正月初三，軋鋼廠正式複工，1953 年的序幕已然拉開。
    “通知，重要通知，請各部門主任級別及以上領導到廠會議室開會。”
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    軋鋼廠宣傳科的大喇叭一連播報了三遍。
    “何主管，李廠長讓你也去會議室參加會議。”
    李懷德的秘書親自來三食堂告知何雨柱。
    何雨柱正在安排三食堂午餐的具體事項。聽到張秘書的話很是詫異，畢竟廣播通知的可是各部門主任級別及以上才可以參加的會議。
    但張秘書的到來就代表的是李懷德的意思。何雨柱沒有多問什麽，對著張秘書說道：“好的，我安排下食堂工作，馬上過去。”
    待張何秘書走後，何雨柱安排三位徒弟處理好兩個食堂的大鍋菜事項，便快速向廠會議室跑去。
    何雨柱急匆匆地趕到了廠裏的會議室。此時，寬敞明亮的會議室內氣氛凝重，那張長長的會議桌前早已座無虛席，各個部門的主任們正襟危坐，神情嚴肅地等待著會議的開始。
    楊廠子穩坐在首席位置。在他的左右兩側，分別端坐著李副廠長和聶副廠長二人。這兩位副手同樣麵色凝重，目光專注地盯著前方。
    何雨柱走進會議室後，視線迅速掃過眾人，最後落在了李懷德身上。隻見李懷德微微向他點了點頭，眼神中透露出一絲不易察覺的暗示。得到這個信號之後，何雨柱心中稍定，然後快步走到食堂主任王仁義所在的位置旁，輕輕地坐在了其後排的一個空座位上準備旁聽這次重要的會議。
    “好啦！諸位同仁們，此時此刻，咱們各個部門的領導已經全部到齊。就在今天這個特別的日子裏，乃是咱們軋鋼廠在新的一年開始正式上班的首日啊！在此，我要首先向在座的每一位致以最誠摯、最熱烈的新春祝福和問候。”
    ............
    “根據上級工業部領導下達的重要指示精神，為了全力支援我們偉大祖國的現代化建設事業，咱們軋鋼廠必須肩負起更大的責任和使命，進一步提高生產能力，為國家的發展貢獻更多力量！在此，經過廠內領導班子的深入研究和討論，我鄭重地向大家宣布：從下周一起，各個生產車間將全麵執行一項全新的工作安排——實行為期兩個月時間的兩班倒政策！
    這一決策旨在充分挖掘工廠的潛在生產力，確保產量能夠大幅提升，滿足國家日益增長的需求。與此同時，宣傳科也要積極行動起來，加大相應的宣傳推廣力度，通過多種形式、多種渠道，深入淺出地向廣大工人同誌們闡釋這項政策的重大意義和積極影響，爭取贏得他們的深刻理解以及大力支持。
    而後勤部更是重任在肩，需要全力以赴做好各項後勤保障工作。尤其是食堂方麵，需要保證下周一開始提供一頓晚餐，讓每一位上夜班的工人同誌都能吃得飽、吃得好，以充沛的精力投入到緊張忙碌的生產工作之中。
    最後，請在座的各位部門負責人務必高度重視此項任務，盡快製定出詳細可行的實施方案，並及時上報給相關負責的領導進行審核確認及最終審批。相信隻要我們全廠上下齊心協力、共同努力，就一定能夠圓滿完成此次增產目標，為祖國的繁榮昌盛添磚加瓦！”
    楊廠長一口氣講完此次會議精神和最終目的，留下眾人思考時間。各部門主任交頭接耳討論此事。
    何雨柱一聽就知道李懷德讓自己過來旁聽的目的，李懷德是後勤部直屬領導。食堂又是此次生產活動非常重要的一個環節。工人加夜班要是吃不好，那可是會出大亂子的。
    “好了，各部門主任如果有困難抓緊在會議上提出來。”
    李懷德敲了敲桌子，待眾人靜下來後開口說道。隻見所有部門的領導誰也不發聲。
    “既然大家都沒有意見，那麽就先行散會，各部門領導抓緊製定對應方案，提交至廠領導簽字審批。散會吧！”
    李懷德說完，眾人便三五成群的退出了會議室。李懷德對食堂主任王仁義和何雨柱分別使了個眼色，二人均點頭知會。不一會便齊聚至李懷德辦公室。
    “老王啊，還有何主管，你們要知道，咱們這個食堂對於這次的生產活動來說那可真是至關重要的一個環節呐！這一點絕對不容小覷，必須得給予高度的重視才行呀！
    何主管，關於食堂這邊目前的具體實施工作都是由你來負責統籌安排的。所以呢，今天無論如何都一定要給我整出一份詳細、具體的方案來並且提交給我。這份方案一定要考慮周全，把所有可能出現的情況和需要解決的問題都包含進去。而且，按照計劃我們在下周一的時候就得徹底解決掉晚上工人們的用餐問題啦。時間緊迫任務艱巨，但是我相信以你的能力肯定能夠順利完成這項任務。”
    李懷德說出了此次的安排。讓何雨柱完全承擔起來。
    “好的，李廠長，保證完成任務，待會回去我就著手安排。”
    何雨柱信誓旦旦的保證。
    ..........
    此時，各食堂已經開始午餐準備工作。何雨柱沒有著急找各食堂班長開會討論，隻是自己寫了一份相關報告。
    午飯後，何雨柱將一份食堂夜班規劃單提交給王仁義，由他交付廠領導審批。自己則叫上其他三個食堂班長和自己三個徒弟討論方案。
    其一，夜班值班遵循自願優先之原則，夜班補助每月增加五元。
    其二，食堂班長依序每人值一周夜班。
    其三，一個食堂集中生火做飯，做好後分發至各食堂。
    此方案經曆了一係列嚴謹且充分的研討和審議流程才得以最終確定下來。首先，由食堂班長組織並主持了相關的討論會，各食堂班長們齊聚一堂，針對該方案展開了深入細致地探討。他們從各自負責的工作領域出發，結合實際情況以及食堂員工反饋等多方麵因素，對方案中的每一個細節都進行了反複斟酌與權衡。
    在食堂班長們達成初步共識之後，該方案被進一步傳達給各個食堂的工作人員。
    最後，領導批準了此方案，食堂員工夜班情緒高漲，紛紛踴躍報名參加。
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