第172章 無恥至極!
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江翰寧麵對這三位監區長,他逐一撥通了他們的電話,傳達緊急召集的通知。
一監區的劉其和五監區的陳端成接到電話時,內心如同被投入一顆重磅炸彈,震驚不已。
然而,在江翰寧沉穩而有力的解釋下,他們很快恢複了平靜,並立刻答應趕來參會。
唯獨三監區的監區長伍煥琢,他頗為棘手,成為江翰寧心中的一塊大石。
江翰寧曾與伍煥琢打過數次交道,深知此人性格多疑、乖張且飛揚跋扈。
想要通知到他到會可並不容易。
盡管如此,江翰寧依然選擇了親自撥通他的手機。
電話鈴聲在寂靜的室內回蕩,仿佛是在放大每一個心跳聲。
終於,電話裏傳來了伍煥琢一邊喘息,一邊問的聲音。“喂?哪位?有什麽事?”
他的語氣顯得有些不耐煩。
江翰寧深吸一口氣,盡量讓自己的聲音聽起來更親切:“伍監區長,你好,我是江翰寧。請問你現在在家嗎?”
他的語氣中帶著一絲狐疑和不悅。
就在這時,江翰寧的耳朵敏銳地捕捉到了從伍煥琢身下隱約傳過來的女性壓抑的輕微呻吟聲。
這聲音雖輕,卻如同驚雷一般,瞬間擊中了他的心髒。
“真晦氣!周六也不讓人安生,究竟是誰這麽不識相,還讓不讓人……”女人低語的聲音裏透著一絲惱怒與不耐煩。
江翰寧的臉色瞬間陰沉下來,怒火如同被點燃的幹柴,迅速在他胸中蔓延開來。
伍煥琢這個混蛋現在居然不在家,竟然在外麵和野女人鬼混?
更為可恥的是,竟然在行不齒之事,如此不堪的時刻,還與自己保持通話?
無恥至極!
羞恥與憤怒便如同火山爆發,幾乎要將他吞噬,讓他幾乎難以抑製怒火。
然而,現在的江翰寧,已非昔日那個任由情緒擺布的年輕警官。
歲月與職責的磨礪,讓他學會了在風暴中心保持冷靜,即便是麵對足以撼動情緒的挑戰,他也能迅速調整心態,將憤怒化作行動的力量。
他緊閉雙眼,任由那股即將噴薄而出的怒火在胸腔內盤旋幾圈後,緩緩沉澱為堅定與決絕。
再次睜開眼時,他的眼神已是一片清明,仿佛能洞察人心的深淵。
他刻意放緩了呼吸的節奏,讓自己的聲音在電話線那端聽起來沒有絲毫波瀾:“伍監區長,你好。”
“我們監獄今天要召開一個緊急會議,需要你的參與。”
電話裏的伍煥琢顯然被這個突如其來的消息打亂了陣腳,他一個激靈,從女人身上滾落下來,女人發出一聲驚訝叫聲。
伍煥琢的聲音瞬間變得驚愕:“什麽緊急會議?緊急到要打破常規,連周六都要開會?”
他的語氣透露出一種剛剛被攪擾的不悅和極度的狐疑。
江翰寧並未立即回答,而是有意讓氣氛沉默片刻,以加強接下來的話語的重量。
江翰寧神情嚴肅道:“伍監區長,我們收到了上級部門的緊急通知。”
“通知指出近期國內外多起監獄安全事件頻發,要求我們必須立即行動起來,加強監獄與武警的協同作戰能力,確保監獄的絕對安全穩定。”
“此次聯席會議非同尋常,是關於監獄與武警聯合執勤的重要工作會議。”
“要布置相關工作,完善聯勤機製。”
江翰寧停頓了一下,讓這番話在伍煥琢心中沉澱,繼續說道:“這次會議,我們將深入討論並製定出更為嚴密、高效的聯勤機製,包括巡邏時間的調整、信息共享渠道的優化以及應對突發事件的快速反應流程等。”
“每一項都是直接關係到我們能否在關鍵時刻迅速有效地處置危機,保護每一位在押人員的生命安全,維護監獄秩序的安全和穩定的重要舉措。”
伍煥琢一臉狐疑,難以置信:“對監獄來說,這樣的例行會議,往常不都是按部就班,在工作日時間內召開解決的嗎?”
“為何今天突然變得如此不同尋常,以至於打擾我們的正常休息時間?”
他不滿地說道:“周一才是正兒八經的工作日,為什麽非得挑在這個大家都需要放鬆和休息的周六呢?”
“這樣的安排,真的算是合理且必要的嗎?”
“我家裏老人突然身體不適,需要我照看。這樣的情況下,我實在難以抽身參加會議。”
“你看,是否能讓副監區長替我出席?他對監區裏的工作也非常熟悉,定能勝任。”
江翰寧毫不相讓:“伍監區長,我理解你的心情。但此次會議的選擇確實有其特殊之處。之所以選擇今天開會是碰上了的。”
他稍微停頓了一下,似乎在尋找合適的措辭,“今日,我們省武警總隊的參謀長將親自蒞臨,主持這場至關重要的聯席會議。”
“參謀長部署安排完後,又要到下一個監獄去部署安排。他還需在多個監獄之間進行視察和協調。”
“這是一場與時間賽跑的戰役,每一個監獄都是這場戰役中不可或缺的前沿陣地。”
“參謀長時間安排很緊,不會因為恰逢周六周日中斷工作進程的。”
江翰寧眼中流露出一絲焦急:“我們也得按這個步驟走。”
他深吸一口氣,強調道:“此次會議監獄領導都必須全員參與,沒有任何例外。”
“還有省局獄政處領導也要在會上作重要指示。”
“十二點開會!你,不來,真的不行。”
江翰寧的話讓伍煥琢無法再推諉。
伍煥琢的臉上閃過一絲無奈與掙紮,他知道自己再也無法用簡單的托詞來逃避這次重要的會議。
但是他又說出了另外一個理由,“江主任,中午十二點開會,我恐怕難以準時趕到。”
江翰寧聽到了伍煥琢的再次推辭後,用佯裝用驚訝的語氣說道:“伍監區長,你可是住在離辦公樓一步之遙的家屬區啊,還要照顧年邁的母親嗎!”
“所謂‘趕不過來’,真的存在這樣的情況嗎?”