“作為一個團隊，我們需要什麽呢？”似乎剛才的插曲並沒有影響蒙自成的演講，待會場一安靜下來，他繼續說到：“我們需要紀律性！沒有紀律，我們這支隊伍就是鬆散的，就是沒有戰鬥力的！同時，我們更需要強化等級觀念，沒有等級，就無法步調一致。重塑等級觀念，是當前我們的首要任務。也許有人會說，現在是要講民主，要講人人平等，而不是等級分化，這確實是不錯的。但是，我們所說的人人平等，是指人格上的平等，而我所說的等級，是社會的分工，是崗位的分工，是一種權力的分配與責任的承擔。平等與等級，是兩種不同的概念，也是兩種可以同時並存的理念。等級是客觀存在的，也是必然存在的，在這方麵，我們絕不能發生認知上的錯誤。什麽叫重塑等級觀念，就是要拋棄幾千年來一直殘留的封建等級觀念，樹立一種新型的等級觀念。”
    也許蒙自成是在按照著自己的思路在講，沒有考慮到剛才會場上所發生的插曲。金誌明的臉色已經很不好看了。
    當然，蒙自成現在是看不到金誌明臉色的，因為他是背對著主席台上座席的。
    而牟浩天已經有所察覺了。雖然他知道蒙自成的演講並非是針對金誌明，但蒙自成所談到的什麽封建等級觀念卻難免會被別人認為是在影射剛才會場上的插曲，也就是剛才金誌明的那一聲怒吼――“給老子滾出去！”他很想讓蒙自成停下來，但卻又想繼續聽他說下去，畢竟蒙自成所談的“重塑等級觀念”使他有一種新穎獨到的感覺。正在牟浩天不知所措之際，蒙自成作了一個短暫的停頓後又說起來了。
    “我們公安機關是幹什麽的？是維護社會秩序的！而要維護好社會秩序，我們自身必須要保持一種良好的秩序；要保持我們自身內部的良好秩序，就必須重塑等級觀念……”
    蒙自成的演講很快就結束了，因為他知道按照慣例接下來領導們要發表講話，最後是主要領導講話，他不能把時間耽擱久了。但他的就職演講除了他表態要把刑偵大隊這支隊伍帶好之類的決心以外，他所說的重塑等級觀念之類的東西使會場裏麵的民警們雲裏霧裏的摸不著頭，以至在會議結束後以及後來的幾天時間裏整個刑偵大隊都在談論“等級”這個詞。
    也許不光是刑偵隊員們對蒙自成的新觀念弄得雲裏霧裏，在座的分局領導們也一樣。依照慣例，凡是被領導“請”出會場的民警，都是要受到通報批評的，但這次盛淑芬卻躲過了，因為領導們也都還沒有撥開雲霧。隻是金誌明後來明白蒙自成的發言並非是針對他後也釋然了，笑罵到：“這狗日的，名堂還蠻多的哦！”強化等級觀念，這是人們都回避的話題，而一旦有人說了出來，並且還帶得有那麽些理論，作為當領導的，還是很受用的。
    會後的當天下午，牟浩天將蒙自成叫到自己的辦公室內，問他何為封建等級觀念，何為重塑等級觀念，所謂這個重塑的等級觀念與封建等級觀念有什麽不同，等等。
    “牟局長，在我看來，封建等級觀念就是權力與責任不對等，任人唯親，一人得道雞犬升天，由此而產生的人與人之間人格上的不平等，下屬成為了長官的奴仆，於是溜須拍馬、阿諛奉承之風盛行……”
    蒙自成侃侃而談、引經據典，牟浩天時不時地插上一兩句，心裏暗自慶幸自己選對了人。
    “走吧！”牟浩天看到窗外天已黑盡，站起身來，說到：“找個地方喝兩盅去！”這是牟浩天調到分局來後第一次向手下發出這樣的邀請。