2023年的日內瓦，阿爾卑斯山的雪線在晨霧中若隱若現。李陽站在萬國宮的落地窗前，整理著深灰色西裝的袖口。玻璃倒影裏，鬢角的白發與窗外的雪峰遙相呼應，提醒著他這是第37次踏上歐洲大陸。手機震動，屏幕上跳出1996年的老照片——照片裏，年輕的他站在廣交會的展位前，身後展板上的產品參數用蹩腳的英文拚寫著，身旁堆滿無人問津的樣品。
    "李先生，該入場了。"翻譯的提醒打斷了思緒。步入會議廳，李陽敏銳地捕捉到各國代表目光中的變化。二十多年前，他們看向中國企業的眼神裏帶著好奇與輕視；如今，當他經過時，不少人主動起身握手，"聽說貴司的量子醫療設備突破了歐盟認證？"這樣的問候，讓他想起1996年在漢諾威工業展上，因不熟悉ce認證流程，眼睜睜看著訂單落入競爭對手手中的苦澀。
    首場談判就充滿火藥味。美國科技巨頭的談判代表約翰遜將合同推過來，鏡片後的眼神帶著壓迫感："李總，我們需要貴司開放核心算法，作為技術交換。"李陽沒有立即回應，而是示意助手播放一段視頻——蘇州工廠的智能生產線正在運轉，畫麵切換到非洲某國的智慧醫療站，當地醫生正通過設備為患者診斷。"約翰遜先生，"他用流利的英語開口，"我們的技術不是商品，而是解決問題的鑰匙。"
    談判桌的博弈持續到深夜。當約翰遜堅持加入排他性條款時，李陽輕輕合上文件夾："1996年，我在德國吃過同樣的虧。"他的聲音沉穩卻帶著鋒芒，"那時我們不懂國際規則，隻能吞下苦果。但今天，我們更懂得什麽是真正的合作。"說著，他取出另一份合同，中英文條款並列呈現："中文不是附加選項，而是平等的注腳。"
    峰會上的產品展示環節成為焦點。不同於其他企業炫目的科技特效，李陽的團隊在展位中央放置了一座旋轉展台。當聚光燈亮起，緩緩轉動的陶瓷智能音箱驚豔全場——瓶身繪著敦煌飛天的飄逸紋樣，釉色在燈光下流轉，內置的ai卻能精準識別28種語言。"這是我們的新嚐試，"李陽向圍攏的各國代表介紹，"讓千年文明與未來科技對話。"
    晚宴上，法國設計大師皮埃爾端著香檳走近："李先生，我見過太多企業在國際化中丟失自我，你們卻反其道而行之。"李陽笑著指向餐具上的青花瓷盤："您看，這套餐具產自景德鎮，用的是宋代影青釉工藝。當年，正是這些瓷器開啟了東西方的對話。"他的目光掃過宴會廳，"國際競爭不是做減法，把自己變得和別人一樣；而是做加法，讓世界看到你的獨特。"
    話題轉向商業規則時，李陽分享了一個故事。2018年，集團在巴西拓展業務時，因忽視當地勞工法規險些陷入危機。"我們沒有選擇公關解決，"他說，"而是暫停所有項目，用三個月時間重新學習。現在，我們的巴西分公司有了自己的文化委員會，由本地員工主導。"這番話讓不少跨國企業高管若有所思。
    最意外的收獲發生在茶歇時間。日本企業家鬆本先生拿著產品手冊找到李陽："貴司在環保轉型中的堅持，讓我想起我們的父輩。"兩人聊起1999年那場艱難的環保整改，鬆本驚訝地發現，中日企業在相似的發展階段，竟麵臨著同樣的抉擇。這種跨越國界的共鳴，讓原本陌生的企業家們打開了話匣子。
    峰會結束前的圓桌論壇上，李陽在發言中展示了一組對比數據：十年前，集團海外業務的本地化員工占比不足15，如今這一數字達到78；曾經依賴技術引進，現在每年輸出專利超過200項。"有人問我，國際化的秘訣是什麽？"他合上演講稿，目光掃過全場，"答案就在加減法裏——減去傲慢與偏見，加上理解與尊重；減去同質化競爭，加上差異化創新。"
    返程的航班上，李陽打開筆記本，記錄下這次峰會的感悟。窗外，阿爾卑斯山的輪廓漸漸隱入雲層，他想起晚宴上那個繪著敦煌紋樣的音箱。或許，真正的國際競爭力，從來不是模仿別人的模樣，而是讓世界看到你骨子裏的文化基因，以及擁抱未來的勇氣。手機屏幕亮起，是李曉然發來的消息："爸，敦煌係列產品的海外預定量突破了100萬件！"他笑著回複："這隻是開始。"此刻，舷窗外的陽光刺破雲層，照亮了前行的方向。
    喜歡1949璃院繁星請大家收藏：()1949璃院繁星書更新速度全網最快。