方澤宇發現自己越來越看不懂，這個才剛剛上大一的老板。
    從第一次見麵，他一個連基本編程都不知道的人，揚言說自己要做一款用戶幾十萬的軟件。
    方澤宇覺得陳瑞是一個不知天高地厚的富二代。
    到後來陳瑞去了一趟臨安，把支付寶的授權給談了下來。
    方澤宇心裏的看法一下改觀了不少，他認為陳瑞還是有執行力的。
    再到前幾天，陳瑞製訂了很周密的推廣計劃，並且將這些計劃有條不紊地實施了。
    方澤宇不得不承認，陳瑞的確是一個心中有溝壑的創業者。
    而當他聽到陳瑞親口說，做外賣軟件不想掙用戶和商家的錢。
    要掙就掙資本和股市的錢以後，方澤宇徹底震驚了，這是直奔著上市去的啊！
    難道從做這個軟件開始，陳瑞的目標就是上市？
    想到這裏，哪怕從小就自命不凡的方澤宇，也不得不對陳瑞生出了一絲敬仰。
    互聯網上市公司，那是充滿著無限可能的。
    幾億，十幾億，甚至上百億，都不是遙不可及的夢……
    真到了那一天，不光陳瑞會搖身一變成為巨富，連帶他也會有一場滔天的富貴。
    不管這個目標最終能否實現，僅憑陳瑞的這份青雲之誌，方澤宇都要大寫一個“服”字。
    “你真的覺得，未來我們能走到上市那一步？”
    方澤宇給陳瑞倒上了一壺茶，他心裏佩服的同時，更多的是好奇。
    他好奇陳瑞的底氣是哪裏來的？
    “沒有人知道未來會發生什麽。”陳瑞呷了一口茶，接著說道：“你知道預測未來最好的方式是什麽嗎？”
    “是什麽？”
    “是創造未來。”
    方澤宇如遭雷擊，他嘴裏喃喃重複了好幾句“創造未來”……
    這一刻他終於明白，為什麽他創業的時候，響應者寥寥。
    而陳瑞卻能在一個多月的時間裏，做出這麽一款聲勢浩大的軟件。
    這裏麵固然有金錢的原因，但更多的是陳瑞敢於放手一搏的勇氣，以及堅定不移的決心！
    創業，有時候看的就是這些無法具象的特質！
    陳瑞在師大的辦公室裏待到了下午六點多，親眼看到閃送的注冊人數突破兩千以後，他起身離開。
    臨走時他囑咐了一句：“公司晚上必須留一個人值班，以防出現突發事件。”
    方澤宇點點頭，這是他的份內事，早就安排好了。
    ……
    回去的路上，陳瑞接到了陳爸的電話。
    “你現在有空嗎，有空的話到廠裏來一趟。”
    陳爸的語氣有點怪異，既有些欣喜，又有些不確定的懷疑。
    “爸，現在軟件剛剛上架，事很多，我真走不開。”
    陳瑞說的是實話，他還趕著回去見覃波和付興滔，總結今天的推廣效果。
    “你小子，比老子都忙！那就一個小時後在你們學校東邊的半島咖啡見麵，必須得來啊，有正事。”
    “嘟嘟……”陳爸把電話掛了。
    陳瑞撓了撓頭，老爸有吩咐，不去不行。
    他調轉車頭，往咖啡廳騎去。
    ……
    靜謐的咖啡廳裏，陳瑞在二樓找了個靠窗的位置。
    屁股還沒坐熱，穿著襯衫西裝的服務員走了上來。
    “先生您好，請問您要喝些什麽？”
    陳瑞打開菜單一看，好家夥，最便宜的咖啡也要50一杯。
    他果斷點了一杯20的綠茶。
    在把茶喝完，中間又添了兩次水之後，陳爸的a6到了樓下。
    陳瑞在窗口看見，陳爸下來之後，車後座裏下來兩個穿西裝的女人。
    其中一個金發碧眼，很明顯就是外國人。
    他站起來喊了聲“爸”，示意自己在這裏。
    陳爸衝著他招了招手，然後轉身向兩個女人做了個“請”的手勢。
    三人上了樓，陳爸先點了幾杯咖啡，然後找了個借口把陳瑞拉到了一邊，說起了這次的事情。
    原來那個金發碧眼的女人叫萊麗，是一家法國公司的采購經理。另外的女人姓張，是她的翻譯。
    這家公司不知道在什麽地方，看到了他們廠生產的無線藍牙耳機，覺得這款耳機很不錯，想要大量采購，並且簽訂長期合同。
    陳瑞的眼睛一下就亮了，跟法國公司做生意，掙歐元，這是大好事啊！
    沒說的，簽合同就是了。
    可陳爸卻訴起了苦：“這幫鬼佬的破事太多了，他們不僅要求把耳機的物料，全部換成環保材料。還要咱們重新開一條能達到他們標準的生產線，說是必須要符合歐盟標準。”
    “最可氣的是，連咱們員工的工作環境都要通過他們的審核。”
    “這哪是來做生意的客戶，這簡直是祖宗！”
    陳瑞樂了，這是碰到正經的法國公司了。
    國內的工廠，從八九十年代開始，就一直有血汗工廠的稱號。
    一天上十幾個小時班，一個月休息一天，吃得比豬差，住得比狗慘……
    這些在吃苦耐勞的國人來看，不算什麽，他們已經習慣了。
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    可在以法國為首的歐盟國家來看，這是極不人道的，甚至是無法容忍的。
    有些歐盟地區的公司，到國內挑合作夥伴時，是有驗廠環節的。
    什麽是驗廠？
    就是全麵檢驗工廠的環境。
    包括車間，食堂，宿舍，生活區，甚至員工的工作時長，全部都有要求。
    如果達不到他們的要求，他們就會拒絕合作。
    陳爸的工廠本來隻是國內眾多的加工小廠之一，除了不拖欠工資以外，和其它工廠差不了多少，也是名副其實的血汗工廠。
    這樣的工廠，幾乎是不可能進入歐盟廠商視線的。
    可是自從無線藍牙耳機上市以後，工廠掙到了錢。
    在陳瑞多次強烈的要求下，陳爸拿出了很大一筆錢，改善了員工的待遇。
    衛生可口又免費的食堂，有熱水器和空調的宿舍，幹淨整潔的車間……
    最關鍵的是，陳爸給每個員工都買了社保。
    這在整個寧城的私人小廠裏，都是蠍子粑粑——獨一份！
    為這事，一些幹加工的同行沒少笑話陳爸。
    他們說陳老板掙了點錢，都快不知道自己姓什麽了？
    現在居然裝起了大善人，真是有錢沒地方花！
    可是世上的事就是這麽奇妙，誤打誤撞之下，陳爸的工廠居然達到了這家廠商的最低標準。
    於是就有了今天的上門合作事件。
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