳級，單位架子變大了，人員肯定要有對應的增加。
    十一前後這段時間，已經添置了幾個。
    都得沒說，履曆、人品、年齡、學曆優中選優，保證挑不出毛病。
    那麽大的一個單位，隻添幾個人肯定是不夠的，但哪有那麽多完美無瑕……
    不止是管理崗，技術崗也缺人。
    之前7899項目推進時，連全國抽調帶委培學員聚攏了幾百號人。但那都是全國各單位的精英，完事兒還得回原單位發光發熱呢，不可能讓你掐尖兒挑。
    不掐尖兒的話，良莠不齊雖然談不上，能力，起碼部分人暫時的能力，可能不是很盡如人意……
    人事安排雖說歸書籍管，但某人……是吧，懂得都懂。大名單早就準備好了，請等著他回來“朱筆禦批”呢。
    韓文泓和楊珍芳一正一副兩位書籍，委屈嗎？
    還真就不委屈。
    主任是行政職務，但行政上的工作即便曲卓在單位，也幾乎不參與。具體事物都落在副主任黃玲義和吳蘭蘭頭上。
    倆女同誌一個是純粹的科研工作者，一個年輕資曆淺也沒什麽權利欲。從來不做刷存在感的事，爭權奪利就更談不上了。
    所以，韓文泓和楊珍芳實際工作中不是一般的順心。
    而且，有曲某人這個 “坐山虎”在，能給倆人省老多麻煩了。
    赫赫凶名把太多“破事”“爛事”不好抉擇處理的事，全都給背過去了。
    為難的時候隻一句曲主任沒在家，他那脾氣……唉~是吧~
    不止對外，對內也一樣。
    鍋碗瓢盆總有磕碰的時候，隻一句話就好使說你不聽是吧？等主任回來點！
    就這一句，威力不是一般的大。
    哪來的威力？
    青雲店冬季大棚今年麵積擴大了五倍！
    十一前那幾個月一頓大清理，爛泥積淤不知道挖出來多少。
    十一過後，除了青雲店大棚擴大了規模。房山、大興、通州、門頭溝一圈，各大衙門口全都抽調“精幹人手”搞起了冬季大棚，各大廠礦也同步動作起來。
    有的除了搞蔬菜大棚，還搞起了養豬場和養雞場……
    這些項目名義上，是為了解決冬季吃菜難和肉蛋供應問題，實際上隻是一方麵。
    各大廠礦是奉命盡量多的吸納臨時工，讓社會上少一些閑散人員。順帶著把單位裏的刺頭兒也發配了，眼不見心不煩。
    至於各衙門口，是為了給內部大批閑富人手找點事情做。
    兩極分化出現了。
    前者根本不用招工，消息傳出去後爭著搶著挖門盜洞的不知幾何。後者……一個個謹小慎微，沒事的硬給自己找點事情做，生怕……嗬嗬~
    那些不重要。
    重要的是，都知道計算機中心有頭惡虎，往裏插人不但難，還有大風險。
    但待遇頂天的空位置，就在那明晃晃的擺著……眼熱呀。
    韓文泓和楊珍芳兩個，作為在人事上有話語權的人，壓力不是一般的大……
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