第95章 吃回扣會上癮
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至於完成後,托馬斯有沒有和女版人猿上演製服,做點羞羞的事……李譽手扶額頭,覺得這個假設很有搞頭,需要回頭問問。
李譽也是求知欲很強的乖寶寶。
最後結尾的時候,兩人還意猶未盡。
吉田臉上立刻不好看了。
李譽也有些懵逼。
尼瑪,木村桑,得誌就猖狂真的好嗎?!理論上,吉田才是這裏的一把手,即使你是總社領導的小舅子。
李譽趕忙安撫吉田:“吉田先生,這是我的名片,簡單音樂隨時歡迎閣下大駕光臨。”
吉田心裏稍微好受點,衝著木村冷哼了一聲,甩甩手走了出去。
“李桑,你幹嘛跟這個老糊塗客氣,就是因為這些不思進取,躺在功勞簿上的老頑固的存在,公司在美國的開拓才會困難重重。”木村不滿地說道。
“木村桑,你可以不在乎,我能不能不在乎,你們勝利公司家大業大,拔根腿毛都比我們公司腰身粗,我誰也不想得罪。”李譽回答道,繼續飆戲,露出後怕神色。
“好吧!”木村立刻把不滿拋到了腦後,他輕咳一聲,放低聲音說道,“我還想和李桑繼續合作,像上次那樣。”
如果不是這貨一直盯著自己,李譽肯定要翻白眼:什麽幾把合作,是繼續坑自己公司,吃回扣罷!
李譽示意辛西婭去隔壁等著,辦公室裏隻剩下了他和木村兩人,方便談一些不能公之於眾的合作。
“我也很期待,木村桑想怎麽合作?”
“李桑,合同中有規定,vhs錄像帶由我們生產,你們按照售賣張數收取授權費。”木村輕聲說道,在李譽點頭後,他笑了笑,“但你不知道我們的生產成本,比你的估算要低了50。”
“所以呢?”李譽當時估算的成本是按照一般廠家的報價來的,但勝利公司無疑是廠家後的廠家,他們是賺“廠家”和“顧客”兩撥利潤的,所以,由他們生產怎麽可能和普通廠家生產利潤率一樣?!
“怎麽叫反悔呢,合同尚未履行,你發現成本上升了,要求合作夥伴根據市場行情調整價格,是很合理的嘛。然後,我本著長期合作共贏的原則,同意修改不就行了。”
木村也是個梟雄,既然選擇了賣公司,連李譽的借口都幫著找好了。
“不要猶豫了,李桑!”木村打邊鼓,提高了點音量,“要不這樣,我們先簽合同,然後你再‘提議調整價格’,這樣總行了吧。”
先上車後補票,木村拿前途給托底。
對此,李譽還能說什麽,隻能開心地同意了唄。
“我不喜歡霓虹人,他們太虛偽了。”出了勝利公司大樓後,辛西婭皺眉說道。
“我也不喜歡,但商業不能用喜歡不喜歡衡量,隻能遵循商業規律。”
“所以說,我不是很好的經理人選。”辛西婭頓了頓,“你要是不能長久待在公司的話,考慮換個經理吧,我做不太來。”
如今李譽雖然掛名經理,但是個甩手掌櫃,實際的管理是辛西婭在負責,但她並不喜歡管理。
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“行,內部挖潛吧,你看著誰合適就讓誰做副經理,主持日常管理工作。”
李譽的態度永遠傾向內部挖潛,找些知根知底的,他不喜歡空降,哪怕空降的人再有才華。
這樣管理公司像家族企業更甚於現代企業。
但李譽不怕,他以重生者的身份,完全可以主導旗下公司平穩發展40年。
所以,“趁手”比“才能”在李譽這裏更重要。
“要不給安娜機會吧!”辛西婭想了想說道。
“安娜?綠植女孩?”李譽疑問道,“她軟弱的性格合適嗎?”
安娜和卡羅是音樂公司最早的兩人,性格落落大方的卡羅已經入職了玩具公司,但安娜的性格在李譽眼裏一直是唯唯諾諾的形象,不太適合管理。
“軟弱?你對她能有幾次了解呢?!”辛西婭拋出了一個問題。
“這……”李譽沒法回答。
對一個人的第一印象就能代表看透一個人嗎?答案顯然是否定的。
“就像你說的,簡單音樂的初衷就是咱們幾個人自己玩音樂,所以大部分都會找合作,由於可以貨比三家,咱們永遠處於強勢的一方,真正需要折節處理的事務並不多,所以,行政更需要的是耐心和溫和,而不是‘沒有強硬,隻有更強硬’的霸道形象。這方麵,我決得安娜完全合適。”
辛西婭條理清楚地表達著自己的觀點:“而且,你不是說了是‘挖潛’嗎,她潛能如何我們並不能一眼看到,我們就給她一次機會,看她表現如何?!”
“好!”李譽對此自然是讚同:王熙鳳適合當領導,林黛玉就完全不適合嗎?
是騾子是馬拉出來溜溜吧!
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