時間一混，陽風和萬瓊承包的愛科貝爾廚房就是一個多月了，馮大春每天都認真地檢查著五個廚房的衛生、做菜的味道等，每天都盡職盡責。
    左青依每天把握著送來的菜品質量，這使各種食材供應商不得不每天都小心謹慎地送來各種食材，不敢有半點馬虎。
    有的供應商企圖給左青依送禮，收買左青依，然後以次充好，左青依說：“不要動那些歪心思，這樣不好，你認認真真按照合同約定的送來就行，我也絕對不會為難你，你除了送菜，沒有別的任何開銷，哪怕一瓶水，我也不會喝你的。”
    左青依的話，在各種供應商之間很快就傳開了，想想看，一天一萬二千多人的一日三餐，需要多少供應商來供應？一天該有多大的供應量？
    要是左青依要收禮，那可就不得了，多了不說，一天收一萬塊錢的禮，簡直不留痕跡，輕輕鬆鬆一個月賺幾十萬。
    那左青依比當年的肖登紅可是要牛得多了。但左青依是左青依，她絕對不願意做肖登紅。
    左青依早已經在心裏將陽風當成了自己的親弟弟，將萬瓊當成了自己的親妹妹。
    因為她從來沒有見過萬瓊這樣如此美麗善良的姑娘，而且還十分的寬宏大度，對陽風是百分之百的信任。
    萬瓊明知那麽多漂亮的女子對陽風傾心愛慕，隻要陽風稍微點點頭，那些漂亮的女子就會投懷送抱，可是萬瓊依然願意將這些女子招聘到他們的麾下。
    萬瓊看中的是她們的能力和才華，還有令人賞心悅目的形象。
    這些女子，當然也包括左青依自己。
    當然，同樣的，陽風對萬瓊也是百分之百的信任，陽風當然知道，以萬瓊如此完美的形象，可以毫不誇張地說，幾乎沒有一個男子見了萬瓊不動心的。
    但是可以說，所有的男子在萬瓊麵前，見了萬瓊，首先不是動心，不是愛慕，更不是有什麽非分之想，而是自卑，是自慚形穢。
    百分之九十九的男人見了萬瓊第一個念頭是感歎：“我的天，這樣的女子，天下有男人配得上她嗎？”
    可是陽風當初見到萬瓊的時候不是這樣想的，第一是當時他的心中有蘭鳳瑛，當他心中蘭鳳瑛的形象瓦解並消失後，陽風就覺得，這個世界上隻有他才能配得上萬瓊。
    這不是因為陽風驕傲，而是陽風認為，這個世界上，隻有他陽風能夠照顧好萬瓊，而且絕對不會傷害她。
    如果將萬瓊比作一株鮮花，他就是最適合維護這株花的園丁，隻有他知道，這株花需要什麽樣的花土，什麽樣的養料，多長時間澆一次水，什麽時候應該在陽光的照耀之下，什麽時候應該避開毒辣的日頭才能讓這株花永久開放，永不凋謝。
    可是，開始的時候，陽風雖然這樣想過，但在這樣想的同時也自卑，因為有一個重要的問題，那就是他太窮啦，他窮的沒有把握保證萬瓊的溫飽，窮得沒辦法讓萬瓊有一個安身之地。
    因此陽風才一直沒有勇氣給萬瓊表白。
    自卑和驕傲同時在陽風身上存在的時候，那是陽風最痛苦的一段日子。
    當左青依被委以重任的第一天開始，她就在心裏暗暗發誓，一定不能有任何貪念，絕對不能做一絲一毫對不起陽風和萬瓊的事來。
    因為陽風和萬瓊也不會做絲毫對不起她的事，不僅不會做對不起她的事，而且對她還有知遇之恩，這且能恩將仇報？豈能吃裏扒外？
    當左青依的話在供應商當中傳開之後，大家都對左青依交口稱讚，他們心裏也鬆了一口氣。能踏踏實實做生意那是最好不過了。是一就是一，是二就是二，誰也不要為難誰。
    想想看，如果左青依是一個有貪欲的人，人的欲望是沒有止境的，胃口會越來越大，那可比認認真真供應貨物難多了，如果是那樣，大概早晚大家都會一起完蛋。
    那些供應商就格外認真地送起貨來，他們不但不敢以次充好，甚至盡量做到比合同要求的更好。
    他們看左青依的目光就如同看一個偶像，如同看一個他們心目中最大的英雄人物，他們當中有的人在背後談論左青依的時候，甚至將左青依與古代的花木蘭相提並論。
    馮大春和左青依都如此認真，廚房裏的每一個員工也自然是認認真真的工作。
    因為廚房裏的員工，早已經知道他們的老板是一個怎樣的人，他們得到這份工作不容易，因為他們將得到比別人高得多多待遇。
    廚房裏的員工，他們經常能看到陽風和萬瓊拿著一副碗筷，和員工們一起排隊打飯，一起用餐。
    因此廚房裏的員工都有這樣一種感覺，那就是他們炒菜不是在給這個工廠的員工炒菜，而是在給他們自己的老板炒菜，也是給他們自己炒菜，他們生怕老板吃的時候不滿意，豈能馬虎？
    愛科貝爾工廠裏的員工吃得十分滿意，現在，要從這個工廠辭工的人越來越少啦，有招工的名額，想進入這家工廠的人越來越多啦。員工們幹活的時候也比以前更有精神了。
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    邁克爾總裁，每次見到陽風和萬瓊都是眉開眼笑，十分開心，又見他們夫妻二人總是在公開場合都手拉著手，十分恩愛。邁克爾總裁經常忍不住給他們伸出大拇指。
    該發工資啦，這個工廠的利潤高，陽風和萬瓊商量，本來想給這個工廠的員工每人都發個五千多，但是又擔心另外兩個工廠廚房的員工知道了心裏不平衡，大家都是一樣辛苦。
    因此二人一商量，幹脆大家一起漲工資得了，包括湯圓店的員工，每個人的工資都至少發四千五百元。
    這是上一個月當班長的，比如左青依和馮大春等才能拿到的工資。
    當工資發放完畢後，整個公司都歡騰了。
    馮大春和左青依，他們每個人領到了一萬伍仟元。
    “我們是不是拿得太多了？”
    馮大春和左青依都發出了疑問。
    “按照你們對公司的貢獻，你們拿得太少了，年底補給你們吧。”
    陽風卻笑著對他們說，萬瓊也微笑著對他們點頭。
    其他的班長，每個人都發了八千元，這個工資漲幅可是相當驚人了。
    可以說，大家都很開心，不過，還是有一個人不開心，那就是陳肖。
    因為陳肖一直都跟在陽風身邊，跟在陽風身邊的人都提拔了，唯有陳肖還是員工，因此他的工資提不上去。
    當邁克爾總裁得知陽風他們的工資發放標準的時候，簡直驚呆了。    喜歡東莞的集體夫妻房請大家收藏：()東莞的集體夫妻房書更新速度全網最快。