林悅和蘇然各自忙碌著準備與核心員工的談話內容。林悅仔細研究著係統給出的報告，在紙上列出了與資深編劇和經紀人溝通時的要點和可能的解決方案。她希望能夠通過這次談話，打消他們的離職念頭，讓他們繼續為公司貢獻力量。
    到了約定談話的時間，林悅坐在家中的電腦前，深吸一口氣，打開了 aa 軟件。蘇然已經提前上線，兩人簡單交流了一下準備情況，便分別聯係了資深編劇和經紀人，開啟了線上溝通。
    首先接入通話的是資深編劇。屏幕上顯示出他略顯嚴肅的麵容，眼神中透露出一絲不滿和疲憊。林悅擠出一個微笑，率先開口：“張老師，今天找您線上聊聊，是想深入了解一下您在公司的感受，也希望能聽聽您對公司發展的寶貴意見。”
    資深編劇微微點頭，語氣帶著些無奈：“林總，我在公司也付出了不少心血，精心創作的劇本，可推廣方麵總是跟不上，導致作品影響力不足。而且我提的那些創新想法，在公司內部也沒激起什麽水花，感覺自己的努力都白費了。”
    林悅認真傾聽著，不時在紙上記錄要點，等他說完，立刻回應道：“張老師，您的才華和努力公司一直都看在眼裏，之前推廣確實存在短板，我們已經反思過了。接下來，會專門組建一個專業推廣團隊，為您的每一部作品量身定製推廣策略，確保能最大程度提升作品曝光度。至於您的創作想法，我們後續會安排專題研討會，讓大家充分交流探討，隻要是可行的好點子，公司一定全力支持落地。”
    資深編劇聽了，眼中閃過一絲期待，但仍有疑慮：“林總，希望您說的能做到，別讓我再失望。”
    這時，蘇然也在通話中補充道：“張老師，您放心，我們這次是下了決心要改進的。而且公司也在積極和各大影視平台洽談深度合作，以後您的作品會有更多展示機會。”
    資深編劇沉默片刻，緩緩說道：“行吧，那我再信公司一次，希望能看到改變。”
    結束與資深編劇的通話，林悅和蘇然稍微鬆了口氣，又緊接著連線了那位經紀人。
    經紀人一接通，便直接說道：“林總，蘇總，我在公司一直很努力，可公司給的藝人資源實在不給力，都是些沒潛力的新人，我根本沒法拓展人脈、提升業績。而且薪資方麵，和我的付出差距太大了。”
    林悅耐心解釋道：“李哥，我們理解您的感受。公司目前確實在藝人資源分配上存在問題，接下來我們會重新評估和優化資源分配機製，給您調配更優質、有潛力的藝人。同時，我們也在計劃拓展更多藝人挖掘渠道，確保有源源不斷的好苗子。薪資方麵，我們會根據您後續的業績表現，製定合理的激勵方案，讓您的收入和付出成正比。”
    經紀人皺著眉頭，有些懷疑：“林總，這可不是嘴上說說就行，得有實際行動。”
    蘇然趕忙說道：“李哥，我們知道您的顧慮，後續會有詳細的方案和執行計劃，會讓您看到公司的誠意和決心。而且公司發展好了，您也能獲得更多的回報，不是嗎？”
    經紀人思索了一會兒，說道：“那好吧，我先看看公司後續的動作，如果真的有改變，我也願意繼續留下來一起奮鬥。”
    結束了和兩位核心員工的談話，林悅和蘇然相視一笑，雖然過程有些艱難，但至少初步穩住了他們，看到了一絲轉機。接下來，如何落實承諾，才是真正關鍵的考驗，而公司的未來，也在他們一步步的努力和決策中逐漸明晰……
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