林風那番關於“ai威脅論”的演講，在網絡上和現實中都掀起了軒然大波。
    讚同者認為他高瞻遠矚，體現了科技領袖的責任與擔當；反對者則抨擊他危言聳聽，不過是為了博取眼球炒作公司。
    一時間，林風和“未來智能科技”被推到了輿論的風口浪尖，爭議不斷。
    但林風對此並不後悔。他知道，關於ai風險和倫理的討論，宜早不宜遲。現在主動將議題擺上台麵，總比將來問題爆發時措手不及要好。
    更重要的是，這不僅僅是為了引導輿論，更是他內心深處真實的想法。掌握著遠超這個時代的ai技術，他比任何人都清楚這把“雙刃劍”的威力。如果不從一開始就為其套上“韁繩”，未來很可能會釀成無法挽回的災難。
    “光說不做假把式。”林風坐在寬敞的ceo辦公室裏，看著網絡上關於他演講的各種爭論，喃喃自語，“是時候拿出點實際行動，來證明我們‘負責任發展ai’的決心了。”
    他叫來了蘇晚晴。
    經過這段時間的曆練，尤其是在公司獲得融資、步入正軌後，蘇晚晴也以“聯合創始人”兼“首席運營官o）”的身份雖然公司草創，tite更多是象征意義），開始更多地參與到公司的管理和戰略規劃中來。她出色的學習能力、細致嚴謹的作風以及日益增長的大局觀，都讓林風十分倚重。
    “晚晴，”林風開門見山，“關於上次我演講中提到的ai風險和倫理問題，你怎麽看？”
    蘇晚晴沉吟了一下，認真地說道：“我覺得你說得很有道理。技術本身是中立的，但如何使用它，確實需要引導和規範。尤其是ai這種可能會擁有自主決策能力的技術，如果缺乏倫理約束，後果不堪設想。”
    “很好。”林風讚許地點點頭，“我們不能隻停留在口頭討論上。我決定，在公司內部，正式成立一個‘ai倫理與社會責任研究小組’。”
    “啊？”蘇晚晴有些驚訝。在公司剛剛步入高速發展期，技術研發和市場推廣都急需人手的情況下，專門成立一個看似“務虛”的研究小組？
    林風看出了她的疑惑，解釋道：“這絕不是務虛，而是關乎公司長遠發展的‘壓艙石’。我們未來智能，要做ai領域的領導者，就不僅要在技術上領先，更要在思想和責任感上領先。”
    “這個小組，我希望由你來負責領導。”林風看著蘇晚晴，眼神鄭重。
    “我？”蘇晚晴再次愣住了，“我……我沒有這方麵的專業背景……”
    “專業背景可以學習，但更重要的是你的品質。”林風說道，“你善良、正直、有同理心，看問題細致周全，而且對技術始終保持著敬畏之心。由你來主導這個方向，我最放心。”
    他進一步闡述了這個小組的初步職責：“你們小組近期的任務，一是研究梳理國內外主要是國外，國內這方麵幾乎是空白）關於人工智能、信息技術可能涉及的倫理規範、法律法規和社會影響，形成內部報告；二是針對我們‘智學星’以及未來可能開發的新產品，進行潛在的倫理風險評估，比如算法偏見、數據隱私、信息安全等；三是嚐試起草一份我們公司內部的《ai開發與應用倫理準則初版）》，為我們未來的技術發展，設定一條‘紅線’。”
    聽著林風清晰的規劃，蘇晚晴明白了這項工作的重要性和前瞻性。
    雖然這個任務極具挑戰，但同時，也讓她感到一種前所未有的使命感。林風將如此重要、關乎公司價值觀和長遠未來的任務交給她，這本身就是一種莫大的信任。
    “好，”蘇晚晴深吸一口氣，眼神變得堅定，“林風，我接受這個任務。我一定會盡我所能，把這個小組的工作做好！”
    “我相信你。”林風微笑道，“需要什麽資源，人手初期可以先招12名相關專業的實習生或者顧問）、預算，直接跟我說。”
    就這樣，“未來智能科技ai倫理與社會責任研究小組”正式成立，由聯合創始人蘇晚晴親自掛帥。
    這個在2008年的華夏科技界、乃至全球範圍內都顯得極其“超前”的內部部門，悄然開始了它的工作。
    或許在短期內，它無法直接產生經濟效益，甚至會占用公司寶貴的資源。
    但林風知道，這步棋，至關重要。
    它不僅是對外界質疑的回應，更是為未來智能這艘即將高速航行的科技巨輪，提前安裝了一個至關重要的“倫理羅盤”和“安全閥”。
    確保無論未來ai發展到何種程度，它始終行駛在正確的航道上，真正地……造福人類。
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