“他鑒定文物可以 ，鑒定人不行。”蘇暢笑著說。
    一瓶酒沒有喝完，蘇暢不喝了。
    “你稍等一下。”林恒來到外麵，結過賬，來到一旁的酒店，開了一間房。
    回到餐廳包房，坐在蘇暢的身邊，拉著她滑膩白皙的手：“再要點什麽？”
    “不要了，我吃好了。你還要嗎？”
    “要。”
    “你真是個大肚漢，剛才不少吃了，再加一份牛排？”
    “我要吃人排。”
    蘇暢羞澀一笑：“虧你是警局局長，也幹偷雞摸狗的事。”
    在大長腿上摸了一把：‘這叫摸狗嗎？’
    “滾你！”
    林恒趁機攬住她，上下其手，蘇暢癱軟。
    “不要這樣，會有人進來的。”
    “咱們換個地方。”
    來到酒店，剛 一進門，林恒就把蘇暢抱了起來。
    ······
    這一夜，很激情，幾天的鬱悶隨著身子的不斷輸出，陰霾一掃而光。
    一次次的雲端翱翔，飛升一般的酣暢。
    天不亮，蘇暢醒來，把林恒的大腿移開，輕聲說：“該起來了。”
    “再睡一會兒。”
    “還要回鎮裏開例會。”
    林恒一下子覆上去，又是一陣火山運動。
    看看時間，真的該走了，要不耽擱上班了。
    起來，蘇暢軟綿綿的。哀怨的瞪著林恒：“你小子，逮住一次是一次，旱澇不均，旱的時候旱死，澇的時候澇死。我這樣子，怎麽去上班。”
    “讓耿直主持召開會議就行，你沒有必要每次都參加例會。耿直當鎮長一年多了，能掌控全局了，你應該放權。”
    “每周例會，我要是不參加，以後紀律會越來越渙散。”
    洗漱以後，在酒店裏匆匆吃過早餐。
    蘇暢走路兩腿發飄，把車鑰匙交給林恒：“你開！”
    上車以後，林恒加速前進。
    蘇暢微眯著眼睛，不知真的累了，還是沒有從昨晚的激情中醒來。
    快到西陵的時候，蘇暢問道：“你收繳的破銅爛鐵還要不要鑒定？”
    “當然鑒定了。”
    “我給爸打個電話，看他願不願意來看看，什麽時候來。”
    ‘好。’
    電話撥通以後，蘇暢說道：“爸，上班走了嗎？”
    “還沒有，在家吃飯。咋這麽早打來電話。”
    “有個事，看你願意參與不願。”
    “啥事？”
    “西陵警局收繳了一批藏品，不知道真偽，想請你掌掌眼。”
    “在哪裏放？”
    “警局裏，給你送過去還是你來？”
    “文物鑒定一般不隨便搬來搬去的。下午下班後再給我聯係。我去看看。但是說明，不能驚動縣裏的領導。”
    “不會的，警局也是悄悄的鑒定一下，心裏有個數，非官方鑒定。”
    “好，下午我等著。”
    “就這樣說定了。下午去接你。”
    掛了電話，蘇暢給林恒做了一個鬼臉：“你老丈人答應了，這些年，他一直關注藏品市場，哪裏有出土的東西，立即跑過去查看，一般不給鑒定意見。老頭子在學術上很 嚴謹。”
    “下午你去接他。”
    “給你幹活的，你就不會去接他？記著，你親自去接，不要擺你的臭架子，論職務他甩你一截子，論年齡你叫他叔，論關係，你叫他爹，一定要恭順。”
    “你就不怕他認出了我，一氣之下不來了？”
    “不會的，我爸對你沒有那麽深的成見，主要是我媽，你過了我爸這一關，我媽才會慢慢接受你。”
    “你這一說，我緊張了。得準備一套像樣的衣服，收拾一下自己。”
    “你炸黃建林，刀劈秦三寶，槍杵陳廣田的時候不緊張，這個時候緊張了？”
    “兩碼事。給您說黃建林不是我炸死的，是自己把自己炸死的。”
    “不都一樣嗎？西陵人都說你把黃建林炸的粉碎。”
    離警局不遠的地方停下，把車子交給蘇暢，步行去了單位。
    還沒到上班時間。
    來到辦公室，張擎在打掃衛生。
    “林局長，你來這麽早。吃飯沒有？”
    “吃過了。”
    張擎泡茶，忍不住回頭看了林恒一眼，局長一夜未歸，看他略顯疲憊的身子，好像昨天晚上沒有睡好。但是不敢問，局長單身，晚上會沒有一點活動，就像二八月的貓狗，月亮升起來時會一陣嚎叫，你以為它們是在賞月，其實是在叫春，到後半夜安靜了，其實是滿足了，躲在某個角落裏相擁而眠。
    想給張洪強和歐寶打電話問問情況，又忍住了，有情況他們會立即報告，偵查員都是夜貓子，估計這時候都在酣睡。
    機關早點名以後，警令部主任段鵬拿著一疊文件夾進來。
    “林局長，這是昨天的文件，請你閱示。”
    “沒啥大事吧？”
    “沒有。外地幾起警情通報，省市的明傳電報。”
    翻閱以後，做了批示，交給段鵬。
    段鵬最近很是失落，當看守所長的時候，不斷有人送點煙酒，請求關照在號子裏的親屬朋友。警令部是個大雜燴，沒有實權，主任是個大通訊員，如果不能提拔升遷，真的不如看守所長吃香。
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    “最近局裏有什麽反映？”
    林恒吸著煙說。
    “反映很好，警員的作風形象大為改觀，原來沒有解決的經費解決了，沒有報銷的差旅費報銷了，監所在建設，聽說在規劃新的辦公樓，警員們有幹頭，有盼頭，我在警局這麽多年，第一次經曆這樣紅紅火火、一心向上的景象。
    群眾反映也很好，把警局工作傳的神乎其神，幾個所裏不斷接到錦旗、接到表揚信，基層幹警的戰鬥力提升了好多······”
    段鵬滔滔不絕的表揚與自我表揚。他清楚，老板問你這話，是把你當自己人了。對待這樣的問題先恭維，把領導哄高興了，他會給說出來一兩句掏心窩子的話。然後會打聽某件事或者某個人的情況。
    這時候要留意了。你得把握準老板的意圖，他是想聽好的，還是對某人某事有成見，要統一思想，傳達信息。
    假如老板對某人有有看法，你把他誇得花一樣，老板的臉會立即陰下來。這時候得趕緊轉向，某人雖然有一定成績，但是心高氣傲，不注意團結同誌，不尊重領導，這樣的人不堪大用。老板會不屑的一笑。
    要是領導不經意的問一句某個剛入職的小年輕表現怎麽樣，你也得注意，這個小年輕不是他的表侄子就是表外甥，一般的領導不會刻意關注一個小年輕，你得說這小子積極肯幹，善於學習，尊敬老同誌，應該壓擔子擔重任等等。
    領導會心的一笑：毛孩子，懂什麽，你多教育。
    最怕的是領導突然問某個年輕漂亮女下屬的情況，回答不好，烏紗帽不保。
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