第47章 集團煥新
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雷瑤掛斷電話,心頭縈繞著不安。
那陰惻惻的聲音,像毒蛇吐信,讓她脊背發涼。
“嘖,玩陰的?”她冷笑一聲,眼中閃過一絲寒芒。
兵來將擋水來土掩,她雷瑤可不是嚇大的。
此時,雷氏集團內部,一場風暴正在醞釀。
雷瑤提出的集團整風計劃,觸動了一些老家夥的利益。
他們就像一群老化的零件,卡在集團的齒輪裏,阻礙著機器的運轉。
“整風?我看她是想整我們!”雷瑤的堂哥,雷震,陰陽怪氣地對一群家族成員說道。
他西裝革履,頭發梳得一絲不苟,但眼中的貪婪卻怎麽也掩飾不住。
“就是!一個丫頭片子,剛坐上總裁的位置,就想著翻天了!”另一個家族成員附和道,滿臉的不屑。
這些老家夥們聚在一起,就像一群烏鴉,聒噪地叫喚著,散播著對雷瑤的不滿。
他們私下串聯,計劃在下次家族會議上給雷瑤一個下馬威,讓她知道誰才是雷氏的真正主人。
“哼,想跟我鬥?你們還嫩點!”雷瑤坐在辦公室裏,看著手中的財務報表,嘴角勾起一抹冷笑。
她早就料到這些人不會乖乖就範,所以提前做了準備。
吳財務總監,一個被雷震收買的老狐狸,此時正坐在雷震的對麵,兩人密謀著什麽。
“雷總那邊,我已經安排好了,”吳總監壓低聲音,“保證讓她在家族會議上顏麵掃地。”
雷震滿意地點了點頭,“很好!事成之後,少不了你的好處。”
另一邊,柏然正和他的商業夥伴討論著雷瑤的情況。
“瑤瑤這次遇到的阻力不小啊,”柏然的夥伴說道,“那些老家夥可不是好惹的。”
“我知道,”柏然眼中閃過一絲擔憂,“但我相信瑤瑤能處理它。”
張家族律師,一個嚴肅刻板的老頭,此時正翻看著雷氏集團的規章製度,眉頭緊鎖。
“這場家族會議,恐怕不會太平啊……”他喃喃自語道。
雷瑤放下手中的文件,起身走到窗邊,俯瞰著整個城市。
夜幕降臨,華燈初上,整個城市如同璀璨的星河。
但她知道,在這繁華的背後,隱藏著無數的暗流湧動。
“遊戲開始了……”雷瑤低聲說道,眼中閃爍著自信的光芒。
“柏然,等我。”雷瑤沒打算硬碰硬,她可不是熱血上頭的傻白甜。
對付這群老狐狸,得智取。
她直接甩出一張王炸——召開座談會。
邀請對象?
除了那群叫囂的家族成員,還有集團的基層員工代表。
這波操作,直接讓雷震等人懵圈了。
“搞什麽飛機?跟這些小嘍囉有什麽好談的?”雷震嗤之以鼻。
座談會現場,雷瑤一身幹練的黑色西裝,氣場全開。
她沒有長篇大論,而是直接拋出一個問題:“大家覺得集團目前存在哪些問題?”
好家夥,這簡直是打開了潘多拉魔盒。
基層員工們平時哪有機會直接跟高層對話,現在機會來了,一個個都跟打了雞血似的,吐槽模式全開。
“部門之間協作太差!推諉扯皮,效率低到令人發指!”一位年輕的程序員小哥吐槽道,語氣中帶著一絲憤慨。
“財務審批流程太複雜!報銷個差旅費,恨不得跑斷腿!”一位行政小姐姐也忍不住抱怨。
“還有……”一位市場部的妹子剛要開口,就被雷震粗暴地打斷了:“夠了!你們懂什麽?集團的事情,輪得到你們指手畫腳?”
雷震本想殺雞儆猴,卻沒想到,這反而激起了更多人的不滿。
“雷總監,我們也是為了集團好!”程序員小哥據理力爭,“這些問題不解決,集團的發展會受到影響!”
“就是!我們每天加班加點,還不是為了集團的業績?”行政小姐姐也跟著附和。
雷震臉色鐵青,卻又找不到合適的理由反駁。
他求助地看向其他家族成員,卻發現他們一個個都低著頭,不敢吭聲。
畢竟,基層員工說的都是事實,他們也無力反駁。
雷瑤將這一切盡收眼底,嘴角微微上揚。
她輕輕敲了敲桌子,示意大家安靜下來。
“看來,大家對集團的現狀都很有想法。”她頓了頓,目光掃過在場的每一個人,“那麽,接下來……” 雷瑤從助手手中接過一份文件,眼神中閃過一絲精光。
“我們來談談,如何改變現狀。”
雷瑤拿出早就準備好的整風方案,啪地一聲放在桌上,嚇得雷震手一抖,咖啡都灑了出來。
“我的計劃,都在這裏了。與其坐而論道,不如起而行之。”雷瑤氣場全開,女王範兒十足。
方案裏,雷瑤條分縷析地指出了集團現存的弊病,從臃腫的管理層到低效的審批流程,再到部門間的“踢皮球”現象,可謂是一針見血。
更重要的是,她還提出了具體的解決方案,包括精簡機構、優化流程、加強部門協作等等。
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“這丫頭,有兩把刷子啊……”一位家族長老摸了摸下巴,開始認真思考起來。
其他家族成員也紛紛點頭,雷瑤的方案確實有可取之處。
雷震臉色陰沉,這和他預想的完全不一樣。
他原本以為雷瑤會跟他們硬碰硬,那樣他就可以借機發難,煽動家族成員反對她。
可現在,雷瑤卻來了個釜底抽薪,直接爭取基層員工的支持,讓他措手不及。
柏然坐在一旁,默默地觀察著這一切。
看到雷瑤如此自信從容,他嘴角不禁微微上揚。
他悄悄地伸出手,握住了雷瑤的手,給了她一個鼓勵的眼神。
“你很棒。”他輕聲說道。
雷瑤感受到柏然掌心的溫度,心中湧起一股暖流。
她回握住柏然的手,給了他一個堅定的眼神。
有了柏然的支持,她更加充滿了力量。
雷瑤繼續講解她的方案,並著重強調了整風後集團將獲得的好處,比如提高效率、降低成本、提升競爭力等等。
她用數據說話,用事實證明,她的計劃並非空想,而是切實可行的。
家族成員們聽得頻頻點頭,他們開始重新考慮雷瑤的計劃。
畢竟,誰也不想跟錢過不去。
“這個計劃,我覺得可行。”一位家族長老率先表態。
“我也覺得不錯。”另一位長老也跟著附和。
越來越多的家族成員表示支持雷瑤的計劃,雷震的臉色越來越難看。
他知道,大勢已去。
“既然大家都同意,那就這麽定了。”雷瑤一錘定音,“明天,我們就開始……” 她頓了頓,目光掃過眾人,語氣意味深長,“試點。”
雷瑤可不是隻會紙上談兵的主兒,她雷厲風行,說幹就幹。
選了幾個“問題部門”作為試點,準備殺雞儆猴,給那些老頑固們好好上一課。
“先拿市場部開刀!”雷瑤指著報表上慘不忍睹的數據,嘴角勾起一抹冷笑,“業績墊底,還整天內卷撕逼,不整頓整頓簡直對不起觀眾。”
市場部總監,一個油膩的中年男人,聽到風聲後,嚇得魂飛魄散。
他趕緊跑到雷震那兒哭訴:“雷總監,您可得救救我啊!那丫頭擺明了是要拿我開刀!”
雷震眼珠子一轉,計上心來。
“別慌,我給你支一招……”他陰惻惻地笑道,“就說……計劃太激進,員工們難以適應,導致業績下滑……”
市場部總監一聽,頓時心領神會,立馬開始實施“拖延大法”。
開會的時候,他故意帶節奏,煽動員工們抵製新計劃,散布各種負麵言論。
“這新計劃根本行不通!隻會讓我們更累!”
“就是!以前的工作模式挺好的,為什麽要改?”
一時間,市場部怨聲載道,人心惶惶。
雷瑤看著這一切,心裏冷笑一聲。
“想跟我玩陰的?老娘奉陪到底!”她可不是吃素的,立馬祭出殺手鐧——數據分析。
她把市場部近幾年的數據,做成清晰易懂的圖表,直接甩在會議桌上。
“業績下滑,是誰的責任,一目了然!”她犀利的目光掃過眾人,“與其抱怨,不如想想怎麽改進!”
數據麵前,任何狡辯都顯得蒼白無力。
市場部總監啞口無言,臉色煞白。
“還有誰有意見?”雷瑤環視眾人,語氣冰冷。
眾人噤若寒蟬,不敢再吭聲。
看到市場部被雷瑤收拾得服服帖帖,其他部門也開始緊張起來。
他們紛紛開始自查自糾,生怕成為下一個“開刀”的對象。
雷震看著雷瑤的步步緊逼,氣得牙癢癢,卻也無可奈何。
他隻能暗中聯係其他家族成員,準備在下次家族會議上,給雷瑤致命一擊。
“這次,我要讓她徹底翻不了身!”雷震惡狠狠地說道。
然而,雷瑤似乎早就預料到了一切,她嘴角勾起一抹神秘的微笑。
“好戲,才剛剛開始……”她拿起電話,“喂,張律師嗎?幫我準備一份文件……”
“什麽文件?”柏然走過來,好奇地問道。
雷瑤神秘一笑:“秘密……”
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