第9章 告我們是因為被人力公司欺負了?

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    真的,戴欣榮現在總算知道為什麽仲裁委那邊直接是逾期沒有任何反饋了。
    按照正常來說,五個工作日內,要麽你受理,要麽給人說不受理。
    但是,這次的仲裁委在“是或者不是”裏選擇了“或者”,直接裝作不知道。
    就是因為這事情太棘手了。
    理論上確實應該他們管,但法院是什麽單位,仲裁委是什麽單位,差距有點太大了。
    “周律師,可是你來這裏起訴也不對吧,你讓我們自己審自己?”戴欣榮再次開口道。
    周雲聞言笑道:“但是按照原告就被告的原則和民事訴訟法的相關規定,我必須得到這裏來起訴的。”
    勞動糾紛案,標的額也不是很高,所以要選擇被告所在地的基層法院來管轄,那自然是來這了。
    至於說自己不能審自己要回避的事,需要鳳仙縣法院來和上級法院報請,來由上級法院進行指定管轄。
    這就是前世做這類型案件的原則。
    當然,如果鳳仙縣法院根本不把這個事當成事,和仲裁委那邊一樣,直接拖,那就好了,七個自然日就能直接去中院了。
    戴欣榮有點為難,麵前的這個年輕律師,張嘴閉嘴都是法律,偏偏這裏是法院,可以說這裏才是最需要講法律的地方。
    “可是周律師……”
    這次她的話還沒說完,周雲就直接開口道:“我不明白這有什麽問題,如果不受理,你直接給我不予受理通知書就行。”
    “我保證現在就走,絕對不會再和你多說一個字,可以吧?”
    戴欣榮沒辦法了,對方這一下可以說直接打到了法院的痛點上。
    現在普遍都是立案難,對於其他案件,法院可以直接丟到訴前調解去,拖著就行。
    但這個案子沒法這麽做,訴前調解中心可是法院的下屬機構,這麽拖著更能說明你就是故意的……
    所以仔細想了半天也沒辦法,隻能說道:“行行行,周律師,我先收了你的材料,至於後麵怎麽樣,不是我能決定的。”
    是拖著或者幹嘛,還是讓領導為難去吧。
    周雲點點頭,狀似隨意道:“其實但凡能有一點辦法,我也不想和法院怎麽樣,是真的沒辦法了。”
    “你說說,我的當事人,人家在法院幹了這麽多年,突然之間就被那個什麽公司要辭退,理由是他做飯不幹淨。”
    “人家在法院做了快二十年了,你現在說人家做飯不幹淨把人辭了?這像話嗎?”
    “還和我的當事人吵架,甚至還想動手,揚言說你想怎麽告就怎麽告,那我們能怎麽辦,我們也沒辦法,隻能是來法院起訴了。”
    “人家那麽牛逼的公司,我們能把人家怎麽樣啊,唉,老百姓可憐啊……”
    說完,周雲便往外走,戴欣榮聞言趕緊道:“等等等等,周律師,你的意思是……”
    周雲聞言一臉詫異道:“我的意思?我沒意思啊,這都是當事人的意思,是當事人覺得這有點太欺負人了。”
    “所以隻能是找法院來找補找補。”
    “那什麽先不說了啊,我還有事。”
    說完,周雲轉身直接走出了法院大門,該說的都已經說了,就看法院這邊願不願意了。
    現在暫時是沒事了,仲裁委那邊出結果得個幾天,法院這邊同樣快不了。
    所以還是先回京海吧,那邊的幾個案子還要跟著。
    坐上大巴的時候周雲有了想法,現在自己很需要一輛車,畢竟出差來回跑,總是坐大巴也不是辦法。
    等案子做完,獎勵到位後,就買車!
    而在法院這邊,戴欣榮已經將這個案子匯報到了立案庭庭長手裏。
    “什麽?我們法院被人起訴了?究竟什麽情況啊小戴?”庭長很是奇怪道:“我們就是法院啊,怎麽可能被人起訴呢?”
    戴欣榮聞言將起訴狀等材料遞了過來:“您看看吧,今天上午收到的一個案子,原告是咱們法院以前的那個廚師,叫劉福生。”
    庭長聞言將起訴狀拿過來開始看,嘴裏道:“我們以前的廚師起訴我們?起訴我們幹嘛,我們法院的食堂那些人都是勞務派遣吧?”
    “就算有問題也應該找那個第三方的公司啊,找我們幹嘛啊。”
    這也是庭長第一時間的反應,第三方派遣,這相當於中間隔了一堵牆,怎麽會找到自己頭上的。
    戴欣榮開口道:“庭長,我看這起訴狀,好像是這個劉福生以前就一直在我們法院做廚師了。”
    庭長這個時候也終於把起訴狀都看完了,眉頭都皺在了一起:“這,這不是純粹找事嗎?都過去多少年了!”
    庭長自然是專業的,所以他很清楚,對方的這一擊恰好是打在了他們這邊的軟肋上。
    以前各地的部門在這方麵都不是很正規,基本上都是自己找人的。
    像是什麽全部的第三方派遣,全部的勞務外包,或者招標購買服務型外包等等新型的玩法,都是後麵這些年才出現的。
    或者可以說,是那些私人企業把這一套都玩出花之後,機關部門也發現這樣確實省事,所以才慢慢進行了改變。
    但也由此出現了一個問題,那就是以前的這些“臨時工”,究竟算什麽樣的關係!
    平時自然沒什麽,但你如果把這放到法律上,那就有說頭了,因為法律上你必須得對這些用人形式做一個定義。
    勞務關係?很顯然並不是,人家在這做廚師是被你管理的,工資也是你發的,那這是什麽關係?
    分明就是勞動關係了!
    隻不過以前沒有人提起過,所以庭長也沒有想到,現在有人突然把這個問題拿了出來,而且直接扔到了他們這裏,那這就是很嚴重的問題了。
    庭長眉頭皺的更深了,正因為是專業的,所以他知道,對方這樣……好像真的可以搞成!
    尤其是裏麵最嚴重的社保問題,以前對於這些廚師保潔之類的,那一律都稱為臨時工的。
    臨時工怎麽可能會給交社保呢。
    那現在人家就拿這個說事了。
    別的也就算了,但社保是沒辦法否認的,人社局那裏隨便一查就能查出來到底交沒交。
    《勞動合同法》明文規定要給勞動者繳納社保,結果法院這麽一個機關居然違法不給交,雖然是曆史問題,但隻要被傳出去了,這就非常嚴重!
    庭長還在皺著眉頭琢磨,而就在此時,戴欣榮將之前周雲的話說了出來。
    “你的意思是,這個案子,其實是因為劉福生被那個人力公司給辭退弄出來的?”
    戴欣榮點點頭:“庭長,按照之前那個周律師的話,應該就是這樣的。”
    “那人力公司的問題他們找我們……”
    庭長的話沒說完便不說了,他自己也意識到了問題。
    現在做這些的人力公司那一個個都有關係,就算劉福生真的起訴他們也沒什麽用。
    所以對方就直接找到了他們法院的頭上……這都什麽破事啊!
    “行了,這個案子你不用管了。”
    看著戴欣榮出去後,庭長便帶著案件材料直接來到了法院院長辦公室。
    這個案子能不驚動中院就不驚動,下麵自己處理了最好,不然到時候被曝光出去,那臉都要沒了。
    很快,院長便知道了情況。
    “我們法院被起訴了,是因為這個人力公司欺負人?”院長皺著眉頭問道。
    庭長點點頭:“院長,以目前我們知道的情況來看確實是這樣。”
    院長背著手站了起來,在辦公室走了兩圈後開口道:“案子絕對不能被曝光出去,這樣,你找人去和那個原告談一談,看看他們到底是什麽想法!”
    “如果真的就是因為人力公司欺負人所以不滿,那你告訴我,我直接處理,總之一句話,能調解一定要調解!”
    庭長點點頭表示自己知道了,這也是現在最好的處理辦法。
    真的曝光出去,天知道會發生什麽事。