一晃就到了十月底，我去了江左，先在《秦江日報》附近找了一間旅館住下。
    下午約肖逸出來見麵。
    他如約來到我住的小旅館，一見麵就說道：“換個地方，我幫你報銷。”
    我搖了搖頭，說道：“你又不是沒去過我家，我家還是土牆房。住這樣的旅社，我覺得非常好了。”
    他苦笑了一下，開玩笑道：“你來幹我這一行，你就幹不了。”
    “為什麽呢？”
    “我天天采訪明星嘛，他們穿金戴銀，十個指頭都塗彩妝油，一個指頭的彩妝油，就足夠你住一夜五星級賓館了。”
    我說：“睡著了還不是一樣流口水？”
    肖逸哈哈大笑。
    我願意住，肖逸也不勸我換地方了。
    我泡了茶端給他，兩人坐下，開始談正事。
    肖逸說，接到我的電話後，他多方聯係，現在幫我聯係了三位老師。
    我說：“你把他們的情況介紹一下。”
    肖逸一個一個地介紹。
    一位是師大的教授，姓錢，叫錢永學，主講公文寫作。
    我說：“這個可以。有針對性。”
    他再介紹，另一位也是師大的，姓汪，汪雅梅，不是教授，是位年輕的女講師，主講社交禮儀。
    我說：“這個也可以。很多人連基本的禮儀都不懂，吃飯不知道尊席。穿衣服隨心所欲。同事沒退休就病故了，有些女同誌穿件紅衣服就去吊唁。”
    肖逸說：“汪雅梅絕對是一等一的美女，要是學會了她的舉止儀態，就是醜女也好看。”
    我笑道：“你這是誇張了。”
    “不是誇張，很多老藝術家，老了並不漂亮，但是那種氣質，足可以讓人折服。”
    我說：“這句話講到點子上了，真正的美是發自內心的。”
    他再介紹，說還有一位是省黨校，主講黨史，姓任，任道義，是黨校教研室主任。
    我點點頭，問道：“這不跟市黨校的課程雷同了嗎？”
    肖逸說：“你以為省黨校的就隻會黨課嗎？他講的是市場經濟學。幹部不懂經濟，怎麽搞經濟建設？”
    我笑道：“在下水平低，往往望文生義。”
    他笑了一下，還向我推薦了幾個。
    我說：“我們開課，老師不是固定的，講得好就固定下來，講得一般就換。你先帶我拜訪前麵三位。”
    我在江左住了三天，每天由肖逸抽時間，帶我拜訪。
    三位老師都很高興，畢竟四水離省城不過是一個多小時車程，每節課有200元的勞酬，一天講三節課，就是600元，住一夜，講六節課就是1200。
    在那個時代，這是一筆不小的外快。
    回到單位，我向張主任作了詳細匯報。
    他很信任我，說道：“我也沒有辦過學，我們試著來。”
    我點點頭：“對，試著來，不行就換。省城有的是老師。”
    張主任說：“市內的老師，你也想一想，我也想一想。”
    我第一個想到了李老，李老並不缺錢，但他不上班，閑啊。便說：“李又白先生寫材料是出了名的。”
    我隻講到這裏，至於行不行，由張主任決定。
    他點點頭，又滾過一支煙給我。
    我掏出打火機，站起來，身子越過辦公桌，先給張主任點火，然後，自己才吸上。
    我再建議：“聞科長寫得特別快。”
    我也隻說聞科長的特點，因為張主任與聞科長不是非常融洽。
    他吸了一口煙，慢慢噴出，也許是給我一點麵子，說：“可以考慮。”
    我馬上說：“反正不是固定的，學員反應好，就繼續邀請。”
    他說：“那就定下來吧。”
    我再補充道：“主任你一個，牛主任一個，我一個，還有張行遠都可以上課。”
    因為上課是有上課費的，我必須為同事爭些利益。
    張主任噴出一道煙霧，加上一句：“財會室兩位也可以上課。”
    我立馬擁護：“對，這是一件很重要的事。人人都要遵守財經紀律。”
    兩個人商定了一上午，基本把市內的名單敲定好了。
    最後，張主任憂心忡忡地說：
    “就是這成立大會不知何時開。我問孟主任，他說不知道，我問譚秘書，他說催了蕭市長一次，蕭市長隻說了兩個字——知道。”
    我心中對李老更加佩服，嘴上說：
    “蕭市長的意思應該是給足我們的準備時間，我們也不急著開學。”
    “為什麽呢？”
    “一辦就是兩個月，現在開學，一晃就快過年了。蕭市長的考慮——應該是過了年才舉行成立大會、開學典禮。”
    張主任想了想，說道：“你的想法有道理。”
    接下來，我就大膽地向張主任提了一個建議。
    我說：“現在事情不多，我們開展【試講】。”
    “試講？”
    “對。當然，這隻是我一個不成熟的想法。”
    跟領導匯報，你一定要加上【不成熟】這三個字。
    如果你一開口就說——我的想法是什麽什麽，領導心裏就會想，到底是誰當領導呢？
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    張主任說：“成熟不成熟，你先談談。”
    我就談開了，說這段時間事情不多，留下唐盛值班外，其他人都到教室裏試講。每人講一場課，然後開會討論，從形式到內容，大家暢所欲言。
    比如站在台上，一個人的儀表像不像個老師，總不能隨便穿什麽衣服就上去講課吧？
    比如講課的時候，總不能平平淡淡，要抑揚頓挫。
    特別是講財務知識，比較無趣。兩位老師就可以舉例，拿出一張發票，問大家為什麽不能報銷。
    這張發票存在哪些問題，以後查起來，經手人與財會都有責任，這個大家最關心。
    比如……
    我一口氣講了十多分鍾，最後說道：
    “如果我們培訓中心的工作人員，比外麵請的老師一點不差，甚至比請來的有些老師還講得好，那麽，我們每個員工不是走出去都有名，都光彩？”
    我還沒有講完，張主任在桌上拍了一巴掌，說道：
    “你講得對，明天就開會。”
    拍完這一巴掌，張主任再滾一支煙給我，感歎道：
    “如果每個員工都像你一樣，一心想著工作，又能提出合理化建議。單位何愁搞不好？曉東，你好好幹。
    在這裏幹，隻要你好好幹，我一定不忘你的功勞。這裏不是五科，五科都是些老同誌，機關講究先來後到，到這裏不存在。
    大家都是一起進來的，誰表現好，我就重用誰。”
    這段話，等於領導許諾。
    李老教過我，一旦領導許諾，你不要順著領導的話說下去，立即表態，要好好表現，繼續努力，當好領導的馬前卒。
    那種表態，大錯特錯。你一定要換種說法。
    有了師父這位大師不斷教育，我自然也知道怎麽講，便說：
    “主任，我不是為了求得重用，而是為自己打算。”
    他吃驚地望著我。
    我不慌不忙地說道：
    “一個單位，如果一把手在領導那兒印象不好，一把手肯定得不到重用。你主任得不到重用，談何我郝曉東有什麽前途？
    在單位內部，你可以提我當個科長，但也不是你說了算數吧？”
    他更加吃驚地望著我。
    我說：“提我當科長，至少要通過孟主任這個培訓中心主任同意吧？你工作沒幹好，他不同意，從外麵調個人來當科長。這種可能性非常大。”
    他點點頭。
    我繼續說道：
    “但是，主任你幹得好。你提名的人選，孟主任一定會同意。以後，孟主任、蕭市長還會提名你到更重要的崗位上去，我就跟著你不斷進步。
    打仗的時候，警衛總是護著主帥，就是這個原因。”
    最後一句話起了作用。張主任半天沒有做聲。
    他那半截煙放在嘴邊，沒吸。
    我覺得是時候了，最後才把那句藏在心中的話講了出來：
    “第一，我常常念著孟主任的恩。他不認識我，僅僅憑著汪校長推薦就收下了我。
    第二，我更要念著你的恩。
    在五科上班時，悉心教導我，到培訓中心來，又把我這個參加工作剛滿一年的新手帶過來。你是為了讓我更好地進步啊。
    人心都是肉長的，我不懂感恩，那還算個人嗎？
    新單位千頭萬緒，是一項獨創性的工作。幹好了，容易出成績，幹不好，全軍覆滅，誰也得不到好處。所以，我跟主任表態，至少三年內，我不談戀愛，一心一意把工作幹好。”
    這幾句話，像重磅炸彈突然炸開。
    張主任坐在那兒，半天都沒有反應過來。
    良久，他把煙頭擰滅，拍了一下桌子：“曉東，你好好幹。”
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