第82章 合並計劃書
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肖文化看著李可成走出辦公室後,身體輕輕的靠沙發上,在臉上露出了輕蔑又帶著得意的表情,他心裏想:
“不知道自己幾斤幾兩,就憑你也想跟我過招?這次的部門改革,如果成功了,功勞肯定非我莫屬了,如果不成功,我要你李可成好看,甚至要讓你灰溜溜的滾出旅遊廳。”
肖文化自認為已經完全掌握了局麵,不管李可成提出的部門合並計劃成不成功,自己都可收發自由,李可成不過是一個不自量力的新人。
然而,肖文化並沒有意識到,其實很多事情變化比計劃要快,因為一切皆有可能。
肖文化提出要自己親自去省政府拿審批好的部門合並計劃書,讓李可成覺的有點不可思議,但想了想覺得也好,不用自己跑來跑去這麽麻煩,自己隻要做好自己的本份工作就可以了。
第二天上午,肖文化走進自己的辦公室坐定後,辦公室主任羅陽進來把茶泡好,肖文化喝了幾口茶後對羅陽說:
“你通知一下司機小穀,讓他準備一下,十分鍾左右我要去省政府。”
“好的,我馬上去通知小穀。”
羅陽說完就出了肖文化的辦公室。
不到一會兒,司機小穀就進來了,說道:
“廳長,可以走了。”
肖文化提起他那個每天隨身攜帶的公文包,小穀接了過來,兩人下樓。
肖文化上了車子,閉著眼睛,看起來好像是在閉目養神,其實他在溫習昨天晚上做的一些功課。
在政府部門任職,你要去向領導們匯報工作,你必須要提前做好充分的功課,見到領導們該如何得體的打招呼,預測一下領導會問你一些什麽問題,自己對這些問題又是應該怎樣回答,才能讓領導覺得滿意。
為什麽很多人怕向領導匯報工作,因為下級去向上級領導匯報工作,可不是一件那麽簡單的事情,說不定一匯報工作可以決定自己一輩子的命運。
一次成功得體的向上級領導匯報工作,能讓領導對你留下很好的印象,為你以後的升職等各方麵都有好處,反之,後果很嚴重。
車子一路平穩地駛向省政府。肖文化心中暗自盤算著,這次的匯報一定要讓領導們對他的能力留下深刻印象。
很快,車子抵達了省政府大樓。肖文化整理了一下衣襟,下車後徑直走向辦公樓。
肖文化經常會來省政府,來這裏找歐克副省長對他來說是輕車熟路,很快他就到了歐克副省長的辦公室前。
肖文化對歐克副省長的秘書說明了來意,秘書對肖文化說:
“肖廳長,你稍等一下,有人在裏麵向歐省長匯報工作。”
肖文化於是坐在外麵的長沙發上等待。
大約過了二十分鍾左右,有個幹部模樣的人從歐克副省長的辦公室裏走出來,秘書站起來走進歐克副省長辦公室。
秘書進去辦公室後,很快就出來了,秘書出來後,他對肖文化指了指辦公室,示意肖文化可以進去了。
肖文化趕緊起身,走到辦公室前輕輕敲了敲辦公室的門。
“進來。”
裏麵傳來歐克副省長的聲音。
肖文化推開門,走了進去。“歐省長,您好!”肖文化滿臉笑容地問候道。
“肖廳長,你坐。”歐克副省長從辦公桌後站起來,笑著招呼肖文化坐下,秘書進來泡好茶就馬上出去了。
肖文化喝了一口茶後,就開始向歐克副省長匯報近期旅遊廳的一些工作,肖文化的口才極佳,向歐克副省長匯報起工作來口若懸河,歐克副省長一邊聽肖文化匯報,一邊還會時不時記錄一下。
當肖文化一口氣把旅遊廳的近期工作向歐克副省長匯報完後,冷不防,歐克副省長問了他一個問題,歐克副省長說:
“旅遊廳的兩個處級部門合並計劃,是李可成提出來的嗎?”
肖文化本來想說,這次的部門合並計劃是自己提出來的,但是一看到歐克副省長嚴肅盯著自己的目光,趕緊說實話:
“是的,這個部門合並計劃是李可成提出來的,旅遊廳黨組成員開會研究後道過的。”
毆克副省長聽了肖文化的肯定回答後,馬上又向肖文化提了一個尖銳的問題:
“我想聽聽你個人對這兩個部門合並計劃的看法,你認為合並是“好”還是“不好”。”
肖文化頓時支支吾吾,不知如何回答,他在晚上預計歐克副省長會向自己提出:應該怎樣合並兩個部門,怎麽分流多出來的工作人員,由誰來任合並後的部門領導,這些問題他已經打好了回答的草稿。
但現在歐克副省長提出這個看似很簡單的問題,隻有兩個字,“好”與“不好”,與肖文化的水平,他可是清醒的很,這個問題其實回答起來是最複雜的,而且肖文化不管怎麽回答都會顯的很被動。
肖文化如果回答“好”,那麽要說出好在那裏,好在那個方麵,更重要的是,你既然知道這兩個部門合並了好,以前你怎麽就不能提出這樣的計劃來,你的工作思路,工作能力是否欠缺,這可是個大帽子。
如果肖文化回答是不好,那更要說明不好在哪裏,你知道兩個部門合並後不好,為什麽黨組成員會議能夠通過,你是不是無法說服其他旅遊廳黨組成員,你作為一把手為什麽要簽名批準合並計劃書。
肖文化的額頭開始冒汗,他沉思片刻後,小心翼翼地回答道:“歐省長,我認為這個計劃有其可取之處,但也存在一些挑戰。”
他稍微停頓了一下,接著說:“合並可以整合資源,提高效率,但具體實施還需謹慎考慮。”
歐克副省長微微點頭,似乎對這個回答還算滿意。
他接著問道:“那你覺得在實施過程中,需要注意哪些問題呢?”
肖文化鬆了口氣,他迅速整理了一下思緒,說道:
“關鍵是要做好人員調配和業務流程的優化,同時要確保合並後不會影響服務質量。”
“嗯,這個計劃不錯。”歐克副省長點了點頭,表示認可。
肖文化心中一喜,剛想附和幾句,卻聽歐克副省長接著說道:“不過,我聽說這個計劃最早是有人反對的?”
肖文化的臉色瞬間變得難看,他沒想到歐克副省長竟然知道這件事,但他還是勉強笑了笑,解釋道:
“當時他們隻是考慮得比較周全,擔心實施過程中會遇到一些問題,但後來經過討論,發現這個計劃確實有利於旅遊業的發展。”
歐克副省長看了他一眼,意味深長地說:
“身為領導,要有開闊的視野和包容的心態,不能一味地否定新的想法。而且,年輕人有衝勁、有創意,我們應該給予更多的支持和鼓勵。
你先回去吧,讓李可成來我這裏拿部門合並計劃書,我還有一些問題要問問他,在部門合並的過程中,以李可成的意見為主,當然黨組成員也可以提出不同的意見。”
肖文化頭上汗都出來了,趕忙說:
“好的,我通知李可成來您的辦公室。”
肖文化說完,就向歐克副省長提出了告辭,歐克副省長揚了揚手,肖文化趕緊走出了辦公室。(www.101novel.com)
