第1425章 年底案例

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    見場上的老員工臉色有些緊張起來。
    江誠抬手示意全場安靜,目光如刀鋒般掃過張文三人。
    “你說的也對,這樣吧,那你們三個來介紹一下你們去年在江泰的職位還有對公司的貢獻。”
    人群中的一些指指點點江誠早就聽到了。
    果然應了那句話。
    沒有無緣無故的愛,也沒有無緣無故的恨。
    這三人有兩個同是財務部的。
    所以方媛這是動了她們兩個的蛋糕。
    從大家的態度來看,這個張文和劉敏的問題很大。
    果不其然,江誠這話說完,三人的臉色頓時就變得不自然了起來。
    王偉剛才介紹了許多對公司有貢獻的老員工。
    現在,江誠這麽一問,倒是顯得她們幾個一無是處。
    她們三人心裏十分的清楚。
    大多數人無功無過就算是好的了。
    但是她們,就連無功無過都做不到。
    更別提有什麽貢獻了。
    三個人我看著你你看著我,都等著對方先開口。
    江誠見狀對著一旁的王勝說道:“把他們三人的資料從公司調出來。”
    江誠這話說完,口袋裏麵的手機就響了起來。
    見是自家老爸打過來的。
    江誠對著陳雪兒說道:“你幫著方主管繼續分發紅包。”
    陳雪兒此時對方媛早已經沒了剛才的最初的偏見。
    笑著點頭應道:“好的,江總。”
    按下接聽鍵之後,江誠走到一旁。
    “喂,爸。”
    “嗯,辦的怎樣了。”
    “很順利。就是這邊發生了一點小事...”
    江誠將劉文三人的事情簡單的說了一遍。
    電話那頭江建明聽完之後,開口說道:“劉文在公司也做了十多年了,當年還是個小公司的時候她就來了,隻不過,這麽多年過去了,之前有些臭毛病都是睜一隻眼閉一眼,現在公司是你接手,你看著處理。”
    “好的,爸...”
    見江誠講著電話。
    張文和劉敏還有楊麗依舊一臉不甘的站在方媛的身邊,沒有回到酒席的意思。
    除了楊麗還在想著要怎麽求情之外,張文和劉敏都知道自己可能會被江誠殺雞儆猴。
    為了爭取自己的最大利益,張文決定在這麽多的同事麵前把事情鬧大。
    鬧一鬧說不定江誠就沒借口把她們開除了。
    總比不爭不鬧就被開除了好。
    張文對著方媛說道:“兩個月一百萬,這麽牛怎麽不見拿來做年底案例來講。”
    這話的意思明顯是不相信方媛能做出這種成績。
    方媛開口反擊:“如果你這邊需要的話,我可以把我做的企劃表格發給你。”
    聽到這,坐在主桌上的劉明站了起來。
    劉明看向了王偉說:“我早上帶過來跟王經理對接個季度的熟料交接的電腦裏麵正好有方主管這兩個月做的一份財務總結。”
    聽到這,張文瞬間一臉的氣急敗壞。
    她就是篤定方媛拿不出證據,想要現場引起大家的懷疑的。
    剛掛完電話走過來的江誠聽到這,開口說道。
    “把那份財務總結投到屏幕上吧,剛好大家夥都在,可以學習學習。”
    聽到江誠這麽說。
    劉明立馬點頭拿起自己腳邊放著的筆記本電腦。
    走到江誠身邊的時候,劉明一臉謙遜的說道
    “江總,您好,我是正德的經理劉明。”
    江誠沒什麽表情的點了點頭:“我記得你,當時收購正德的時候,我的本意是全員大換血,但是方媛特意的向我舉薦的你。”
    說實話,當時江誠並沒有這個想法。
    不過身為老板,敲打的話早已經變成了本能。
    劉明聽到這,內心對方媛的感激更甚了了幾分。
    剛開始正德被江泰收購了之後,他還是十分忐忑的。
    但是從現在的發展來看。
    幸好被江泰給收購了,不然以方文德那樣的德行。
    說不定,正德早就被查收破產了。
    自己這麽大年紀說不定早就失業了。
    劉明聽到這,對著江誠的態度顯得更加的謙卑了。
    “多謝江總給了正德一線生機,我一直都想找個機會替公司上下 的員工多謝你...”
    聽到這,江誠打斷了劉明的話。
    “現在說這些已經不需要了,都是同個公司的,正德和江泰都是一樣的。”
    劉明感激的點了點頭:“我會盡我最大的能力管理好正德的,請您放心,我現在把文件投到大屏幕上。”
    江誠見狀對著方媛說道:“你上去簡短的講一下吧。”
    聽到這,方媛眼神感激的看了一眼江誠。
    方媛:‘友善值+3!’
    她知道江誠這是給她一個自證的機會。
    畢竟這是一個公司。
    就算自己問心無愧,但是流言蜚語最終還是會為自己的工作帶來麻煩。
    插上數據線之後,很快一份詳盡報表出現在大屏幕上。
    方媛走向話筒台。
    她今天穿一身珍珠白套裝,在燈光下像尊白玉雕像。
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    "感謝江總給我機會自證。"
    "這是我在正德做的成本分析。"
    數據圖表顯示:
    通過優化供應商,辦公用品采購成本降低37
    重新談判保險合同,年節省保費80萬元
    發現曆史壞賬漏洞,追回損失230萬
    五分鍾左右,方媛就講完了。
    方媛說完之後,江誠目光如炬,環視全場後繼續道。
    “我不管之前的公司製度怎樣??今年的江泰和去年的江泰早已不一樣。公司不養閑人...從今天起,公司會推行‘貢獻量化考核製’,每位員工的績效直接與項目收益掛鉤。”
    “至於在座的老員工們 ——” 江誠忽然換了語調,“剛才點到名的李工、林經理,除了年終獎金之外,每人額外獎勵一年薪資,其他能在季度末拿出創新提案或降本方案的,一律納入儲備幹部名單。”
    江誠這話說完,底下的人頓時都抽了一口氣。
    尤其是在聽到一年薪資的時候。
    更是羨慕的臉都變形了。
    “李工,恭喜恭喜啊~”
    “林經理,太羨慕了你了努力的人,果然就有回報。”
    “我怎麽感覺公司改製度了之後,我渾身更有幹勁了呢。”
    “都是錢,誰沒幹勁啊~”
    見江誠的這一番話直接就扭轉了局麵。
    底下沸騰了好一會之後,江誠這才敲了敲立著的麥克風。
    示意大家安靜。
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