“一潭死水？”
    嘿嘿！
    又何止是一潭死水！
    辦公室裏。
    方緯誠狠狠吸了口煙，心底在冷笑。
    黎衛彬指出的這個問題不敢說是一針見血，但是事實就是這麽回事，這一點他方緯誠心知肚明。
    現在的黃江，發展更像是一個口號，一個玩笑。
    北邊的容城在強省會的發展戰略助力下，發展的速度可以說是一日千裏，虹吸黃江的效應也在逐年增強。
    長此以往，黃江失去的將不隻是發展機遇，而是發展的基礎。
    南邊的淮陽這兩年雖然受製於有限的財政，發展的速度稍稍有所放緩，但是也不是黃江能夠比擬的。
    這種局麵的出現，根源就是年家華當年確立了獨立的發展思路。
    到了陳正清這裏，雖然國家科創園的項目進度緩慢，但是那位陳書記卻支持黎衛彬成功培育了鬆和跟豐水的綠色產業體係，走了一條獨樹一幟的路子。
    實事求是地說，黃江的地域優勢其實比淮陽更好，然而當下在發展這個方麵確實一言難盡。
    他方緯誠不是什麽有為之人，但是也有為官一任造福一方的正治抱負。
    年家華跟陳正清能做成的事業。
    他方緯誠又豈有不想做的道理。
    隻是這幾年在黃江，他麵臨的現實情況比心裏的想法要殘酷得多。
    但是黎衛彬這個問題他卻不得不慎重考慮。
    因為從工作的角度來看，如果認同了黎衛彬的說法，那兩人恐怕就要站到一條線上了，這不是一個小問題，方緯誠自然要慎重斟酌。
    “不說這個了。”
    “你這次來黃江，家裏是怎麽安排的？”
    方緯誠有心思考，黎衛彬也知道。
    見他話鋒一轉，於是沒有再次談及這個問題。
    兩人簡單聊了聊生活上的家常，談了談當年豐水縣的一些工作，黎衛彬隨即就起身離開了。
    常委會結束後，也就是7月30號。
    黎衛彬處理了一些必要的工作，重點是跟市人社局和組織部了解了一下人才工作方麵的情況，隨即31號一大早就帶著秘書潘瑞離開黃江市去了槐林縣。
    這一次他是由省組直接任命擔任黃江市委常委和槐林縣委書記，自然不用多此一舉再額外通過市委組織部任命一次。
    不過該走的流程還是要走的。
    31號上午十點鍾。
    槐林縣委會議室裏，在市委常委、市委組織部長趙孫林的陪同下，黎衛彬正式上任槐林縣委書記。
    這一次履新槐林，對黎衛彬而言，任務其實非常明確。
    一個是重塑槐林縣在鬆豐槐一體化區域經濟發展中的地位和作用，推動槐林縣的經濟社會實現快速發展。
    在這個問題上，其他的任何工作都必須讓路，甚至沒有任何商量的餘地。
    所以在任職會議上，黎衛彬一改往日溫和的作風，而是采用了雷厲風行的做派，直接點出要以經濟工作為主，全縣必須始終圍繞經濟工作推動槐林縣各方麵工作的發展。
    因此在人事問題上，總體上堅持的原則就是“能者上，庸者下，人盡其才”。
    另一個則是依托槐林縣的發展，推動黃江市的經濟改革工作，重點是把槐林縣作為一個突破口，為黃江市的經濟發展點亮新的經濟增長點。
    相比於第一個問題。
    這個問題更加複雜，眼下黎衛彬自己都沒有什麽頭緒。
    不過即使如此，黎衛彬的內心已經沒有太大的波瀾了。
    畢竟頭頂一個市委常委的帽子，在槐林縣他這個黎書記就是絕對的一把手，這一點槐林縣的眾人內心也很清楚。
    ……
    “趙部長，那我就不多留你了。”
    “回頭有什麽問題，等回市裏了再跟你詳談，尤其是人才工作那邊，還需要你趙部長多多指教啊。”
    縣委院子裏。
    任職會議結束後。
    婉拒了黎衛彬留他吃飯的好意，趙孫林立即就要返回黃江，黎衛彬也不挽留，不過仍然親自把趙孫林送上了車。
    等趙孫林的車子一走，黎衛彬立馬就回到縣委辦給他安排的辦公室。
    對槐林縣這個地方黎衛彬其實並不陌生，此前在鬆和市任職期間，因為鬆豐槐三地合作的原因，他幾乎每年都會來槐林這邊開會或者參加活動。
    隻不過跟以往相比，現在他是槐林縣的一把手，無論是考慮問題的角度，還是所處的環境都發生了根本性的變化。
    辦公室裏。
    跟潘瑞簡單地交代了幾個問題，黎衛彬正要打電話讓縣委辦公室主任郝東平過來，耳側突然響起了一陣敲門聲。
    “進來！”
    話音落下。
    緊接著就看到槐林縣縣長解軍應聲推門而入。
    作為64年的幹部，解軍的年齡在縣長這個位置上也不算大，不過這次黎衛彬出任槐林縣委書記，對解軍而言其實是憂喜參半。
    憂的是這位黎書記的手腕他很清楚，黎衛彬來槐林，他這個縣長肯定要徹底轉變自己的工作思路才能在槐林存有一席之地。
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    喜的是從這兩年接觸的情況來看，黎衛彬的為人並不算霸道，更不是那種難以相處的領導。
    而且從鬆和市那邊的人事工作來看，黎衛彬這個人十分念舊情。
    自己隻要不跟這一位產生原則性的衝突，一旦黎衛彬能夠推動槐林縣的工作取得根本性的突破，那將來屬於解軍的機會肯定少不了。
    在官場上，能夠靠住一個潛力無限，而且又念舊情的領導對任何一個人而言都是一次千載難逢的好機會。
    但是能不能抓住這個機會，就看他解軍有沒有這個本事了。
    “喲，老解來了。”
    看到解軍進來。
    話音未落，黎衛彬已經從辦公桌後麵站起來跟他握了握手，隨即招呼人坐下。
    “坐吧！剛來槐林什麽都沒準備，今天我這裏可沒有什麽好茶給你喝。”
    兩人畢竟見了多次，自然無需那麽客套。
    不過畢竟今時不同往日，解軍還是顯得有些拘謹。
    “不用不用，黎書記您太客氣了。”
    “得知您要來我們槐林，這幾天我是坐臥不安，心裏既高興您能來我們槐林主持工作，又怕工作做不好給您丟臉。”
    然而聞言黎衛彬卻笑著擺了擺手。
    “這些話就不要說了，你老解有什麽本事我清楚，槐林縣這幾年的工作做的很不錯，這裏麵有你一份功勞。”
    官場上的人形形色色。
    黎衛彬身在此間多年，當然有一套自己識人的標準。
    盡管以他現在的身份，解軍在他麵前完全可以說是毫無底氣可言，但是站在他的角度，解軍放低身段無疑是一個好的開始。
    畢竟槐林要發展，僅靠他黎衛彬個人的力量是做不了事情的。
    一個有能力也願意聽話的縣長，自然更能事半功倍。
    辦公室裏。
    兩人聊了大概半個多鍾頭，期間主要是黎衛彬在聽。
    解軍這個人很聰明，黎衛彬上任，他很清楚這位黎書記最想掌握的是什麽信息。
    所以在這半個小時內，他匯報的重點主要是集中在兩個方麵，一個是槐林縣的組織人事情況，一個則是槐林縣的發展框架。
    然而就在談話即將結束之際，黎衛彬卻突然問了一個讓解軍有些不明所以的問題。
    “老解啊，今天我就不跟你多聊了。”
    “不過我這裏有個問題，你覺得楊玲玉這個人怎麽樣？”
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