字數:3373 加入書籤
“不過姐夫負責的是內蒙那邊的業務,以後可能就不常回來了。”
錢小雨突然意識到錢小霞家似乎沒人了,楊洋去了內蒙工作,狗蛋在京城上大學,家裏就剩下錢小霞和葡萄娘倆。
“工作上的事,沒辦法!”
鄭為民現在深刻體會到了,人在江湖,身不由己的味道。
“最近咱們這所有的本地礦井,產量都下降了,集團準備把主要業務轉移到內蒙去。”
錢小雨想起集團最近的打算,新縣礦區都已經開采了一百多年,很多煤礦的產量都出現了斷崖式下降,集團內部關於關停枯竭礦,向內蒙轉移的呼聲越來越大。
“咱地下沒炭了嗎?”
鄭為民這陣子也聽說煤礦產量下降的事情,協穀礦剛開始挖的時候,大清還沒完蛋,這會一百多年過去了,也應該挖的差不多了!
“厚煤層沒了,薄煤層也快差不多了,已經有礦開始對極薄煤層下手,如果再加上以前留下沒采的構造,還能堅持個十來年。”
錢小雨作為能源集團的一員,自然知道井下煤層的開采情況。之前新縣煤炭開采的策略是全力開采厚煤層,等厚煤層開采沒了,再收拾薄煤層,等這些都沒了,那就對處在夾縫裏的極薄煤層下手。
采礦界一般將三十厘米到五十厘米的煤層,稱之為極薄煤層,開采這種煤層,需要礦工像老鼠一樣鑽進去,用風鎬和鐵鍬把藏在岩石裏的煤炭,一點點摳出來。
由於極薄煤層開采難度大、收益低,風險也大,以前除了幾個窮鬼礦,其他煤礦都懶得開采。
“那現在就得謀劃搬家的事了。”
鄭為民意識到能源集團真的有必要搬離新縣,並且可能就是這幾年的事情。十年對一個能在國內排的上號的大企業而言,時間還是相當緊迫的。
同時,他也意識到,楊洋去幹集團副總,應該也是為以後搬家做謀劃。楊洋在大礦上幹一把手,啥事都能自己做主,權力可比去能源集團幹副總大的多。
“是有這個打算,不過就算要轉移,也不可能一下就過去,那些舊礦井也不能就這樣放著,包括封井、人員分流、家屬院移交,還有一大堆事要幹呢!”
錢小雨所在的工會相對清閑,所以集團將轉移的前期任務,交給了他們,錢小雨現在所做的一些工作,就在為集團轉移做準備。
“如果你們集團走了,新縣就剩不下什麽東西了!”
想起煤礦紅火日子,鄭為民眼裏不禁流露惋惜的神情,這麽多年來,新縣一直是全國百強縣,而且還是靠前的百強縣,靠的就是地下豐富的煤炭資源。
“我要是去了內蒙,你跟桃子怎麽辦?”
錢小雨有些擔心集團轉移後的生活問題,如果她也跟著去了內蒙,一年隻有兩個月的探親時間,這讓她放心不下家裏。
“那都是十多年後的事了,桃子還不知道落哪呢!”
鄭為民倒不擔心這個,他們這會都三十好幾,再過去十來年就也快到五十歲了,離退休也不差那幾年。
話又說回來,到時候大不了找楊洋幫忙協調個留守部門,對一個集團副總而言,這根本不叫事!
“也對,你說桃子十年後會不會有孩子?”
錢小雨突然想象起十年後桃子的模樣,到時候桃子已經變成大姑娘了,不知道長的漂不漂亮。
“十年後,她才23周歲,現在年輕人哪有那麽早要孩子的!”
鄭為民可不想那麽早當姥爺,大城市這會結婚的平均年齡都三十多了,想來桃子也不會早到哪去。
“也對!”
錢小雨還想讓閨女多陪自己幾年,不想她那麽年輕就嫁人,別看桃子平時不怎麽靠譜,但這點尿性至少還是有的吧……
春末夏初是煤場屯煤的季節,大夥詫異的發現,協穀鎮竟然出現了,販賣“神華煤”“山西煤”的煤場,作為新縣礦區主產區的協穀鎮,這在以往是根本無法想象的。
最讓大家震驚的是,山西的煤炭千裏迢迢拉到協穀鎮,竟然賣的還比本地煤炭便宜,這讓所有人產生了一個非常不好的預感,那就是新縣的煤炭,沒有競爭力了!
曆史在這裏仿佛開了個玩笑,礦區所有人都意識到新縣需要產業轉型,不能再長期依賴煤炭產業,但是誰也不知道怎麽轉,轉到什麽程度,更沒有人願意去做改革的先驅者,新縣就像一個泥腿的巨人,一步步走向它既定的宿命。
至於那些憑借煤炭賺的萬億身家的,早早的順著緯線出去逍遙自在了,留下一個千瘡百孔的資源枯竭城市。
新縣這會的工作重點,不是大力發展工業,而是比信訪穩定排名、抓計劃生育超生、補環境保護欠賬……咱也不知道環境保護咋那麽多欠賬,1949年的時候,咱不是站起來了嗎?
這陣子,鄭為民注意到,馬娟鬼鬼祟祟的找了好幾次何靜,這讓他產生了一個不好的預感,除了退伍兵安置,民政似乎也沒什麽避人的事,不過安置這事歸縣裏管,鄉鎮根本插不上手。
仔細思索了一番之後,鄭為民覺得可能是那個移風易俗、平分頭這活又死灰複燃了,前些年大夥都沒拿這項工作當一回事,也就拖到了現在,估計上麵又不樂意了。
果然,過了沒幾天,協穀鎮召開全體幹部和村書記大會,專題討論移風易俗的問題。
這次移風易俗的重點,除了移風易俗和平墳頭工作,又多了個村支部宗族化治理,估計上麵意識到宗族勢力,染指基層政權的危害性,這才要求必須進行整改。
“有些村的支部會,就是家庭會議、宗親會,老子不幹了兒子幹,你們還準備把村書記的寶座,一塊埋進你家祖墳裏?”
說到宗族勢力控製基層政權這事,何靜也算是深有體會,隨著之前老一輩人的老去,基層組織出現了世襲化現象,除了常見的父退子進現象,有些村甚至還出現了父死子繼的情況。
何靜這句話說出來,底下的人都心虛了,現在協穀鎮九成九的村,都出現了這樣的苗頭,哪怕正值壯年的村書記,都在盤算著如何讓自己兒子、兒媳接班,最次也是自己親侄子,就連堂侄都靠不住。
