林小米前兩天都已經按照要求提報了資料，至於說自己做主持人，主持稿也已經寫好了。
    張肖在那裏喋喋不休地說著話，但她卻完全沒有心思去回應他。
    她覺得張肖說的那些話都是些無關緊要的廢話，根本不值得她浪費時間去搭理。
    李常先雖然反應有些遲鈍，但他也不是完全沒有觀察力的人。
    他注意到了張肖和林小米之間的互動，或者更確切地說，是林小米對張肖的無視和冷漠。
    他心裏暗自思忖，這兩個姑奶奶恐怕都不是好惹的主兒，還是少招惹她們為妙。
    但是，活兒得幹啊！
    沒過多久，人力資源協會的老領導便將他們三人召集起來，要求他們詳細匯報工作進展情況。
    在會議室內，氣氛嚴肅而莊重。
    林小米率先發言，她條理清晰地闡述了自己所負責的工作內容，並詳細說明了目前已經完成的任務，以及遇到的問題和挑戰。
    她的匯報簡潔明了，讓在場的人對她的工作有了一個全麵的了解。
    接著，張肖和李常先也依次發言，他們分別介紹了自己的工作情況。
    張肖著重講述了項目推進過程中的一些關鍵節點和難點，以及他所采取的應對措施。
    李常先則重點強調了他們協作的重要性。
    整個匯報過程中，三人都表現得非常專業和自信，他們用數據和事實說話，展示了自己在工作中的努力和成果。
    老領導認真傾聽著每個人的匯報，不時提出一些問題和建議，對他們的工作表示了肯定和鼓勵。
    看起來和諧的氛圍，都表演的非常好。
    協會辦公室安置在人力資源產業園，也屬於人力資源的一些大咖們的自由組織。
    當然，背後也是梅姐所在的單位、金安集團這樣有實力的單位，每年，各單位也是繳納會費，共同推動活動的開展。
    這次開展遼吉黑三省人力資源協會交流活動，也是為了推進東北三省人力資源業務的開展。
    整個行業協會一直在致力於推進提升整體業務服務水平。
    協會的小組分工也非常詳細。
    人才盤點組一直是按照人才共享模式推動人才流動。
    這裏有很多，尤其是人力資源從業人員和一些行業如房地產、汽車和商業等行業人才。
    記錄著一些人員的重要的信息。
    培訓與發展組，也在積極推進培訓業務的開展，目的是為東北人才發展賦能。牆上掛滿了各種數據圖表和培訓方案，每一處細節都凝聚著他們的心血。
    績效管理組，一直研究著各行業業績發展與業績提升，了解員工的工作表現和項目進展。認真核算績效指標，確保公平公正地評估工作成果。
    協會的老會長下麵，也有多位副會長。
    比如，梅香負責商業類的人力業務，黃鈴鐺負責房地產類的人力管理，覃廷山負責醫療類等的人力管理……
    同時，還有多個行業的小組長。
    林小米幾人的車都停在了樓下。
    等到了樓下，出了產業園，張肖忽然提高音量，對著前麵的林小米喊道：“林小米，你站住！”
    林小米聽到聲音後，腳步略微停頓了一下，但並沒有轉身，隻是淡淡地回應道：“張經理，有什麽事嗎？”
    張肖見狀，快步走到林小米麵前，一臉嚴肅地問道：“為什麽，咱們商議事的時候，你完全不理我？”
    林小米說：“我不明白你說的話兒啊？”
    張肖說：“你怎麽不明白，你不是能幹嗎？你這家夥又管事又做主持的，能啊！”
    林小米明白，張肖這是嫉妒她能做主持人。
    主持人，既然老會長讓自己做，自己當然做啊！
    另外的男主持，已經定了是副會長覃廷山。
    於是，她看著張肖：“張經理，你想做也可以的，你和會長申請唄。”
    李常先看著她倆，真的無語了。
    他知道，張肖這人向來不讓人，加上是梅總的手下，到哪裏都被捧著，一直很是囂張。
    之前兩次會議的主持都是張肖。
    估計這次她也很重視，希望自己繼續做主持。
    可是，這次，這麽大的會議，老會長直接安排了林小米做主持人。
    張肖估計是氣不過，但是這也過分了。
    他沒等走過來，林小米直接回複張肖：“我這邊很忙，再見。”
    “你？”張肖氣急敗壞。
    林小米剛要走，忽然看到張肖的表情，竟然笑了。
    林小米感覺渾身毛骨悚然，這是咋的了。
    再定睛一看，張肖的目光和表情竟然都是朝著自己頭頂上方而去的。
    林小米心生好奇，於是猛地一回頭，想要看看究竟是什麽東西吸引了張肖的注意力。
    這一轉頭，她的視線恰好與覃廷山的目光交匯在了一起。
    隻見覃廷山那張原本就充滿朝氣的麵龐，此刻更是被一副大大的墨鏡所遮蓋，隻露出了高挺的鼻梁和微微上揚的嘴角。
    他正邁著輕快的步伐，不緊不慢地朝這邊走來。
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    林小米這才恍然大悟，原來張肖臉上的笑容並不是衝著自己，而是給覃廷山的。
    心想：這個戲精。
    果然，一看到他們幾人，覃廷山顯然和那兩位非常熟悉，和自己也認識並很熟悉。
    他瀟灑的邁步過來：“帥哥，美女，你們聚會呢？”
    張肖表情超級柔和並熱情，李常先也是開心的點頭，林小米看著也很職場。
    打個招呼以後，覃廷山明顯很忙。立刻奔著產業園而去。
    林小米就此擺脫張肖的糾纏，直接開車走了。
    其實內心說不生氣是不現實的。
    這是什麽人啊？
    就這麽明晃晃的和別人搞對立。
    林小米覺得張肖也是給她上了一課。
    俗話說得好：“林子大了，什麽鳥都有。”這句話可真是一點兒也不假啊！無論是在廣袤的森林中，還是在複雜的職場環境裏，這句話都能得到很好的印證。
    在職場這個大“林子”裏，我們會遇到各種各樣的人。
    像張肖一樣嘰嘰喳喳、喜歡搬弄是非的人，當然有啊。
    當然，職場中也不全是這樣的人。還有像雄鷹一樣有遠見卓識、勇於擔當的人，他們能夠高瞻遠矚，帶領團隊不斷向前發展；
    也有像鴿子一樣溫和友善、善於溝通的人，他們能夠與同事和諧相處，營造一個良好的工作氛圍。
    林小米當然喜歡溫馨啦！
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