第218章 會議召開
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草根之官道風流!
要離開朝陽玻璃廠時,魏正波再次邀請王偉江留下來吃午飯,王偉江看向夏子偉,“現在幾點了?”
“11點35分。”夏子偉忙掏出手機看下說。
“那好吧,中午飯就在你們鄉裏吃。”王偉江終於答應了魏正波的邀請。
魏正波一聽,忙對鄉長馬少偉說,“你趕緊打電話給雲鋒酒店,讓他們把玫瑰廳準備好。”
“什麽雲鋒酒店,去你們鄉政府食堂吃,若去酒店我就不在你們鄉吃。”王偉江一臉嚴肅地說。
“王書記,鄉政府食堂什麽也沒準備。”馬少偉道。
“準備什麽呀?你們食堂中午燒什麽我就吃什麽。”
魏正波一看,王偉江隻願到鄉政府吃大食堂,他也就順水推舟,上車和王偉江一同前往鄉政府。
王偉江來到食堂時,裏麵已經有很多人在吃飯。他們看到王偉江後,臉上紛紛露出驚訝的表情。凡是認識王偉江的人都急忙放下筷子站了起來,向他問好。然而,有幾個小年輕並不知道王偉江是縣委書記,依然坐在那裏繼續吃飯。
王偉江微笑著向站起來的人們打招呼“不必客氣,大家繼續用餐吧,我和你們一樣,也是來這裏吃飯的。”說完,他走向打飯窗口,拿起一個餐盤開始打飯。
當王偉江打好飯菜後,他四處尋找座位。這時,一個年輕人主動邀請他坐到自己旁邊,並熱情地說“王書記,您坐這兒吧!”王偉江笑著回應“謝謝你啊,小夥子。”然後便坐下來與年輕人邊吃邊聊。
通過交流,王偉江了解到這個年輕人名叫周進,是一名新入職的公務員。周進對王偉江表示,他非常感激能夠得到這份工作機會,但對於未來的發展感到有些迷茫。王偉江鼓勵他要積極努力、不斷學習進步,同時也提醒他要保持良好的心態和職業道德。
在與周進的交談中,王偉江還詢問了其他同事的情況以及食堂飯菜的質量等問題。周進回答說,大家相處得很融洽,食堂的飯菜味道也不錯。王偉江點頭表示滿意,希望大家能夠繼續團結協作,共同為工作努力奮鬥。
王偉江走進了鄉政府食堂,與大家一同就餐。這個舉動在向壩鄉來說,近 30 年以來都是前所未有的。王偉江的到來讓在場的人們感到驚訝不已,因為他們從來沒有想過縣委書記會出現在這裏和他們一樣同吃大鍋菜。
對於向壩鄉來說,這確實是一件匪夷所思的事情。畢竟,一個縣委書記完全可以選擇其他更舒適、更豪華的地方來用餐,但王偉江卻選擇了與鄉政府的工作人員們一同坐在食堂裏,分享簡單的飯菜。這種行為引發了眾人的熱議,大家紛紛對他豎起大拇指,表示讚賞和敬佩。有人說他務實親民,願意深入基層了解群眾的生活狀況;還有人稱讚他勤儉節約,以身作則,樹立了良好的榜樣。
王偉江以自己的實際行動展示了作為一名領導幹部應有的品質和責任。他不追求奢華和享受,而是將精力放在工作和人民身上。這樣的表率作用無疑給向壩鄉帶來了積極的影響,也讓人們對政府工作充滿信心。
中午飯過後,魏正波見王偉江臉上有一絲疲憊,便提議讓他去休息室休息一會兒。但王偉江搖了搖頭,表示自己還有很多工作要做,不能浪費時間。於是,他沒有停留,直接乘坐汽車離開了鄉政府,前往下一家企業進行走訪。
王偉江利用會前的幾天時間馬不停蹄地走訪了全縣大部分國營和私營企業。在這個小小的沂水縣裏,全縣共有一百多家企業,但除了國營雙淮白酒廠規模較大、在省內外還有些名氣之外,其他企業都顯得微不足道。這些企業要麽生產一些簡單的農產品,要麽做些低端的代加工業務,缺乏創新能力和競爭力。這樣的經濟結構無疑是導致沂水貧窮的重要原因之一。因為沒有強大的龍頭和支柱產業來帶動經濟發展,所以這裏的人們隻能過著貧困的生活。而對於王偉江來說,他需要麵對的挑戰就是如何改變這種現狀,讓沂水走出困境,走向繁榮富強。
此外,各個企業之間缺乏凝聚力和協作精神也是一個突出問題。每個企業都隻關注自身利益,而忽視了整體發展的重要性。這種“各自為政”隻掃自己門前雪,不顧他人瓦上霜的局麵嚴重影響了整個地區經濟的繁榮與進步。作為本地企業,我們應該意識到彼此間存在著緊密的聯係,隻有團結一致、攜手合作才能實現共同的目標。大家應該秉持著“有錢大家賺”的理念,相互扶持、互相幫助,共同努力推動地區經濟的蓬勃發展。隻有這樣,我們才能真正發揮出本地企業的優勢,實現互利共贏的局麵。
發達地區之所以能夠引領潮流並始終走在前沿,原因就在於它們對全球趨勢的精準把控以及對科技創新與產品研發的持續投入。這些地區具備敏銳的洞察力,能夠率先捕捉到市場需求的變化,並迅速做出反應。它們注重培養高素質人才,鼓勵創新思維,從而推動了科技水平的不斷提升。
在這樣的環境下,高附加值、高科技含量的創新產品得以源源不斷地湧現。這些產品往往代表著最新的技術成果和設計理念,滿足了人們日益增長的個性化需求。而這種領先地位也使得發達地區在經濟競爭中占據優勢,吸引了更多資源和投資,進一步促進了其發展。可以說,科技創新和產品研發是發達地區保持競爭力的關鍵因素之一。
新周一上午全縣企業負責人座談會在縣政府會議室隆重召開,王偉江和李建國親自出席。縣委書記和縣長同時出席一個座談會,足可見他倆人對全縣企業發展的重視程度。
王偉江、李建國等領導同誌坐在主席台上,與來自全縣各個行業的企業家們齊聚一堂,共同探討企業發展之路。會議現場氣氛熱烈,大家積極發言,分享經驗,共商發展大計。
這次座談會不僅展示了政府對企業發展的高度重視,也體現了政府與企業之間緊密合作的決心。相信通過這樣的交流平台,全縣企業將迎來更廣闊的發展空間,為地方經濟的繁榮做出更大貢獻。
這次座談會是由縣長李建國親自主持的,第一項議程便是邀請了兩家發展較好的企業負責人來分享他們在企業發展、經營和管理方麵的成功經驗。第一個上台發言的是國營雙淮白酒廠的負責人,他的臉上洋溢著自信與驕傲。畢竟,作為沂水縣的龍頭企業代表,他有足夠的底氣和資本來展示自己的實力和成就。在台上,這位負責人顯得遊刃有餘,仿佛早已習慣了這種場合。他用洪亮而有力的聲音向大家介紹著雙淮白酒廠的發展曆程、產品特點以及市場前景。在談到企業的經營理念時,他強調要以質量求生存,以信譽求發展。同時,他也提到了在人才培養和技術創新方麵所做的努力,認為這是企業持續發展的關鍵因素之一。在整個演講過程中,這位負責人都表現出一種強烈的自信和優越感。他似乎對自己所在的企業充滿了自豪,並堅信雙淮白酒廠能夠繼續保持領先地位。他的演講贏得了在場聽眾的熱烈掌聲,尤其是那些政府官員們,紛紛對雙淮白酒廠的成績表示讚賞和肯定。然而,坐在台下的其他企業負責人卻對此反應不一。有些人認為,雙淮白酒廠的確值得學習,但更多人則覺得這位負責人過於自負,忽視了其他企業的潛力和發展空間。總之,這場座談會的開場給人們留下了深刻的印象。國營雙淮白酒廠的負責人通過精彩的演講展現了他們企業的實力和信心,但也引發了一些爭議和思考。接下來的會議將如何發展,還有待觀察。
第二個是私營企業飛翔體育運動器材發展有限公司負責人介紹經驗。這位負責人原本是一名普通的打工者,但是憑借著自己的聰明才智和勤奮努力,他成功地走上了創業之路。他曾經在深圳的一家公司工作,雖然職位不高,但是他非常善於思考問題,經常會向老板提出一些合理的建議。這些建議不僅讓老板對他刮目相看,也為他贏得了更多的機會。
然而,人生總是充滿了變數。就在某一天,公司的銷售部門負責人因為家庭原因突然離職,這對於公司來說無疑是一個巨大的打擊。麵對這個情況,老板毫不猶豫地將目光投向了那位一直以來表現出色的打工者,並決定讓他擔任銷售部門的負責人。盡管這個決定看似冒險,但事實證明,老板的眼光是正確的。
他不負眾望,迅速適應了新角色並展現出卓越的領導才能。在他的帶領下,銷售團隊取得了令人矚目的成績,銷售額大幅增長,市場份額不斷擴大。隨著時間的推移,他逐漸積累起了足夠的資金和資源,開始了自己的創業之旅。當他向老板遞交辭呈時,老板大為震驚,雖一再挽留,但他去意已定。如今,他已經成為了飛翔體育運動器材發展有限公司的負責人,擁有了屬於自己的事業。由於他原先擁有不少銷售資源,公司運營後發展良好,而且隨著規模的擴大,公司的收入也在逐年穩步遞增。
他腳踏實地,每一步都走得穩如泰山,仿佛腳下有著堅實的根基。他不會好高騖遠,而是專注於眼前的任務,將每一個細節都處理得盡善盡美。這種腳踏實地的態度讓他在工作和生活中都能取得令人矚目的成就。
同時,他的頭腦十分靈活,思維敏捷,善於從不同角度看待問題,並能夠迅速找到解決問題的方法。無論是麵對複雜的市場難題還是生活中的瑣事,他總能輕鬆應對,展現出過人的智慧。
此外,他不僅熱愛學習,還善於思考。他不斷地吸收新知識,充實自己的頭腦,同時也會深入思考所學知識背後的原理和意義。他總是帶著疑問去探索市場,不斷尋求答案,從而獲得更深刻的理解和感悟。
他的經驗介紹都是來自於他平時工作中的總結,既真實又有可借鑒性。他經驗介紹完後整個會議室響起熱烈的掌聲,經久不息。
“剛才請兩位企業負責人介紹了經驗,他們用自己的親身經曆和成功案例給大家帶來了很多啟發和思考,引起了大家的共鳴,效果確實很好。″
\”下麵我們開始第二項議程,大家可以積極發言,提出寶貴意見,談一談自己的想法和建議,隻要是有利於沂水經濟發展的,無論誰都可以暢所欲言。”縣長李建國道。″
“我先來說兩句吧!”一個穿著西裝革履、精神煥發的中年男子站起身來,他是當地一家知名企業的負責人。″
“我們公司一直致力於產品創新,但資金有限,希望政府能更多的研發補貼和優惠政策,支持我們的技術創新項目。同時,也希望政府能夠加強知識產權保護力度,讓我們的創新成果得到更好的保障。”
緊接著,另一位企業負責人站了起來“我們公司在人才培養方麵投入了大量資源,但高端人才依然短缺。希望政府能夠搭建更完善的人才引進平台,吸引更多優秀人才來到我們縣發展。此外,也希望政府能夠加大對教育事業的投入,提高本地人才素質。”
又有一名女企業負責人發言道“我們公司注重環保生產,但環保設備成本高昂。希望政府能給予一定的財政支持,幫助我們減輕負擔。另外,也希望政府能加強環保監管力度,營造公平競爭環境,推動行業健康發展。”
會議現場熱鬧非凡,大家你一言我一語地討論著,各有各的看法和建議。其中最引人關注的話題無疑是銀行貸款困難問題。企業想要發展壯大、進行產品創新以及購置新設備等等,這些都離不開資金支持。然而,如今的銀行似乎隻喜歡與富人打交道,對窮人則不屑一顧。當你擁有足夠的財富時,他們會主動找上門來,熱情地向你推銷各種貸款業務;但當你陷入困境,急需資金援助時,即使你主動上門求助,他們也可能對你置之不理。這種現象讓許多企業感到無奈和不滿。
但現實就是如此殘酷無情,讓人們不禁感到無奈和歎息。當然,我們也不能不分青紅皂白地將責任歸咎於銀行一方,畢竟銀行也有其自身的難處。他們把錢借給了你,但當還款期限到來時,有些人卻會找出各種各樣的借口,試圖逃避還款義務。這無疑給銀行帶來了巨大的困擾和損失。
最後,針對大多數企業負責人提出的焦點問題,王偉江沒有回避,而是深入地對問題進行了剖析。他首先感謝大家對這些問題的關注和提問,並表示這也是他一直在思考和努力解決的方向。接著,他詳細解釋了這些問題背後的原因、影響以及可能的解決方案。他強調,這些問題不僅關係到個別企業的利益,更關係到整個行業的發展和穩定。因此,需要我們共同麵對和解決。
在談到貸款難問題時,他說:“作為企業自身,平時一定要注意自己的企業形象和良好的信譽。人無信則不立,商無信則不興。我們要用自己的實際行動樹立良好的形象,這樣人家銀行貸款給你才放心,人家銀行放貸也是做生意,你若肉包子打狗——有去無回。誰敢貸款給你,明知不可為而為之隻有傻子才做的事情。”
“作為政府,我和李縣長願意傾囊相助,可遺憾的是我們有其心而無其力,目前沂水財政收入僅僅夠維持公職人員發的工資。要想改變這種局麵,作為當下的沂水縣別無它法,唯一的辦法就是發展工業,這也正是縣委縣政府決定工業園區擴建的原因。等到工業園區擴建好後,大量企業入住投產運營,到那時我縣的財政收入會呈n倍增長,有了雄厚的財政收入做支撐,我們政府才能拿出專項資金幫扶和支持你們企業。我以上說的都是實實在在的話,我們縣委縣政府也在實實在在的做。”
“作為企業,你們在經營和發展過程中會遇到很多困難,而作為政府和你們一樣,在前行中也會遇到各種各樣的困難。要想前行就不要畏懼困難,人們不是常說不經曆風雨怎麽能見彩虹。”
“最後我想講幾句掏心窩子的話,我們都生活在沂水縣這片土地上,我們要有故土情懷,遠親不如近鄰,作為沂水縣企業同樣也要有故土情懷,在坐的你們應該抱成團,彼此要關心,更要關照。不瞞你們說,會前我利用幾天時間走訪了部份企業,在座的企業負責人前幾天我見了不少,我到他們企業調研走訪。讓我深深感到的就是你們企業之間抱團精神嚴重缺乏。”
“現在雖然是市場經濟,作為政府部門不應該幹預,但是在保證質量的前提下,我們縣企業就能生產出來的產品,而用著該產品的企業卻舍近求遠,家門口不采購,非跑到千裏之外去買,我認為這種現象不好,也不正常。我希望這種現象在沂水不要出現,大家攜起手來總比各自為政強。”
王偉江講完,引來一陣長久不息的熱烈掌聲,朝陽玻璃廠廠長兩手拍的特別有力,他已聽出王偉江講話的弦外之音;而此時的雙淮白酒廠廠長也同樣聽出了王偉江話語的弦外之音。
最後李建國作總結性發言,他簡單地講了召開這次會議的目的和意義,“同誌們,為了沂水未來工業發展,盡快讓我縣擺脫貧困,早日邁入全省工業強縣之列,我和王書記恨不得夜以繼日,快馬加鞭追趕上去,我們這屆縣委政府目的隻有一個,那就是把全縣的工業搞上去,讓全縣的人民富起來,時不待我,隻爭朝夕。”
“希望你們能理解和支持縣委縣政府的初衷,當然更希望你們說出今後沂水發展的設想和建議。這就是縣委縣政府召開這次會議的目的。”
李建國講完看了下時間,已近中午12點,他又對所有與會者道,“請大家不要走,中午機關食堂工作餐,他們馬上就把盒飯送來,大家吃過再回去。中午請大家吃盒飯,你們也不要有意見,我現在和王書記在任何單位就餐,都是在食堂和大家一起用餐,大家吃什麽我們就吃什麽,不加菜不搞特殊。歡迎大家監督我們。”
這時機關食堂幾個工作人員已把盒飯送到會議室,王偉江、李建國和眾多企業負責人一樣,拿過來盒飯就吃了起來,而且邊吃邊和身邊參會企業負責人親切交談著。
這時一個企業負責人就把這個溫馨場麵用手機拍了下來,並配上文字:這就是我們的縣委書記和縣長。發到某新聞網平台。結果在幾分鍾內就成了爆款,無數網友點讚加評論數字像火箭一樣直往上衝。
而此時正在江州宿舍翻看手機的江雪梅無意中也看到了這個視頻,無意中的她隻感覺視頻中有個人有點眼熟,她就點開仔細一看,原來是王偉江和很多人在一起吃盒飯。她看到下邊那驚人的點評和點讚人數,她也點開網友們點評,網友們一邊倒的評論就是太親民了,沒有官威和官架子,這才是人民心中的好縣委書記和縣長,隻可惜沒說是哪個縣的縣委書記和縣長。
江雪梅情不自禁的回了大多數網友的提問,他倆是南江省沂水縣縣委書記和縣長,縣委書記叫王偉江,縣長叫李建國。