時間飛快，英雄會十艘巨艦又在大海之上隱形前進，甲板天穹模擬的黑夜讓整個艦隊陷入寂靜無聲。
    這一次英雄會前進的方向，發生了微微調整，朝著可能存在迷霧的方向前進。
    連續兩次戰鬥，兩次島嶼開發，讓英雄會的眾人，收獲頗豐的同時，也產生了些許疲憊。
    隨著對奇跡之洋有了較多的認識，根據英雄會得到的情報，所有獲得三級寶物的船長，都是在經曆了三次迷霧之後才找到的。
    英雄會這次正好趁著休養生息的時間，也去尋一尋那誘人的三級寶物。
    艦隊行進之際，太多的人開始進入休息，占卜司還得加班加點忙碌。
    特別是黯靈族收獲的太多東西，可以直接或間接嵌入英雄會的力量體係中，對擴展英雄會力量體係實在是太重要了。
    自然需要對那些似是而非的物品，進行優先鑒定分類，所以，蘇菲亞很忙。
    張蕾也忙，六天以來就沒合眼。
    高塵直接去秘書處將張蕾給擄回了家，讓其好好放鬆了一下。畢竟都是半步煉虛合道境，放鬆的時間，稍微長了一點點而已。
    等到兩人再次從深度睡眠中醒來的時候，已經是十個小時以後的事了。
    甲板天穹的模擬景象，早就從漫天星辰變成了春暖花開的晚春情景。
    兩人一邊在床上繼續膩歪著，一邊將神識探入虛擬社區，處理著一些不太那麽緊要的事情。
    “相公。”
    “怎麽了？”
    “給你準備一個私人秘書怎麽樣？”
    高塵腦心中警鈴大作，這麽大一個秘書躺在身邊，給自己再安排小秘書，這是認真的嗎？
    高塵伸手輕輕捋了捋張蕾調皮的發絲，小心翼翼地觀察著她的表情，想看看她是真這麽想，還是暗藏深意。
    “怎麽突然這麽說呀？你不就是我最貼心的秘書嘛，有你在我身邊，什麽事情都處理得妥妥當當的。”
    張蕾嫵媚一笑，將身子往高塵懷裏靠了靠，找了個舒服的地方這才說道：“我現在像一個行政總管更像一個秘書，哪裏有時間整理你可能需要的信息給你看。
    “我們如今有著1400多萬人口的生活需要調節，每天的大小事務無限，有太多的事情需要你來協調。
    “但是又沒有相關流程，可以讓事務能夠走到你跟前，有太多的事情，隻好秘書處與軍事委員會商量著來，長此以往是不合適的。”
    張蕾的話確實在理，隨著英雄會規模日益龐大，所處環境的變化，現有的管理模式確實需要改變。
    而且，這姑娘竟然還害怕我大權旁落的樣子。
    隻是這個調整方案剛剛下發兩天多，難道就已經設計出來了。
    高塵輕輕撫摸著張蕾的肩膀，“娘子，你是不是有什麽想法，不妨直說。”
    張蕾眼中閃過一絲興奮，坐直了身子，誘人的風景，吸引的高塵目光跟著一動一動。
    張蕾壓住高塵亂動的手，認真說道：“你不是讓設計英雄會管理模式嘛，有不少人已經將設計的方案，遞交到我們秘書處與軍事委員會了，我們研究了，也采納了，主要是幾個方麵。
    “行政體係方麵相對簡單，我們有太多這方麵的人才，管理1400多萬人口的日常生活，物資分配、設施建設、教育醫療等事務完全夠用。”
    高塵點頭表示讚同，示意她繼續說下去。
    “如今情報部對英雄會的發展尤為重要，對異族信息的探索、與其他勢力的斡旋交流，都要基於情報探查的基礎進行。
    “如今的情報部門，需要進行大改，權重需要加大。”
    張蕾把被子往上拉了拉，將高塵的手壓在被子裏麵，氣鼓鼓的瞪著高塵。
    高塵訕訕一笑，停止了遊動的手，將張蕾的小腿拉到懷裏，“娘子繼續。”
    張蕾也不含糊，盯著高塵就說。
    “還有內部監察部，這個部門至關重要。倒不是為了預防腐敗，而是為了預防如同夢境衍生族那樣，無聲無息能影響我們的異族存在。”
    “還有嗎？”高塵最想聽的是對軍事的改革，張蕾明顯還沒說到。
    張蕾促狹著說道：“還有就是，需要一個居中聯絡部門，負責溝通各個部門之間、某人與各個部門之間，避免出現信息不暢、工作混亂的情況。”
    這大概就是張蕾說的私人秘書，原來是因為這個原因，高塵重重的鬆了口氣。
    就說嘛，自己也是忙的和啥一樣，哪裏還有心思去招惹小姑娘。
    自己可不想談一場轟轟烈烈的戀愛，那太耗神；也不想沒事找快餐吃，太影響會長形象了。
    “軍事呢？軍事領域大家都是怎麽設計的？”高塵直接問道。
    張蕾就知道高塵會急，扯了扯嘴角說道：“軍事領域，總結起來就三點。”
    高塵手也不玩了，坐了起來問道：“哪三點？”
    張蕾摸了摸秀發說道：“首先是特種作戰部隊，成立63支，根據我們了解的異族信息，針對性製作裝備，招募對應人員，主打一個克製。”
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    高塵猛地握拳，“這個好，這個確實需要，還有呢？”
    張蕾接著闡述：“接下來就是常備軍團的組建。目前我們擁有800萬戰士，以此為基礎，可以組建成10支常備軍團。
    “每天安排一支軍團負責執勤任務，另一支軍團處於預備狀態，隨時待命，而其餘的八支軍團則維持自由兵模式。
    “等輪到第三支軍團執勤時，所有執勤崗位，都在剩餘的8支軍團同崗位中隨機抽調。
    “如此一來，除過執勤的那天，常備軍有固定的上司與同僚，其它時間並不會有固定的上司，依舊是一個自由兵。
    “我們卻依舊有10支軍隊執勤，並且對各個崗位熟悉的人員，不會全民緊張兮兮的。”
    高塵微微眯了眯眼睛，“這個你們考慮的很周全啊。”
    張蕾一聲嗤笑，“與其說是我們商討的，還不如說是為了符合某人的心思所設計的。”
    “哈哈，”高塵一聲大笑，拉過張蕾就是一陣亂啃，良久，才繼續說。
    “我還不是為了我們英雄會的氛圍，能夠一如既往的保持下去麽，盡量增加我們的金幣獲取速度。
    “誰能知道，越是深入研究，研究所獲的金幣，竟然跟不上消耗的腳步。”
    張蕾看高塵開心，也是悄悄鬆了口氣，常備軍軍團模式符合高塵心意，那是大家都樂意看到的情況。
    至於研究越來越耗金幣，作為一名大佬級別的研究人員，高塵怎麽能不知道這個原因。
    在研究與修行的初始階段，大家都是優秀絕倫，在各自領域都有不凡的閱曆和見識，再思想打開一下，蹦一蹦就能觸摸到發沒發現與修行的認知邊沿。
    然而，隨著閱曆與見識所認知的“低垂果實”被逐一摘取，新的研究與修行難度呈指數級上升。
    每前進一步，都需要突破層層迷霧。
    曾經憑借靈光一閃就能解決的問題，如今已成為曆史。
    為了探索更深層次的奧秘，人員需要充能。
    與此同時，研究設備與修行道具，也需要持續升級。
    但棘手的是，設備與道具的更新換代不是孤立進行，它依賴同等級別的研究發現作為支撐。
    這就需要大量的時間，可能是千百年不止，英雄會的積累明顯不夠。
    如今，研究與修行的突破愈發困難，缺乏相應的理論支持，使得設備與道具更新的道路，變得舉步維艱。
    英雄會每天所獲的金幣，都在走下行路線。反而不得不花費更多的金幣，在設備與道具的更新換代上。
    這也是高塵，為什麽高度重視虛擬社區的交易市場，吝嗇金幣的原因。
    高塵甩了甩頭，先將這個問題壓下，繼續問道：“軍事領域的第三點改革是什麽？”
    張蕾甩了一下頭發，拋了個媚眼說道：“是傭兵體係。”
    高塵眨了眨眼睛，不太明白英雄會有傭兵存在的土壤嗎？
    張蕾笑著解釋道：“相公，你想想，咱們英雄會這麽多人，大家性格各異，追求也不盡相同。
    “有些人天生不喜歡軍隊裏的教條規矩，可他們又有一身本事，渴望施展。還有些人就喜歡冒險刺激，不願意過按部就班的生活。所以，傭兵體係就是為這些人量身打造的。”
    高塵臉上露出思索的神情，軍隊不方便處理的事情，全部甩給傭兵。
    這樣一來，想當傭兵的人多嗎？恐怕不要太多了。
    如果高塵在第二階段失敗了，如果有這樣一個傭兵體係，高塵也會去傭兵體係裏麵搏一把。
    對這次的改革，特別是軍事改革，高塵非常滿意。
    經過兩年的相處，大家非常熟悉高塵的為人和思想了，各種改變都是往高塵的心窩子裏捅。
    高塵興奮的抱著張蕾又啃了一陣，“走，現在就召集核心成員，將這次改革就按你們整理的思路推行下去。”
    說完，兩人就閃爍而去。
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