這些天幾乎所有的市委常委們也都以各種理由來自己這裏“拜碼頭”了，馬上就要召開市委常委了，大家或多或少也都想試探一下這位代理書記的想法。
    市紀委書記薑萬州比較積極，來過兩次了，孫國華也清楚他的想法。之前，因為李春華的壓製，沒有用武之地，無法發揮。現在，李春華“進去了”，他就希望能有所作為，也確實，他是來自省委組織部的幹部，如今擔任紀檢委書記，確實屬於外行，很想拿出一份滿意的答卷。
    孫國華試探著薑萬州的決心“薑書記，你提出的“濱城市幹部隊伍作風大整頓”這個想法真是很及時！這對於我們城市的發展和進步具有極其重要的意義。然而，我個人並不希望這次整頓僅僅是走過場或者流於形式。我所期望的是一場真正的、實打實的整頓行動，要像戰場上的真刀真槍一樣，毫不留情地揪出那些腐敗分子，將他們繩之以法，同時也要果斷地把那些無能的幹部踢出隊伍，絕不能讓他們繼續留在崗位上影響濱城市經濟發展。
    不僅如此，我們還需要建立一套完善的規章製度，以確保我們的廣大幹部能夠真正做到全心全意為人民服務。這套製度應該明確規定幹部的職責和行為準則，讓他們清楚知道什麽是可以做的，什麽是絕對不能做的。隻有這樣，我們才能從根本上杜絕腐敗和不作為的現象。
    更重要的是，我們要讓老百姓都清楚地了解這次整頓的目的和意義，讓他們知道我們是在為他們的利益而努力。這樣一來，即使有些幹部想要糊弄老百姓，他們也會因為害怕老百姓去紀檢委舉報而不敢輕易嚐試。通過這種方式，我們可以形成一種強大的監督力量，讓幹部們時刻保持警醒，不敢有絲毫懈怠。”
    看著薑萬州一臉激動，幾次想插言，孫國華繼續說道“薑書記，我可以做你堅強的後盾，但是，我們必須要團結一致，有條有理，穩步推進，絕不搞一陣風似的運動。”
    一聽孫市長如此推心置腹和自己說這些，薑萬州確實激動了，剛才差一點就沒忍住要插言。馬上亮明態度“孫市長，有您這句話我就放心了，我絕不冒進，堅決按照您的指示推進工作，隨時向您請示匯報。回去後，我就整理報告。”
    孫國華見薑萬州很上道，也笑了起來，他倒不是像李春華一樣，因為自身一堆破爛事，所以一直壓製著紀檢委。自己堂堂正正，也用不著擔心惹火上身，反倒是希望紀委有所為。但是，必須要有一個前提，那就是在黨委的領導下！也就是在孫國華的領導下。否則，你紀委大殺四方，今天這幾個明天又關幾個，那麽人人自危，工作還怎麽幹，需要他這個一把手掌控全局。
    既然，薑萬州了解了自己的意思，那麽就在他得掌控下，大刀闊斧的開展工作，通過自查，外查，相互檢查，群眾評分，同事評分，領導評分，業務考試等多種方式，對全市的幹部隊伍進行一次“大掃除”。被掃出來的不合規幹部將采取調崗、待崗、提前退休、內退等方式處理。總之就是不能再讓他們走上重要的工作崗位了，不給你機會了，即便是調崗，也不能是好單位。
    由於濱城人際關係複雜，孫國華最擔心的還是幹部作風問題，前方辛辛苦苦招商引資，人家來了，你們一個個的像個大爺似的，蓋個章也得求你，事事再刁難企業，那前期所有的付出不都打水漂了嗎。
    他要求紀檢委要抓幾個典型，而後再全市召開幹部警示教育大會，讓他沒看到市委這回是動真格的了，不是像以前那樣跟你像鬧玩呢。為了把工作做到有理有據，孫國華指示法製辦牽頭市委組織部，市紀檢委，擬定《濱城市幹部盡職盡責評定辦法》。今後，就要以此為準，觸犯哪條，ok，就按照哪條處理。比如，對待老百姓或者企業辦事人員，不熱情，態度不好，被投訴或被舉報，按照《辦法》規定，立即內部調查，如果屬實，先停職檢查，而後到市紀檢委幹部教育中心報道，開始漫長的學習生活，直到考試合格後，還得有單位要你，你才算完事兒了，否則，繼續學習，學習期間僅開基本生活費。這是輕的，還有重的，比如與老百姓發生激烈爭執甚至打罵情況，影響企業正常辦理手續，一旦被舉報投訴，認定確定發生，按照《公務員條例》和《濱城市幹部盡職盡責評定辦法》之規定，開除公職。也就是說，在濱城，你膽敢故意刁難企業、個體工商戶還有廣大人民群眾，如果被舉報被投訴，或者被暗訪組發現，不好意思，輕則下崗學習，重則開除公職。
    這一條說得容易，但是沒有一個地方真正實施起來，因為很多主要領導根本就不願意得罪人，即便是問題再嚴重，最後也都是大事化小小事化了，不了了之了。誰都不想找麻煩，誰也不愛找麻煩。但是，孫國華和紀委書記薑萬州決心要幹這件得罪人的事兒。
    為了達到公平公正公開，確保不放過一個壞人，也不冤枉一個好人的原則，在市紀檢委內部設立一個評判委員會，十五名委員，全部來自各行各業優秀人員組成，他們都是義務兼職，每次開會就是依照《濱城市幹部盡職盡責評定辦法》，對問題幹部的去留和處罰力度進行秘密投票。
    這樣的話，保證了被處理的幹部有一個申辯的機會，而委員會的最終投票結果，將直接影響紀檢委的處罰決定。
    當然，整頓清理幹部隊伍不是一件小事兒，孫國華不可能像搞經濟那樣，大張旗鼓做起來，他也需要隱忍，做足前戲，爭取務必把大部分不合格的幹部給清理出來，即便不開除，也不能再讓他們占據著重要的崗位上，影響濱城市的發展。
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