第327章：在分工之前，先密談
    到師父那邊坐定，兩人喝茶。先聊些閑話。
    過了一會兒，才切入正題。
    師父問：“到那邊報到，感覺怎麽樣？”
    我笑笑：“報到還不是一片形勢大好？領導鼓勵，大家歡迎，但今晚找陳秀敏了解了一下情況，真實情況還是比較複雜。”
    “你說說，我對衛生局內部情況也不是很熟悉。”
    我把陳秀敏告訴我的複述了一遍。
    師父聽完，望著我問道：“那你怎麽打開局麵？”
    我匯報道：“首先獲得一把手的支持，找花局長好好談一次心。”
    師父點點頭：“對的。花是要走的人，她肯定會支持你。”
    我再說：“工作進行重新分工。我或者陳秀敏來管後勤。這一塊原來歸曹再升管。”
    師父說：“不能由陳秀敏管，你要直接管，殺伐一定要果斷點。”
    我點頭，接著談第三點：
    “去了之後，先到二級機構走一遍，了解情況，特別想找一二個跟曹再升走得近的什麽院長、副院長，找出他們的問題，處分一兩個。”
    師父皺起眉頭，問道：“這個要慎重，下麵院長副院長有問題，長期以來沒有得到處理，證明花枝芳反腐不力。她會同意嗎？”
    我說：“紀檢組長陳堅強是蕭書記的親信，我找他出麵去做這件事。許諾如果我接任局長，就會調開曹再升，讓他來接任常務副局長。”
    師父搖頭：“你太急進了，這個事要暫緩。先不處理二級單位的領導，可讓陳組長先查，誰有問題，你和花局長約談這些人。先他們先夾著尾巴做人。
    這樣就削弱了曹再升的力量。他們不敢輕舉妄動。處不處理，要讓花局長走後，你再決定動手。”
    還是師父老練，我笑道：
    “您指導得對。就先形成一種壓力，一種氣氛，再慢慢下手。”
    “對。你把後勤管起來，先從這方麵突破。目前找花局長就隻要求管後勤。這也是個正當要求。”
    我點點頭，再說道：“我和熊十辨聯係好了，他大約在五六月過來。”
    師父說：“這個也可以緩緩。”
    “緩緩？”
    “對。一切都要水到渠成。我先問你一個問題，新去的陳組長到二級單位去走了一遍嗎？”
    我搖頭道：“不清楚。”
    師父說：“你明天一定要弄清楚。”
    我點點頭。
    師父這才說：“你明天弄清楚之後，如果他沒有下基層，你就邀他一起走一遍。下麵二級單位也有紀檢組。
    你是常務副局長，了解整個情況，他是紀檢組長，了解下麵的紀檢工作。”
    我雙手抱拳拱了拱：“師父高明。”
    師父說：“你目前就做兩件事，一是向花局長匯報，要求管後勤，二是下基層走一趟，最後是與陳組長一起去。
    其他事，包括十辨來不來，暫時不要提。
    事多，不可能全做。事急，更隻能緩行。
    具體怎麽操作，就隻能由你定決了，我隻談個原則性意見。”
    我感歎道：“還是師父深謀熟慮。當二把手的要顧及一把手的麵子。目前隻是鎮住對手，漸漸削弱對方的威信。一定要等花局長走了之後才下手。”
    師父讚賞道：“對。花局長隻求平安過渡。你則需要積蓄力量，不可輕舉妄動。”
    交談至此，我覺得基本上可告一段落了。端起茶杯喝茶，心想，不知那些打牌的走了沒有。
    如果沒走，回去也尷尬。便打了一個電話給憶蘭。
    接通之後，我說：“這麽晚了，你應該下碗麵條給你們同事吃吧，補充點能量繼續戰鬥，要熱情一點。”
    連師父在一旁聽著都笑了。
    她說：“隻打完這一盤了。半個小時就可以結束。”
    我隻好再坐。
    兩人又天南海北地聊起來。
    又聊了將近半小時，我才回家，憶蘭正地打掃戰場，收拾桌椅。
    我也沒說什麽，同事之間打打牌，聯絡聯絡感情，未嚐不可。
    ……
    第二天上班，我先去陳堅強那兒走走。
    在官場上行走的人，無形中分了派。他也知道我給蕭書記當過秘書，所以態度很熱情，泡茶端水，讓座發煙。
    兩人坐下，聊些閑話。
    反正我也隻問問他來了這麽久，工作感覺怎麽樣，做了些什麽事。
    他笑道：“紀檢工作，你也是知道的，群眾不舉報，自己去查，也要花局長同意。所以，目前就隻是些常規工作。”
    “沒去下麵走一走？”
    “還沒有。”
    我心中有底了，說道：“我們兩個是新來的，局裏的情況可以慢慢可以熟悉，二級單位還是要去走一走。多認識點人，接點地氣。”
    他笑道：“那挺好，我也想走一走。”
    我心想，這件事還沒經過花局長同意，便說：“時間再定。還沒開黨組會。到時，你在會上提出來。”
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    與曹組長談了一陣，我就去找花局長。
    她正在看文件，見我進去，對我笑笑，說：“坐嘛，我正要找你研究一下工作。”
    我坐下，她要泡茶，我搖搖手，說：“剛剛喝過。”
    她站起來又坐下去，說道：
    “你來之後，還沒有開黨組會，今天是周五了，準備下周一開會，人員也要重新分工。”
    我望著她，笑道：“由您定決就行。”
    花局長掰著手指，把我分管的工作說了一遍。
    我聽完問道：“後勤工作是由哪一個管呢？”
    花局長臉上有些尷尬，笑道：“在範遠明手裏就一直由曹局長管。後來交郭局長管。郭局長是個憨厚人，管理上粗放了一點。
    比如食堂管得不好，夥食差，幹部職工有意見，大家都來反映，要求曹局長管。所以，又移交給了老曹。”
    我說：“局長，我沒有別的要求，其他單位都是二把手管後勤，既然體製如此，那該我管的，我還是要管起來。
    哪個辦公室要添置點設備，車子要到哪個地方去修理，食堂夥食要怎麽管理，這些是常務副局長的職責。”
    花局長笑了一下：“那就由你管吧。不過，你要多花點心思，這一塊也難管。”
    我點點頭。心想，原來想馬上就下基層，現在要調整一下，暫時不下去，抓一樁事就要抓出效果，便說：
    “年前，我就抓一下後勤，年後再到二級單位去跑一跑。”
    花局長點點頭：“行。”
    我提醒道：“分工後勤這件事，你還是提前跟找曹局長談一談。會上好通過。”
    花局長說：“這個不要跟他談，例行分工。隻要你願意接管就行。”
    我知道，花局長對曹是有意見，隻是提醒我難管。
    我們又議了其他一些工作。
    回到辦公室，我仔細想了想，決定晚上和陳組長、陳秀敏兩人見個麵，幹脆直爽地談一次。
    免得到時開會，他們弄不清方向。
    下午，我就分別叫陳秀敏，陳堅強到我辦公室坐坐。
    跟陳秀敏好說，我把自己的意圖全透給了她。
    她說：“好，就到我上次說好的地方去吧。”
    陳堅強不同，我隻說到新到單位，不了解情況，想跟他到雨軒茶社聚一聚。
    他答應得很爽快。
    於是，周末聚談，在幾個小時之後拉開帷幕。
    我們到底談了些什麽？等會見。
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